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2014年湖北宜都市招聘城市社區網格管理員39人公告

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  (三)體檢

  根據綜合成績高低排序,按招聘計劃1:1等額確定人選進行體檢。綜合成績出現并列情形的,以筆試成績較高者確定為體檢對象。體檢的項目和標準參照原人事部、衛生部頒發的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。體檢費用自理。因體檢不合格出現缺額時,按總成績從到低分依次遞補。

  (四)考核復審

  考核采取調閱個人檔案或實地考察的辦法進行。有下列情形之一的,取消其聘用資格,按照綜合成績從到低分依次遞補??己说闹饕獌热菔牵?/p>

  1、資格復審。證件有弄虛作假或資格不符合招聘條件者取消資格。

  2、現實考察。有違法違紀行為,并在司法機關記錄在案的取消資格。

  (五)人員確定及公示

  根據考試綜合成績和體檢、考核結果確定擬聘用人員,并將擬聘用人員名單報本次招聘領導小組審定。經審定后向社會公示,公示期為7個工作日。

  四、聘用管理及待遇

  對公示期滿無異議的人員,實行試用期,期限為3個月,期滿合格的,由陸城辦事處、枝城鎮政府、松宜礦區分別對其辦理勞動合同等相關手續,實行勞務派遣,落實相關待遇,納入社區后備干部人才庫。業務及實績考核歸口所在鄉鎮街道、礦區和社區管理。受聘人員待遇(含試用期):基本工資標準1020元/月,績效工資480元/月,績效工資按季度考核發放,并按國家規定繳納社保。

  五、招聘紀律

  整個招聘工作要自覺接受紀檢、監察部門及社會各界的監督。從事考試、考核等招聘工作的人員與報考者有回避關系的,應當實行公務回避。如有違紀情況發生,對參考人員取消考試及聘用資格,對相關的工作人員給予紀律處分。

  信息發布官方網站:宜都市政府門戶網站(www.yidu.gov.cn)、湖北宜都網(www.hbyidu.com)。

  監督電話:0717—4843770(宜都市監察局)

  0717—4843861(宜都市綜治辦)

  0717—4821866(宜都市人社局)

  點擊下載:宜都市社區網格員招聘報名表.doc

  市網格管理員招聘工作領導小組辦公室

  2014年10月31日

(責任編輯:李明)

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