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　　衛(wèi)生系統(tǒng)專技崗位的面試采用專業(yè)化面試的方式。

　　4、面試成績總分為100分，60分及以上為合格，面試成績當場通知考生。

　　5、面試人員需繳納面試費100元/人，面試時間和地點：見《面試通知書》。

　　(四)體檢與考察

　　洪澤縣第二中學教師崗位在面試成績合格的考生中，按專業(yè)技能考試成績和面試成績各占50%的比例，合成考生的總成績。按考生總成績從到低分順序以及核減后崗位實際招聘人數(shù)1∶1的比例確定進入體檢和考察范圍的人員。

　　其他崗位在面試成績合格的考生中，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成總成績(免筆試的崗位面試成績即為總成績)，按考生總成績從到低分順序以及崗位招聘人數(shù)1∶1的比例確定進入體檢和考察范圍的人員，洪澤縣人力資源和社會 局和招聘單位共同組織體檢和考察。若因參加體檢和考察人員個人原因或因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額的在面試合格人員中按考生總成績依次遞補。

　　體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》以及《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行，特殊崗位的考生體檢工作還須符合《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》中相關要求;考察參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》和《江蘇省2014年考試錄用公務員報考指南》執(zhí)行。

　　體檢的具體時間、地點另行通知。

　　(五)公示及聘用

　　體檢和考察均合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在淮安市人社局網站、洪澤縣政府網站等門戶網站上公示7個工作日。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關規(guī)定和程序辦理相關手續(xù)。因應聘人員個人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。

　　被聘用考生與其他工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關規(guī)定自行負責處理，在規(guī)定的報到期限內報到。如本人不能按規(guī)定期限報到的，作自動放棄處理。

　　在公示與聘用審批階段，擬聘人員公示結果影響聘用或考生明確放棄聘用出現(xiàn)空額的，在同崗位面試合格人員中，按照總成績從到低分一次性遞補，聘用審批或備案后不再遞補。

　　四、聘用與相關待遇

　　被聘用人員試用期為12個月(未就業(yè)畢業(yè)生見習期按國家規(guī)定執(zhí)行)，試用期內考評合格的繼續(xù)聘用，不合格的解除聘用關系，個人自主擇業(yè)。試用期滿后年度考核不合格且不同意調整工作崗位，或者連續(xù)2年年度考核不合格的，解除聘用合同。

　　五、紀律與監(jiān)督

　　招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。紀檢監(jiān)察部門對整個公開招聘過程進行監(jiān)督，對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重調離招聘工作崗位或給予紀律處分;對違反公開招聘紀律的其他相關人員，按照有關規(guī)定追究責任;對違反招聘紀律規(guī)定的受聘人員一經查實解除聘用合同，予以清退，個人自主擇業(yè)。被取消資格或解除聘用合同的人員責任自負。為方便群眾監(jiān)督，杜絕不正之風，特設立監(jiān)督和咨詢電話。

　　監(jiān)督電話：

　　洪澤縣縣紀委、監(jiān)察局：0517—87229902

　　洪澤縣委組織部：0517-87211370

　　洪澤縣人力資源和社會 局：0517—87290866

　　政策咨詢電話:

　　洪澤縣人力資源和社會 局：0517-87211609

　　洪澤縣人才中心：0517-87229091

　　洪澤縣教育局：0517-87230383

　　江蘇省洪澤中學：0517-87222271

　　洪澤縣第二中學：0517-80926033

　　洪澤縣衛(wèi)生局：0517-87222858

　　洪澤縣婦幼保健院：0517-87265362

　　網報系統(tǒng)技術支持電話：0517-83647599

　　本簡章由洪澤縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組負責解釋。

　　附件：

　　2014年洪澤縣公開招聘教育和衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員崗位表.xls

　　洪澤縣第二中學公開招聘教師崗位專業(yè)技能考試內容.doc

　　洪澤縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組

　　2014年6月20日

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（責任編輯：李明）