四、考試

本次專項(xiàng)公開招聘筆試、面試工作與2017年市屬事業(yè)單位公開招聘工作統(tǒng)籌安排、一并組織。考試采取公共科目筆試和面試相結(jié)合的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所必備的基本知識(shí)、基本素質(zhì)和能力。筆試和面試成績(jī)滿分均為100分。

(一)筆試。

1.筆試科目。各招聘崗位筆試均只考一個(gè)科目。筆試科目設(shè)置為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》(主要內(nèi)容是政治和經(jīng)濟(jì)基本理論、公共管理、法律基礎(chǔ)、職業(yè)能力、職業(yè)道德、科技和人文常識(shí)、福建省情等，題型全部為客觀題)。考試時(shí)間120分鐘。

2.筆試時(shí)間：2017年9月2日(星期六)上午9:00--11:00，與2017年市屬事業(yè)單位公開招聘筆試統(tǒng)一安排、一并進(jìn)行。

3.筆試地點(diǎn)：筆試考場(chǎng)設(shè)在三明市區(qū)，具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上標(biāo)明的時(shí)間和地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證。

4.筆試成績(jī)合格線。筆試成績(jī)合格線以2017年市屬事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)一考試劃定的筆試成績(jī)合格線為準(zhǔn)。

(二)面試。

1.面試方式。本次面試與2017年市屬事業(yè)單位公開招聘面試統(tǒng)一安排、一并組織實(shí)施，采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考者的政策理論水平、綜合分析能力、思維反映能力、語言表達(dá)能力以及履職基本知識(shí)和能力等。

2.面試人選的確定。進(jìn)入面試的報(bào)考者，其筆試成績(jī)必須達(dá)到合格線，在合格線以上的人選中按照每個(gè)大崗位招聘人數(shù)的3倍，從到低分依次確定;不足3倍的，按合格線上實(shí)有人數(shù)確定面試人選;面試人選最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，取所有并列的報(bào)考者為面試人選。

3.面試其他事項(xiàng)。面試考生名單確定后，如因考生棄權(quán)達(dá)不到面試規(guī)定比例人數(shù)的，可從達(dá)到筆試合格線以上的其他考生中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。面試合格線為60分。個(gè)別崗位進(jìn)入面試報(bào)考者出現(xiàn)1:1比例的，面試成績(jī)必須達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入體檢和考察。

進(jìn)入面試的報(bào)考者名單和面試時(shí)間、地點(diǎn)、面試方式及面試有關(guān)事項(xiàng)在面試前5天電話或書面通知考生，并在市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上(http://rsj.sm.gov.cn)公布，未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)面試考場(chǎng)的視為自動(dòng)放棄面試資格。

(三)考試總成績(jī)計(jì)算

1.報(bào)考者的總成績(jī)按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算。

2.同分判定：若2個(gè)以上報(bào)考者的總成績(jī)相同時(shí)，報(bào)考者名次按筆試成績(jī)排列;若筆試、面試的成績(jī)都相同，則加試一場(chǎng)面試，報(bào)考者名次按加試的面試成績(jī)排列。

五、體檢、考察、公示和聘用

面試結(jié)束后，按大崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)的1:1比例，在面試成績(jī)達(dá)到合格線以上的人員中按以下順序確定體檢對(duì)象并擇崗(即選擇報(bào)考大崗位中的具體崗位)：對(duì)烈士遺屬、因戰(zhàn)因公犧牲軍人遺屬，正團(tuán)職以上干部、飛行員和三級(jí)艦艇主官、在國防和軍隊(duì)建設(shè)中作出突出貢獻(xiàn)并受到大軍區(qū)級(jí)以上單位表彰的軍人的隨軍家屬，以及戰(zhàn)時(shí)榮立三等功以上、平時(shí)榮立二等功以上、駐海島、高山部隊(duì)、在船(艦)艇上或作戰(zhàn)部隊(duì)基層工作滿10年的軍人的隨軍家屬，優(yōu)先確定為體檢對(duì)象并優(yōu)先擇崗(當(dāng)符合優(yōu)先資格條件的報(bào)考者有多名時(shí)，按報(bào)考者所屬類型的上述所列順序依次確定并擇崗;當(dāng)某一類型中有多名報(bào)考者時(shí)，按該類型中報(bào)考者的考試總成績(jī)從到低分的順序依次確定并擇崗)，然后其他報(bào)考者按考試總成績(jī)從到低分的順序依次確定為體檢對(duì)象并擇崗。若確定的體檢對(duì)象擇崗中出現(xiàn)棄權(quán)情況，則按體檢對(duì)象確定及擇崗辦法依次遞補(bǔ)。

符合優(yōu)先確定為體檢對(duì)象并優(yōu)先擇崗條件的報(bào)考者，應(yīng)在2017年10月31日前向市人力資源和社會(huì)局人力資源開發(fā)和軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)安置科提交有效證件原件及復(fù)印件或證明材料。復(fù)印件須加蓋配偶所在部隊(duì)政治機(jī)關(guān)印章;證明材料須市級(jí)以上民政部門或優(yōu)先資格條件取得時(shí)軍人所在部隊(duì)的軍級(jí)單位出具，逾期不再受理。

體檢對(duì)象確定并擇崗后，由招聘單位或主管部門組織體檢、考察等工作。

體檢、考察、公示、聘用等相關(guān)要求，按照《三明市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(明人發(fā)〔2012〕33號(hào))的規(guī)定進(jìn)行。

本通告僅適用于本次公開招聘，未盡事宜由三明市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：三明市人力資源和社會(huì)局關(guān)于2017年部分市(區(qū))屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的通告

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2017年三明部分市（區(qū)）屬事業(yè)單位招聘崗位信息表

三明市人力資源和社會(huì)局

2017年8月7日

（責(zé)任編輯：李明）