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            2017四川自貢市公務員調任公告【招15人】

            根據《中華人民共和國公務員法》、《自貢市公務員調任實施辦法(試行)》等規定,經研究,決定開展2017年自貢市公務員調任工作,現將有關事項公告如下:

            一、調任單位及名額

            本次調任職位共計15個。各調任單位的調任職位、職位資格條件等情況詳見《2017年自貢市公務員調任職位表》。

            二、調任范圍、對象和條件

            (一)本次調任面向全市或縣(區)內國有企事業單位的人員。

            (二)調任人員應具備下列資格條件:

            調任人選應當具備公務員法第十一條規定的條件,還應當具備下列資格條件:

            1.具有良好的政治、業務素質,工作能力強、勤奮敬業、實績突出;

            2.具有5年以上工作經歷;

            3.調任副科級領導職位的,需具有2年以上相當于副科級領導職務(國有或國有控股企業按相對應的職務層次)的任職資歷;

            4.大學本科學歷(其中調任到市級機關科級領導職位的,還應同時具備學士及以上學位);

            5.年齡不超過40周歲(即1977年8月31日以后出生),報考鄉鎮職位不超過45周歲(即1972年8月31日以后出生,見附件);

            6.專業技術人員調機關擔任副科級領導職務的人選 ,除具有上述第2—5條規定的工作經歷、任職資歷、學歷(學位)和年齡要求外,還應取得中級專業技術職務任職資格3年以上,或具有碩士研究生及以上學歷(并獲碩士及以上學位),所學專業和從事的專業技術工作與調任職位的工作職責相關或相近。

            7.具有正常履行職責的身體條件。

            (三)有下列情形之一的人員,不得調任:

            1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

            2.曾被開除公職的;

            3.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;

            4.受處間或者未滿影響期限的;

            5.正在接受審計機關審計的;

            6.按照國家、省、市有關規定,到定向單位工作未滿服務年限或對調任有其他限制性規定的。

            7.法律、法規規定的其他情形。

            三、調任程序和方法

            (一)報名和資格審查

            報名采用現場報名方式(各職位報名地點見附件1),按以下程序進行:

            1.選擇職位。報考者認真閱讀“公告”、“職位計劃表”等,了解調任職位的具體情況,選擇完全符合條件的職位報名。每人限報1個職位。

            2.填報信息。報考者在網站上自行下載相關資料,如實、準確填寫《調任人員報名登記表》(以下簡稱《登記表》,見附件2),并經干部管理權限部門蓋章同意。

            3.報名。報考者攜帶《登記表》和相關證明材料(本人有效身份證、任職文件、學歷學位證書)原件、復印件(一份)等資料,到指定地點現場報名,報名時間為2017年8月28日9:00至8月30日18:00。

            4.資格審查。資格審查由各調任單位負責,資格審查合格者,不能再改報其他職位。資格審查貫穿調任工作的全過程。報考者必須實事求是填寫個人信息,凡弄虛作假者,一經查實,即取消調任資格,并通報所在單位。

            (二)職位調整和組織推薦

            報考同一職位的人數須不低于該職位報考人數最低比例(市級機關職位不低于5:1,縣(區)[含市級部門駐縣(區)機構,下同]職位不低于3:1),方可開考。報名工作結束后,對達不到開考比例的職位,市級公務員主管部門會同調任單位將視情況予以調減或取消,取消調任職位的報考者可調劑到達到開考比例的職位重新報名。

            通過資格審查人員,按照有關程序進入面試。

            (三)面試。面試由市級公務員主管部門統一組織,主要測試履行職位職責所要求的基本素質和能力。面試具體事項另行通知。

            (四)體檢。按面試成績從到低分的順序差額(調任職位與體檢對象的比例為1:2)確定體檢對象。體檢由市級公務員主管部門組織實施,參照新修訂的公務員錄用體檢通用標準進行。體檢不合格者,按面試成績依次遞補。

            (五)考察。體檢合格人員確定為差額考察對象,由調任單位組織實施差額考察。

            (六)研究審定。按照《自貢市公務員調任實施辦法(試行)》規定的程序研究審定。

            (七)公示。根據干部任前公示制有關規定,按照干部管理權限進行公示。

            (八)辦理調動、任職手續。按照干部管理權限和相關程序,辦理調動和任職手續。參照《四川省黨政領導干部任職試用期暫行辦法》(川組〔2006〕4號),對調任人員實行試用期制,試用期一年。試用期滿考核合格的,正式任職;考核不合格的,退回原單位。

            四、其它事項

            1.本次調任報考者年齡、工作年限、任職時間等計算截止日期為2017年8月31日。

            2.公務員調任須嚴肅紀律,凡在調任中弄虛作假的,一經查實,調任人員一律退回原單位,并追究相關人員責任。如發現違反干部人事紀律的現象,可向市紀委(市監察局)、市委組織部、市公務員局舉報。舉報電話:12388(市紀委);0813-2203765(市委組織部);0813-2204158(市公務員局)。

            原標題:自貢市公務員局2017年自貢市公務員調任公告

            點擊下載>>>

            1.2017年自貢市公務員調任職位表.xls

            2.擬調任人員報名登記表.doc

            中共自貢市委組織部 自貢市人力資源和社會局

            自貢市公務員局

            2017年8月22日

            (責任編輯:李明)

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