懷化市公共資源交易中心是直屬懷化市政府管理的公益一類差額撥款正處級事業(yè)單位，承擔著我市公共資源交易工作，根據(jù)工作需要，我中心研究決定面向社會公開招聘1名電子、通信、計算機類專業(yè)類別的專業(yè)技術人員;1名中國語言文學類、新聞傳播學類的管理人員，現(xiàn)制定方案如下。

一、招聘計劃

計劃向社會公開招聘1名電子、通信、計算機類專業(yè)類別的專業(yè)技術人員;1名中國語言文學類、新聞傳播學類的管理人員。以上專業(yè)類別所涵蓋的相關專業(yè)，參照《2017年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》為準。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)洹⒚裰鞴_、競爭擇優(yōu)、能力素質與職位要求相適應的原則。

三、報名資格

1、擁護中國共產黨，熱愛祖國;

2、堅持四項基本原則，擁護黨的方針、政策和路線;

3、遵紀守法、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

4、具備履行工作崗位職責所需的政策理論水平、業(yè)務知識和工作能力;

5、具備招聘所需的年齡、學歷、專業(yè)、工作技能要求及身體條件;

6.有下列情形之一的，不得參加應聘：

①涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的;

②受處間或者未滿影響期限的;

③法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形。

四、招聘崗位及報考要求(附件)

五、招聘程序

(一)報名及資格審查

1.報名時間：2017年9月11日9：00——9月15日17：00。

2.報名地點：懷化市公共資源交易中心辦公室(市迎豐東路1號)，聯(lián)系人：鄧同亮 聯(lián)系電話：0745—2719035。

3.報名辦法：報名時攜帶個人身份證、畢業(yè)證、學位證等證件原件及復印件，近期免冠1寸照片3張，學信網(wǎng)學歷證明打印件。

4.資格審查：由市公共資源交易中心根據(jù)招聘條件和崗位要求進行資格審查。報名人員隱瞞有關情況或提供虛假材料的，取消考試及聘用資格，所造成的一切后果由報名者本人承擔。

(二)考試。考試采取筆試、面試相結合的方式進行，由市公共資源交易中心組織。

1.筆試：考試最低開考比例為1:5，達不到開考比例，取消相應招聘計劃。

筆試采取閉卷形式，總分100分。筆試主要測試相關專業(yè)知識。筆試時間、地點見準考證。

2.面試：根據(jù)筆試成績從高到低，按招聘計劃1：3的比例確定面試人員。面試采取結構化面試形式，滿分為100分。筆試入圍末位出現(xiàn)并列，則共同進入面試。

3.面試結束后，按照筆試成績60%和面試成績40%的比例合成考試總成績，按照四舍五入原則精確到小數(shù)點后兩位，總成績相同的按筆試分數(shù)從高到低排名。

(三)體檢。根據(jù)考試總成績排名從到低分按1:1的比例確定為體檢對象。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》及《公務員錄用體檢操作手冊》實施。如體檢不合格出現(xiàn)空缺，則按考生綜合成績從到低分依次遞補，遞補不超過2次。

(四)考察。體檢合格人員列為考察對象，核實考察對象提供的報考信息和相關材料，到現(xiàn)工作單位和組織人事部門對考察人選德、能、勤、績、廉進行全面考察。考察環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)相關證明材料弄虛作假的，取消招聘資格，按綜合成績排名依次遞補，遞補不超過2次。

(五)公示。市公共資源交易中心對考察結果進行綜合評議，確定擬招錄人員，并進行公示，公示期為7個工作日。

(六)試用和調入。擬招聘人員經公示無異議后，由市公共資源交易中心予以試用，試用期3個月，試用期滿合格后，按程序辦理手續(xù)。

六、其他。

整個招聘工作主動接受市紀委、市人社局和市編辦的指導、監(jiān)督，同時主動接受社會各界的監(jiān)督。

原標題：懷化市公共資源交易中心公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

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懷化市公共資源交易中心招聘崗位及報考要求.doc

懷化市公共資源交易中心

2017年8月25日

（責任編輯：李明）