武漢農(nóng)業(yè)招聘公告【招10人】

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2017年湖北國企招聘公告匯總

一、公司簡介

武漢農(nóng)業(yè)有限公司（下稱）是湖北省武漢市直屬的國有農(nóng)業(yè)，總資產(chǎn)40億元，現(xiàn)有在崗員工2300名；擁有出資企業(yè)66家,主要涉足水產(chǎn)、畜牧、飼料、觀光農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)投融資、農(nóng)業(yè)地產(chǎn)、農(nóng)業(yè)機(jī)械、新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易、農(nóng)產(chǎn)品加工10個版塊的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)和農(nóng)業(yè)投融資領(lǐng)域。為省級龍頭企業(yè)，下屬7家市級龍頭企業(yè)和1家龍頭企業(yè)。

秉持“以市場為導(dǎo)向、以效益為中心、以質(zhì)量求生存、以信譽(yù)求發(fā)展、以創(chuàng)新求活力”的經(jīng)營宗旨，發(fā)揚(yáng)“開拓、進(jìn)取、務(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)”的精神和“主動干、馬上干、真抓實(shí)干”的作風(fēng)，推行“能者上、庸者下、平者讓、劣者汰”的選人用人機(jī)制，堅持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、都市農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)、創(chuàng)意農(nóng)業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)業(yè)的發(fā)展方向，立足農(nóng)業(yè)，面向市場，圍繞念好“改革、發(fā)展、市場、效益”的八字經(jīng)，堅持一手抓拓展市場，向市場要效益，一手抓強(qiáng)化管理，內(nèi)部挖潛要效益的“兩手抓”方針，用制度管人、流程管事、團(tuán)隊(duì)闖市場、管理出效益，全面實(shí)行制度化規(guī)范化管理、全面推行全員崗位責(zé)任目標(biāo)、提檔升級提速的創(chuàng)新管理機(jī)制，強(qiáng)力推進(jìn)有開拓市場能力、有開發(fā)新品能力、有承接資金能力和有承擔(dān)風(fēng)險能力的“四有能力”建設(shè)，打造化、產(chǎn)業(yè)化、市場化、現(xiàn)代化、國際化“五化一體”的現(xiàn)代企業(yè)。
態(tài)度決定高度，創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展。將在市委、市政府及市國資委的領(lǐng)導(dǎo)和各相關(guān)職能部門關(guān)心支持下，發(fā)揮國有企業(yè)的投資機(jī)制、外資企業(yè)的管理機(jī)制、自貿(mào)區(qū)的分配機(jī)制、民營企業(yè)的決策機(jī)制,加強(qiáng)制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新，按照“十三五”規(guī)劃，用5年左右時間整合10大版塊，按照10家上市公司的構(gòu)架謀劃和管理；努力通過政府資源重組、企業(yè)資本證券化、戰(zhàn)略合作三大途徑經(jīng)營100億資產(chǎn)和實(shí)現(xiàn)100億銷售的“雙十雙百億”戰(zhàn)略，將夢、員工夢有機(jī)結(jié)合，為實(shí)現(xiàn)中國夢作出貢獻(xiàn)。

二、招聘人數(shù)

根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，面向全國招聘10名具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生。

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍；遵紀(jì)守法，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，無不良記錄；身體健康。

2、學(xué)歷：具有國家“985工程”和“211工程”重點(diǎn)建設(shè)高校全日制應(yīng)屆（2017、2018年畢業(yè)）大學(xué)本科及以上學(xué)歷（碩士研究生、博士研究生優(yōu)先），教育部認(rèn)證的海外留學(xué)同等學(xué)歷。

3、專業(yè)：農(nóng)業(yè)類、經(jīng)濟(jì)類、管理類（財務(wù)會計、審計、投融資管理、工程建設(shè)管理、工商企業(yè)管理）等相關(guān)專業(yè)。

4.重點(diǎn)選拔專家型、管理型等“三型“人才。

四、有關(guān)待遇

1、一經(jīng)錄用即享有《武漢農(nóng)業(yè)有限公司薪酬管理辦法》規(guī)定的待遇。擁有大學(xué)本科學(xué)歷人員年薪酬8萬元以上；擁有碩士研究生學(xué)歷人員年薪酬10萬元以上；擁有博士研究生學(xué)歷年薪酬12萬元以上（上述薪酬均含企業(yè)繳納的“五險一金”及企業(yè)年金）。

2．試用期3-6個月。試用期合格，需簽訂在本工作不少于5年的勞動合同。錄用后按需要安排本部或出資企業(yè)工作。總部安排擁有大學(xué)本科學(xué)歷的錄用人員副主管職位；安排擁有碩士研究生學(xué)歷的錄用人員主管職位；安排擁有博士研究生學(xué)歷的錄用人員副部長職位。出資企業(yè)安排部門相應(yīng)的職位。

3．公司按照有關(guān)規(guī)定協(xié)助辦理落戶手續(xù)；協(xié)助在武漢市無自有住房的錄用人員申請人才公寓；提供工作日早、中工作餐。

五、報名辦法

1、只接受網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員在武漢農(nóng)業(yè)有限公司官網(wǎng)（www.whnyjt.com）下載《武漢農(nóng)業(yè)報名登記表》(見附件)，按照要求填寫。

2、提交相關(guān)報名材料電子版：《武漢農(nóng)業(yè)報名登記表》、登記照、學(xué)生證、畢業(yè)證、學(xué)位證、獎勵證書、發(fā)表論文、參與課題研究和參加社會實(shí)踐活動情況等掃苗件一并發(fā)送至電子郵箱：wnhr85772298@126.com。報名材料務(wù)必真實(shí)、準(zhǔn)確，凡提供虛假材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消報名或錄用資格。對弄虛作假被錄用的一律辭退。

3、報名時間：2017年10月12日上午8:30起至2017年11月 12日下午5:00止，以郵件投遞時間為準(zhǔn)。

六、招聘程序

1、初審：由人力資源部對報名人員進(jìn)行資格初審。博士研究生經(jīng)資格初審后，直接進(jìn)入面試程序；其他經(jīng)初審的報名人員進(jìn)入筆試程序。

2、筆試：委托第三方專業(yè)考試機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

3、面試：由公司組織面試。

4、考察：由人力資源部和黨工部共同對擬錄用人員進(jìn)行考察。

5、體檢：由擬錄用人員自行前往指定機(jī)構(gòu)體檢。

6、辦理聘用手續(xù)。經(jīng)公司黨委研究后由人力資源部辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

筆試、面試時間地點(diǎn)等另行通知。聯(lián)系電話：027-85772298 (周一至周五 8：30-12：00 14：00-17：00) 聯(lián)系人：田女士

附：《武漢農(nóng)業(yè)報名登記表》.doc

本次招聘堅持以德為先、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的辦法。公司紀(jì)委全程參與黨內(nèi)監(jiān)督，過程網(wǎng)上公開，接受社會監(jiān)督。

總部地址：湖北省武漢市硚口區(qū)長豐大道常碼頭787號武漢農(nóng)業(yè)科技大廈