五、考試

　　考試分為筆試和面試，總成績100分。其中：教師崗位筆試占總成績的50%，面試占總成績的50%;其他崗位筆試占總成績的60%，面試占總成績的40%。

　　(一)崗位調整

　　崗位筆試報名人數與崗位聘用名額之比不得低于3:1。在報名繳費工作結束后，達不到開考比例的，由自貢市人力資源和社會局調減或取消該崗位聘用名額。崗位調整情況將于2017年11月7日在自貢人事考試網公告。因報名人數達不到筆試開考比例而被取消招考的崗位，由市人事考試評價中心向該崗位已繳費的報考人員退費。

　　(二)筆試

　　筆試由市招考主管機關統一組織，筆試采取閉卷方式進行。

　　1.筆試科目：

　　教師崗位筆試科目為《教育公共基礎筆試》，占總成績的50%;其他崗位筆試科目為公共科目，占總成績60%。

　　2.筆試內容：

　　(1)教師崗位筆試科目為《教育公共基礎筆試》，大綱以《四川省中小學公開招聘教師教育公共基礎筆試和復習大綱》為準，該大綱已在自貢人事考試網上發布。

　　(2)其他崗位筆試科目分為《綜合知識》、《衛生公共基礎》。《綜合知識》具體測試法律、公民道德建設、國情省情、公文寫作、事業單位常識、經濟科技文化常識、職業能力測試部分和時事知識部分;《衛生公共基礎》具體測試相關基礎知識、醫學基本知識。

　　考試大綱以《自貢市人力資源和社會局關于發布自貢市事業單位補充工作人員考試大綱的公告》為準，該大綱已在自貢人事考試網、自貢市人民政府網站(http:// www.zg.gov.cn)上發布。

　　(3)每個招考崗位具體測試內容詳見《自貢市2017年下半年市屬事業單位公開考試聘用工作人員崗位一覽表》(附件1)。

　　3.政策性加分：按照《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》(川人發〔2007〕16號)、《關于實施“社工人才百人計劃”的通知》(川組通[2007]37號)等文件規定，參加“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃、“社工人才百人計劃”以及“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”在鄉鎮及以下基層單位服務期滿且經服務所在地縣以上團委(或人社部門、教育部門、民政部門)考核合格的志愿者報考事業單位的，每服務滿1周年，可享受在筆試總成績中加2分。大學生村(社區)干部按《關于大學生村(社區)干部報考公務員和事業單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》(川組通[2010]4號)規定加分，受到表彰獎勵的加分政策按照中央、省規范評比達標規定執行。退役大學生士兵按《關于退役大學生士兵報考事業單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》(川人社辦發[2012]406號)規定加分。

　　申請加分的報考者，務于2017年11月8日(上午8：30—11：30、下午2：30—5：30)到自貢市人力資源和社會局9樓事業單位人事管理科(地址：自流井區匯東路428號，電話：0813-2309563)進行審查。未在規定時間提交材料的，視為放棄加分資格，不予加分。

　　(1)申請加分的“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃、“社工人才百人計劃”以及“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”志愿者和大學生村(社區)干部，須提供服務所在地縣以上團委(或組織部門、人社部門、教育部門、民政部門)出具的證明(內容包括：志愿者姓名、身份證號、所屬項目計劃、服務單位、協議服務期起止期限、服務期是否已滿及各年度考核結果、是否被機關事業單位正式錄(聘)用)、年度考核材料、服務合同(協議)和服務期滿證書、有效居民身份證等材料的原件及復印件 (復印件均須加蓋服務地縣級以上項目主管部門鮮章)。協議書中明確的服務起止期限，與服務地縣級以上項目主管部門出具的證明時間不一致的，均以協議書中明確的服務起止日期為準。協議中未明確起始時間的，以協議簽訂落款時間為準。

　　(2)申請加分的退役大學生士兵，須提供本人有效的《退出現役證》和全日制普通高校專科及以上畢業證等材料的原件及復印件，被評為士兵的還須提供《士兵證》、有關獎勵證書(證章)的原件及復印件。

　　材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理。在本次報考前已按規定享受基層服務項目政策性加分考入機關事業單位的人員再次參加招考的，本次招考不再享受加分政策。加分結果將于2017年11月10日在自貢人事考試網公布。

　　4.筆試總成績計算：

　　(1)教師崗位：筆試總成績=教育公共基礎筆試+政策性加分。

　　(2)其他崗位：筆試總成績=公共科目+政策性加分。

　　5.筆試時間：2017年12月2日，具體時間見《準考證》。

　　6.筆試地點：見《準考證》。

　　7.筆試成績查詢：考生可于2017年12月11日在自貢人事考試網上查詢個人成績，該成績同時在自貢市人力資源和社會局政務公開欄上公布。

　　8.筆試查分：由于閱卷工作采用了分數處理自動化系統，沒有人工登分、核分過程，原則上不受理考生查分申請。因缺考、違紀、零分等特殊情況需申請查分的，可于2017年12月12日當天17:00點前持本人有效居民身份證、準考證到自貢市人事考試評價中心登記，2017年12月13日自貢市人事考試評價中心公布查分結果，考生可于2017年12月14日在自貢人事考試網上查詢個人成績排名。

