湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院，是隸屬于湖州市發(fā)展和改革委員會(huì)的事業(yè)單位，是一家具有甲級(jí)工程咨詢(xún)資格證書(shū)的綜合性咨詢(xún)機(jī)構(gòu)，主要從事經(jīng)濟(jì)建設(shè)與社會(huì)發(fā)展的研究與規(guī)劃、建設(shè)項(xiàng)目的前期咨詢(xún)、評(píng)估論證等工作，為政府部門(mén)和各類(lèi)投資主體的決策、實(shí)施與管理提供智力服務(wù)。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則

二、招聘崗位和數(shù)量

因工作需要，擬招聘相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員若干名。具體招聘崗位和人員數(shù)量詳見(jiàn)下表(見(jiàn)附件)

三、招聘條件和要求

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具備良好的品行和職業(yè)道德;

(二)具有招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)對(duì)口

(三)具備職位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能條件;

(四)年齡28周歲以下(1989年6月30日后出生)，研究生可放寬2年，身體健康;

(五)存在以下情況之一的人員，不得應(yīng)聘：

(1)曾受到過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(2)曾被開(kāi)除公職的;

(3)有其他違法違紀(jì)行為正在接受審查或者受到處理的;

四、辦法及程序：

本次選聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，由湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院組織進(jìn)行。具體程序如下：

(一)報(bào)名

從選聘信息發(fā)布之日起將個(gè)人簡(jiǎn)歷、代表作品，發(fā)電子郵件至我院指定郵箱(121511134@QQ.com)。

(二)初選

根據(jù)各位應(yīng)聘者投遞的簡(jiǎn)歷、代表作品等個(gè)人資料(要求用電子郵件投遞)，我們將嚴(yán)格按照前文所列的崗位要求進(jìn)行初步甄選，合格者將被通知進(jìn)入筆試面試。

(三)筆試面試

請(qǐng)帶好身份證件、代表性論文或項(xiàng)目成果、學(xué)歷和學(xué)位證件等相關(guān)證明材料，安排好時(shí)間和行程前來(lái)我院應(yīng)聘。

地點(diǎn)：院會(huì)議室。

形式：主要采取筆試和“結(jié)構(gòu)化面試”的形式。

內(nèi)容：考察應(yīng)試者在專(zhuān)業(yè)技能水平和綜合素質(zhì)方面是否適應(yīng)崗位的需要。

(四)聘用

按照擇優(yōu)錄用原則，根據(jù)筆試面試綜合成績(jī)從到低分的順序確定錄用人員，待通過(guò)單位統(tǒng)一安排的體檢后，根據(jù)雙方意愿，與湖州南太湖工程與國(guó)土規(guī)劃有限公司(湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院下屬?lài)?guó)有公司)簽訂聘用合同，工資待遇按照院相關(guān)辦法執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式：

地址：浙江省湖州市吳興區(qū)四中路227號(hào)(新奧大廈三樓，2路、16路、39路公交車(chē)到東白魚(yú)潭站下)

電話(huà)：0572-2707795計(jì)主任

傳真：0572-2708066

電子郵箱：121511134@QQ.com

原標(biāo)題：湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院專(zhuān)業(yè)研究人才招聘公告

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招聘崗位和數(shù)量.docx

湖州市發(fā)展規(guī)劃研究院

2017年9月14日

（責(zé)任編輯：李明）