(四)證件審核

1、證件審核人選確定。灤縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)筆試成績從到低分，按照證件審核人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)3：1的比例確定證件審核人數(shù)。比例內(nèi)末位筆試成績并列的都進(jìn)入證件審核。

2、資格復(fù)審。面試前，由組織、人社部門進(jìn)行資格條件復(fù)審，監(jiān)察局進(jìn)行監(jiān)督。進(jìn)入證件審核的人員，應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求，到灤縣人社局，提供相關(guān)材料的原件及復(fù)印件進(jìn)行證件審核，審原件留存復(fù)印件。經(jīng)復(fù)審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格(在網(wǎng)上報名時填報情況不實，不符合應(yīng)聘條件的考生，取消其應(yīng)聘資格，對嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任)，在報考同一崗位的考生中按筆試成績從到低分依次遞補。按照崗位條件要求需提供如下材料進(jìn)行資格復(fù)審：

(1)戶籍：需提供戶口本(本人及戶主頁均需復(fù)印)。

(2)年齡：需提供身份證。

(3)學(xué)歷及專業(yè)：需提供畢業(yè)證、報到證(如已到畢業(yè)生接收部門報到的考生，可提供檔案保管部門的有關(guān)全日制普通類學(xué)歷及專業(yè)的證明，經(jīng)辦人簽字，加蓋公章;也可提供報到證的復(fù)印件，經(jīng)辦人簽字，加蓋檔案管理部門的公章)。

(4)學(xué)位：需提供學(xué)位證。

(5)灤縣兩年工作經(jīng)歷：單位出具有關(guān)在本單位工作的證明;在灤縣人社部門備案的證明聘用關(guān)系的合同。證明均需加蓋單位公章，經(jīng)辦人簽字。

(6)大學(xué)生退役士兵：需提供灤縣民政局出具的大學(xué)生退役士兵證明，加蓋民政局公章，經(jīng)辦人簽字，同時提供退伍證、全日制普通類畢業(yè)證書。

(7)以國家承認(rèn)學(xué)歷條件報名的：除提供畢業(yè)證書外，還需提供全日制普通類專科及以上學(xué)歷報到證(如已到畢業(yè)生接收部門報到的考生，可提供檔案保管部門的有關(guān)全日制普通類學(xué)歷及專業(yè)的證明，經(jīng)辦人簽字，加蓋公章;也可提供報到證的復(fù)印件，經(jīng)辦人簽字，加蓋檔案管理部門的公章)。

(8)按照崗位要求提供資格證書。

(9)有工作單位的：需提供單位及主管部門領(lǐng)導(dǎo)同意報考的證明，并加蓋單位及主管部門的公章。

3、資格復(fù)審時間：2017年12月4日--12月6日。

(五)面試

證件審核合格者，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。在面試環(huán)節(jié)，如出現(xiàn)空缺崗位時不予遞補。

1、面試時間和地點：面試時間定于2017年12月24日。通過證件審核的考生登錄http://www.tsrcw.com網(wǎng)，2017年12月21日--12月22日打印面試通知單，面試的具體地點及有關(guān)要求詳見《面試通知單》。

2、面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。

3、面試實行百分制，當(dāng)場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個分和一個最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績，計算面試成績時，保留小數(shù)點后兩位(四舍五入)，成績低于60分的不合格。

面試成績當(dāng)天在考場外張貼，并及時在灤縣黨建網(wǎng)發(fā)布。

4、總成績合成。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，筆試成績、面試成績各占50%，滿分 100分。計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。

（責(zé)任編輯：李明）