2017年甘肅省平涼工業園區招募支企人員公告【20人】
四、服務期間的管理
(一)服務期間，服務生人事檔案由平涼工業園區黨群工作部統一免費管理。服務期限合并計算為工作年限。
(二)服務單位負責服務生的日常考核，園區黨群工作部會同服務單位負責服務生年終考核，考核內容主要包括工作職責履行、工作技能、遵守規章制度和工作紀律等情況，考核結果分為、合格、基本合格和不合格四個等次。考核結果作為其享受辦理保險、核發生活補貼及享受其他政策的依據。
(三)凡日常考核或年終考核不合格的服務生，服務單位向園區黨群工作部提出建議，經審核后，取消其服務資格。服務生因故自動離職的，服務單位應及時向園區黨群工作部報告，其服務資格自行消失。
(四)服務企業以“空掛”方式騙取財政補貼資金、虛報考勤結果、不按時向畢業生足額發放生活補貼、不依法為服務生繳納社會保險的，取消其扶持資格。
(五)“支企”服務生與用人企業終止勞動合同或自動離職后，企業應及時報告園區黨群工作部，停止發放生活補貼。在服務期限內，空出的指標由園區黨群工作部統一調劑，并按規定程序進行遞補。
(六)鼓勵在服務期內的畢業生多渠道就業，允許畢業生在服務期內參加公務員、事業單位和其它用人單位的招考。
五、服務期滿后的就業及待遇
服務期滿后，支企服務生服務期滿自愿留在企業工作的，經企業同意，繼續在企業工作，按政策規定簽訂勞動合同，繳納有關保險，對服務期滿企業未留用或不愿在企業工作的，自主擇業。服務期滿考核合格的畢業生，參加平涼市事業單位招考時，可享受高校畢業生基層服務項目的相關優惠政策。
聯系人：張進 、萬雪蘭
聯系電話：13993398553、18193317088
原標題：平涼工業園區2017年招募普通高校畢業生從事支企工作公告
（責任編輯：李明）
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