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　　資格復審須提供如下材料：

　　⒈報名表;

　　⒉身份證、戶口本原件和復印件;

　　⒊崗位所需資格證、執業證原件和復印件;

　　⒋畢業證、學位證原件和復印件。2015屆畢業生可提供學生證和畢業生就業推薦表原件和復印件;

　　⒌與單位簽訂合同人員須提供所在單位同意報考證明并加蓋單位公章;

　　⒍崗位招聘條件所明確的其它材料。

　　資格復審時間、地點另行通知。

　　資格復審合格者，在規定時間內上網繳納面試考務費，下載打印面試準考證。面試考務費每人45元，逾期未繳費視作自動放棄面試。

　　(四)面試

　　面試主要考核應聘人員的綜合素質和專業素質。考試試題委托專門考試機構命制。面試成績滿分100分，合格線為60分，面試成績保留1位小數，低于合格線的不予聘用。

　　報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

　　成立面試考官組，每個面試考官組由7名考官組成，其中設主考官1名。

　　面試成績計算方法為：每位考官依據測評要素打分，計分時每項要素去掉一個最和一個最低分(主考官的分數保留)，將保留分數的5位考官的分數累加平均，為該項要素得分，所有要素得分之和就是應考人員的面試得分。

　　考試總成績的計算方法為：筆試成績和面試成績各占50%。具體為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(總成績保留2位小數)。面試結束后，總成績由到低分排序，按崗位招聘人數1:1的比例，確定進入體檢人員名單。若報考人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，采取以筆試成績高者為先的方法確定進入體檢人員。相關信息將在天津市人才服務中心網(www.tjtalents.com.cn)和濱海新區衛生局網站(http://www.bh.gov.cn/)公布。

　　六、體檢和考察

　　1.醫學院校考點采取先考察后體檢方式。

　　招聘小組按照德才兼備、以德為先的用人標準，根據擬聘崗位的要求，通過院校對進入考察人員進行考察，重點考察應聘人員的政治思想、道德品質、自律意識、能力素質、遵紀守法等表現以及需要回避的情況，并由院校出具相關材料，據實填寫《濱海新區事業單位招聘人員考察表》。由招聘小組集體研究確定考察合格人員，考察合格者為進入體檢人員。

　　體檢工作由濱海新區衛生局統一組織。體檢人員在規定時間內到指定醫院進行體檢。體檢的項目、標準，在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。非組織原因，未按照規定時間和地點參加體檢的報考者，視為自動放棄。

　　2.濱海新區考點采取先體檢后考察方式。

　　體檢工作的標準和要求與醫學院校考點體檢相同。

　　對體檢合格者進行考察。考察由招聘單位及上級主管部門組織實施并出具考察材料。

　　七、公示

　　濱海新區衛生局根據醫學院校考點和濱海新區考點的考試、體檢及考察情況確定擬聘人員名單，經報區人社局審核后，在天津人力資源和社會局網公示，公示期為7個工作日。

　　公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的，取消聘用資格。對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理有關手續，待查清后再決定是否聘用。

　　辦理聘用手續前，區衛生局組織擬聘人員填寫《天津市事業單位聘用工作人員備案表》、《天津市事業單位聘用人員備案名冊》，報濱海新區人社局審核，并報市人社局備案。同時，濱海新區衛生局負責組織學歷、學位證及崗位要求的其它證件的驗證工作。對提供虛假證件者，不予聘用或解除聘用合同，并按有關規定處理。驗證費用由擬聘人員個人擔負。

　　本次招聘人員納入事業單位編制人員管理。由用人單位法人代表與受聘人員簽訂聘用合同，工資福利及待遇按照國家、市、區規定的同等人員標準執行。若出現因個人原因造成不能辦理聘用等相關手續的，其后果由本人自行承擔。

　　在此次事業單位公開招聘考試過程中，報考人員有違紀違規行為的，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發[2009]126號)處理，并計入本人誠信檔案。

　　咨詢電話： 022-65305765

　　咨詢時間：工作日上午9:00—12:00，下午2:00—5:00

　　監督電話：022-65306732

　　原標題：2014年下半年濱海新區衛生系統在醫學院校和濱海新區分別設立考點公開招聘衛生專業技術人員公告

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　　2014年下半年天津市濱海新區衛生系統招聘衛生技術人員計劃表(醫學院校考點).zip

　　2014年下半年天津市濱海新區衛生系統招聘衛生技術人員計劃表(濱海新區考點).zip

　　2014年下半年天津市濱海新區衛生系統招聘衛生專業技術人員醫學院校考點報名表.doc

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（責任編輯：李明）