因工作需要，南京市棲霞區科技局面向社會公開招聘3名編外工作人員，其中，從事科技產業管理工作1名，從事成果轉化工作2名。現公告如下：

一、招聘辦法

招聘工作堅持“社會公開、擇優聘用”的原則，經過報名、資格審查、面試、組織考察后，擇優聘用。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;

2、遵守憲法和法律，具有良好的品性和職業道德，無違法違紀行為;

3、身體健康，品德端正，工作責任心強;

4、科技產業管理人員：年齡30周歲以下(1986年12月31日以后出生)，具有全日制本科及以上學歷，經濟類、工商管理類專業;

成果轉化工作人員：年齡35周歲以下(1981年12月31日以后出生)，具有全日制本科及以上學歷，計算機、電子信息、機電控制、機械工程、材料工程、醫藥化工專業，有五年以上相關工作經歷;

5、從事過科技管理工作的優先。

三、報名方法

(一)職位信息發布

1、公共招聘類網站：智聯招聘(www.zhaopin.com)、前程無憂(www.51job.com)、招聘網(leadzp.com)

2、政府公開網：棲霞區政府網站(http://www.njqxq.gov.cn)

3、江蘇招聘微信公眾號。

(二)報名方式

1、網絡報名：

報名時間：2017年11月23日-12月1日中午12:00，智聯招聘、前程無憂郵件直投(以簡歷投遞時間為準)。

2、現場報名：

報名時間：2017年11月23日-12月1日中午12:00(正常工作日的9:00-11:30;13:30-17:00)

報名地點：江蘇人才開發有限公司。具體地址：南京市秦淮區龍蟠中路323-1號四樓獵聘事業三部。

兩種報名方式任選一種即可。

(三)報名材料

應聘者需攜帶本人身份證、戶口簿、學歷、學位證書的原件及復印件、學信網學歷證明電子打印件、工作證明(應聘須具備相關工作經歷的崗位，請攜帶單位開據的工作證明或社保繳費證明等)的原件，本人1寸免冠近照兩張。

(四)報名咨詢電話：84761055(楊老師)、84687245(顧老師)

四、招聘程序

(一)資格審查

候選人須本人參加審查，并須如實提供個人信息和材料，凡弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。

資格審查時間：初定于12月上旬，具體時間以電話通知為準。

資格審查地點：江蘇人才開發有限公司。具體地址：南京市秦淮區龍蟠中路323-1號四樓獵聘事業三部。

資格審查須攜帶材料：本人身份證、戶口簿、學歷、學位證書的原件及復印件、學信網學歷證明電子打印件、工作證明(應聘須具備相關工作經歷的崗位，請攜帶單位開據的工作證明或社保繳費證明等)的原件，本人1寸免冠近照兩張。

通過初審的人員，現場領取準考證，告知具體面試時間及地點。

未錄用人員材料代為妥善處置，謹慎，恕不退還。

(二)面試

1、對通過資格審查的所有合格人員進行面試。

2、主要考察應試人員的語言溝通能力、綜合協調能力、業務熟悉程度等素質。

3、應聘人員不能在規定時間內參加面試的，視作自動放棄。

4、按照面試成績從到低分排序，以招聘崗位1：1的比例，擇優確定擬聘用人選，并在棲霞區科技局網站及招聘網公示5個工作日。

(三)體檢

1、對經公示后的人選安排參加體檢。

2、若被通知人員放棄體檢或體檢不合格者，則按面試成績從到低分確定替補人員。

3、面試成績排名在前的人員有違規情形或者主動放棄的，按照名次先后順延錄用。

五、聘用

對通過體檢無異常者，決定正式錄用，若被錄用人員沒有在規定時間內到崗或放棄，則按面試成績從到低分確定替補人員，替補人員需通過體檢后方可錄用。

對確定錄用的名單，將在棲霞區科技局網站進行公示，公示期7個工作日。

六、勞動關系

對體檢合格、考察(政審)合格，且公示無異議者，與南京市棲霞區科技局委派的第三方人力資源服務機構簽訂勞務派遣合同，按勞動部門有關規定，享受相關保險待遇。同時根據《勞動法》相關規定，實行試用期3個月。

七、紀律和監督。

本次招聘工作在棲霞區科技局的監督下進行，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。

監督電話：85551103

原標題：南京市棲霞區科技局2017年編外工作人員招聘公告

南京市棲霞區科技局

江蘇人才開發有限公司

2017年11月23日

（責任編輯：李明）