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　　為認真貫徹落實就業援助政策，進一步健全就業援助制度，有效促進就業困難人員就業，根據《關于印發<貴州省公益性崗位管理辦法>的通知》(黔人社廳發[2010]40號)和《省人民政府辦公廳關于加大就業資金投入開發公益性崗位促進困難人員就業的通知》(黔府辦發[2011]107號)文件精神，結合我縣實際，決定面向社會公開招聘公益性崗位人員。貴州公務員考試網(http://www.gjgwy.org/guizhou/)現將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　按照“面向社會、自愿報名、雙向選擇、擇優錄用”的原則，公開招聘符合崗位條件的人員。

　　二、招聘崗位及人數

　　招聘崗位：鄉鎮勞動 信息員崗位、勞動 協管崗位、機關事業單位后勤服務崗位。

　　招聘人數：227人(鄉鎮勞動 信息員10人、勞動 協管員32人、機關事業單位后勤服務崗位185人)。

　　三、招聘范圍及招聘對象

　　(一) 招聘范圍

　　本次公益性崗位招聘人員的范圍是指戶籍在麻江縣各鄉鎮社區的常住就業困難人員。

　　(二) 招聘對象

　　1、男年滿50周歲，女年滿40周歲及以上失業人員(簡稱“4050”人員);

　　2、享受最低生活 的失業人員;

　　3、持《殘疾證》的殘疾失業人員;

　　4、連續失業一年以上的長期失業人員;

　　5、失去土地的農民轉為城鎮戶口的失業人員;

　　6、省人民政府同意確定的就業困難高校畢業生;

　　7、夫妻雙方無一人就業且無一子女就業的困難家庭失業人員(即零就業家庭);

　　8、省級以上人民政府確定的其他就業困難對象。

　　四、招聘程序

　　招聘工作嚴格按照報名登記、資格審查、面試、錄用的程序進行。

　　(一)報名登記

　　1、報名時間：2014年5月19日至2014年5月20日(上午8:30—11:30,下午14:30—17:30)。

　　2、報名方式：自愿申請，現場報名，填寫《麻江縣2014年公益性崗位報名表》和申請。

　　3、報名地點：麻江縣人力資源和社會 局服務大廳。

　　4、報名時應提供的證明材料(原件及復印件、A4紙規格)：

　　(1)本人基本情況證明材料：身份證或戶口簿復印件。

　　(2)本人身份證明材料：本人《就業失業登記證》和用人單位的《解除勞動合同通知書》相關證明。

　　(3)近期同底版彩色二寸免冠照片2張。

　　(二)資格審查

　　1、報名初審(5月19日至5月20日)：對報名人員的資格進行初審，并對其失業狀況進行核實。

　　2、復核(5月21日)：縣就業局查看初審合格人員的申報資料是否完整，核實報名人員是否符合報名條件等。

　　3、認定(5月21日)：縣就業局對復核人員進行資格認定。

　　(三)公示

　　對認定的人員在縣政府網站進行公示，公示時間：2014年5月22日至5月24日;公示期滿無異議的，由用人單位進行面試。

　　(四)面試

　　1、面試時間：2014年5月26日(上午8:30—11:30,下午14:30—17:30)。

　　2、面試地點：報考單位。

　　3、成績公示：2014年5月27日至2014年5月29日，分別在縣政府網站和用人單位進行公示。

　　(五)正式錄用

　　經公示無異議的，確定為正式錄用人員。按政策規定與用人單位簽訂勞動合同，辦理相關錄用手續。

　　(六)建立檔案

　　縣就業局對本次公益性崗位安置人員建立檔案，基本信息錄入到《貴州省就業管理系統》。

　　五、管理方式、合同期限

　　(一)管理方式：具體工作內容和要求由用人單位另行確定。

　　(二)勞動合同期限：簽訂勞動用工合同，試用期一個月，勞動合同實行一年簽訂一次，享受公益性崗位政策的勞動合同期限原則上最長不超過三年。勞動合同期內，錄用人員考核達不到崗位要求的或本人意愿退出崗位的，按政策規定和程序解除勞動合同，終止就業援助。

　　六、工資待遇、崗位補貼及社保補貼

　　(一)工資待遇：由用人單位與錄用人員按政策協商，并簽訂勞動合同，同時為錄用人員繳納工傷保險。

　　(二)崗位補貼：縣就業部門按政策給予公益性崗位補貼。

　　(三)社保補貼：按國家政策規定為公益性崗位錄用人員辦理社會保險，縣就業部門按公益性崗位管理相關政策給予社保補貼(不包括個人應繳納的部分)。

　　本次招聘咨詢地點：縣人力資源和社會 局服務大廳，咨詢電話：2621610。

　　特此公告

　　附件：

　　1、麻江縣2014年公益性崗位統計表

　　2、麻江縣2014年公益性崗位報名表

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（責任編輯：李明）