　　(三)面試

　　面試工作由自貢市招考主管機關、主管部門、用人單位統籌組織實施。面試資格復審公告以及進入面試資格復審人員名單，將于2017年12月14日通過自貢人事考試網公布。

　　1.面試對象及人數

　　(1)同一崗位實際報名人數與招考人數之比(以下簡稱考聘比)高于20:1的，按照5:1的比例確定進入面試資格復審的人員。

　　(2)考聘比低于20:1(含20:1)的，按照3:1的比例確定進入面試資格復審的人員;考聘比為3:1的，全部進入面試資格復審。

　　(3)實際參加面試人數與招考計劃之比低于3:1的，劃定筆面試折合后總成績的最低合格線為60分，高于此合格線60分(含60分)的按筆試和面試折合總成績由高到低排序，等額確定參加體檢的人員。筆試和面試折合總成績達不到最低合格線的不予聘用。

　　進入面試資格復審人員名單按考生筆試總成績(含政策性加分)高低排序，若筆試總成績相同，則一并進入面試資格復審。

　　2.資格復審：由用人單位和主管部門根據考試公告規定的報考條件和資格要求對擬進入面試的人員進行資格復審，筆試有缺考科目者不得進入資格復審。資格復審時專業條件以國家教育行政部門制定的研究生、本科、高職高專專業目錄名稱為依據，目錄中沒有的專業以公告中公布的專業名稱為依據。

　　進入面試資格復審的人員須于2017年12月19日(上午8：30—11：30、下午2：30—5：30)持以下資料到指定地點由用人單位或主管部門進行資格復審：

　　(1)《自貢市市屬事業單位公開考試聘用工作人員報名表》3份(登陸自貢人事考試網，按網絡提示打印);

　　(2)有效身份證原件和復印件3份;

　　(3)有效的學位證(明確學位要求的職位)、畢業證原件和復印件3份;

　　(4)基層工作經歷的證明材料：報考人員系黨政機關在編人員的，須提供工作單位證明報考人是本單位在編職工的正式證明，以及組織機構代碼證復印件(加蓋公章);系事業單位在編在崗人員的，須提供工作單位證明報考人是本單位在編在崗工作人員的證明，以及事業單位法人登記證書復印件(加蓋公章);系企業或機關事業單位編制外人員的，須提供與工作單位簽訂的勞動合同、工作單位企業法人證書(或黨政機關組織機構代碼證或事業單位法人登記證書)復印件(加蓋公章)和社保繳納存單;系軍隊復轉人員的，須提供服役部隊團級及以上政治部門出具的證明;

　　(5)其他與報考資格相關的材料原件和復印件3份。

　　特殊報考對象須具備以下手續：

　　(1)2018年高校應屆畢業生出具本人學生證及復印件(無學生證的，出具所在主管畢業生就業工作部門開具的院系及專業等情況的證明)。

　　(2)港澳學習、國外留學歸來人員報考的，要出具學歷認證材料和我國駐外使領館的有關證明材料。學歷認證可在四川省人力資源和社會廳留學人員服務中心辦理(咨詢電話028—86741860)。報考人員可登錄中國留學網(www.cscse.edu.cn)中“學歷學位認證專欄”查詢認證的有關要求和程序。

　　(3)國家有其他特殊規定的，從其規定。

　　對資格復審合格的人員，當場發給《面試通知書》;對復審不合格或逾期未參加復審的人員將取消面試資格，并按該崗位公布的筆試成績從到低分依次遞補擬參加面試資格復審的人員，該崗位通過資格復審人員考聘比已達到3:1的，不再遞補。遞補面試資格復審人員名單將于2017年12月21日在自貢人事考試網上公布，不另行電話通知。遞補面試資格復審人員于2017年12月26日(26日截止17:30時)進行資格復審，若遞補取得面試資格復審的人員未能通過資格復審及沒有按規定時間參加資格復審，取消面試資格，其產生的空額，不再遞補。

　　3.面試時間和地點：詳見《面試通知書》。

　　4.面試方式和成績計算：

　　(1)市職業培訓學院教師崗位(崗位代碼：109011、109021、109031、109041)面試內容為課堂試講(70分)和專業問答(30分)。面試考生提前20分鐘準備，按順序號逐一面試，評委現場評分。課堂試講，時間不超過20分鐘;專業問答，時間不超過15分鐘。面試均為現行教材內容。

　　(2)市解放路初級中初中地理教師(崗位代碼：110011)、初中歷史教師(崗位代碼：110021)、市第三十六中初中物理教師(崗位代碼：111011)、市旅游職業高級中學語文教師(崗位代碼：112011)、英語教師(崗位代碼：112021)崗位面試內容均為模擬講課[80分]和答辯[20分]，面試考生提前20分鐘準備。模擬講課，時間不超過15分鐘;答辯，時間不超過5分鐘;技能測試，按題目規定時間進行。

　　(3)市后勤與產業管理處會計崗位(崗位代碼：105013)面試采取技能操作[80分]和答辯[20分]，答辯時間不超過5分鐘;技能操作時間按題目要求確定。

　　(4)其他崗位面試采取結構化面試方式，面試時間15分鐘。主要考察崗位所要求的語言表達能力、邏輯思維能力、應變能力、儀表及專業知識等。

　　教師崗位面試成績滿分為100分，按50%折算后計入總成績;其他崗位面試成績滿分為100分，按40%折算后計入總成績。

　　5.面試當日，面試人員憑《面試通知書》、本人有效居民身份證按《面試通知書》規定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。未按規定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現的面試名額空缺不再遞補面試人選。

　　(四)考試總成績計算

　　1.教師崗位：考試總成績=筆試總成績×50%+面試總成績×50%。

　　2.其他崗位：考試總成績=筆試總成績×60%+面試總成績×40%。

（責任編輯：李明）