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            2017吉林松原市事業(yè)單位高層次人才招聘公告【招50人】

            五、體檢與考察

            面試合格的考生,須統(tǒng)一到松原市參加體檢。體檢工作由松原市委組織部、松原市人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一組織在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

            體檢合格的考生,由松原市委組織部、松原市人力資源和社會(huì)局對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。經(jīng)考察合格的,確定為擬引進(jìn)人選;考察不合格的,取消擬引進(jìn)資格。

            六、公示和聘用

            對(duì)擬引進(jìn)人選在松原黨建網(wǎng)、松原市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。

            對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬引進(jìn)人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

            無(wú)法在2018年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證或辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的,取消擬引進(jìn)人選資格。

            七、政策待遇

            引進(jìn)人才應(yīng)與我市簽訂5年服務(wù)期協(xié)議,引進(jìn)后享受以下政策待遇。

            1.編制待遇。給予松原市事業(yè)單位編制,享受事業(yè)單位人員相關(guān)待遇。

            2.調(diào)任提拔。引進(jìn)的人才納入副縣(處)級(jí)后備干部隊(duì)伍管理。符合條件的,可擇優(yōu)調(diào)任到公務(wù)員崗位任職;特別的,符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》任職資格條件的,適時(shí)推薦提拔到副縣(處)級(jí)工作崗位。

            3.生活補(bǔ)貼。引進(jìn)碩士研究生、博士研究生分別給予12萬(wàn)元、15萬(wàn)元生活補(bǔ)貼。生活補(bǔ)貼自簽訂聘用合同之日起每工作滿一年發(fā)放一次,5年內(nèi)平均發(fā)放完畢。引進(jìn)人才在5年服務(wù)期間不得通過(guò)考錄、公開招聘、調(diào)動(dòng)、公選或借調(diào)等方式離開松原市,否則按自動(dòng)放棄身份處理,不再享受相關(guān)待遇。

            4.住房補(bǔ)貼。5年服務(wù)期內(nèi),免費(fèi)提供人才公寓。在提供人才公寓前,按照每人每月600元的標(biāo)準(zhǔn)為引進(jìn)人才發(fā)放租房補(bǔ)貼。5年服務(wù)期內(nèi)以本人身份在松原購(gòu)房的,5年服務(wù)期滿后憑房產(chǎn)證或購(gòu)房合同一次性給予20萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼。

            5.職級(jí)職稱。根據(jù)本人意愿,可自主選擇在管理崗位或?qū)I(yè)技術(shù)崗位工作。選擇管理崗位的,碩士研究生、博士研究生分別按八級(jí)職員、七級(jí)職員核定工資待遇。選擇專業(yè)技術(shù)崗位的,按照相應(yīng)職稱聘任(可超崗聘任)。暫時(shí)沒(méi)有職稱的,可選擇管理崗位,待取得職稱后可再調(diào)劑到專業(yè)技術(shù)崗位并按照相應(yīng)職稱核定工資待遇。

            八、注意事項(xiàng)

            1.報(bào)考人員只能用二代身份證號(hào)報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致,對(duì)使用第一代身份證考試的視為無(wú)效。

            2.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準(zhǔn)確名稱完全一致。

            3.報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或引進(jìn)資格。資格審查貫穿引才工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者,即取消報(bào)考或引進(jìn)資格。

            九、信息發(fā)布及政策咨詢

            松原黨建網(wǎng)(http://www.jlsydj.org.cn/)、松原市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://rs.jlsy.gov.cn/)為本次引才工作信息查詢網(wǎng)站。請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注相關(guān)信息,務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知相關(guān)事宜。

            政策咨詢電話:0438-2281626 0438-6971027

            仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話:0438-6971049

            報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話:17704307987

            根據(jù)工作需要,此公告時(shí)間安排如有變動(dòng)或未盡事宜,請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告或者電話通知。

            原標(biāo)題:2017年松原市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才公告

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            松原市“雙”建設(shè)高校名單

            吉林省松原市引進(jìn)人才報(bào)名表

            中 共 松 原 市 委 組 織 部

            松原市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

            松原市人力資源和社會(huì)局

            松 原 市 財(cái) 政 局

            2017年11月3日

            (責(zé)任編輯:李明)

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            400-900-8885

            課程咨詢請(qǐng)按1
            售后服務(wù)請(qǐng)按2
            9:00-21:00 節(jié)假日不休

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