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　　因工作需要，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向社會代理招聘開發(fā)區(qū)聘用人員(非事業(yè)編制)。

　　一、招聘范圍和條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，品行良好，身體健康。

　　(二)年齡在30周歲以下(1983年12月8日以后出生)。全日制碩士研究生及以上學(xué)歷年齡放寬到35周歲以下(1978年12月8日以后出生)，招聘崗位另有要求的除外。

　　(三)符合招聘規(guī)定的崗位所需其他資格條件，詳見《2014年東營經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心代理招聘開發(fā)區(qū)聘用人員崗位與計劃》。

　　曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘及其它相關(guān)考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報考的人員、未滿最低服務(wù)期限的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位人員)不能應(yīng)聘;在讀全日制高校學(xué)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;學(xué)位證書的院校、專業(yè)必須與學(xué)歷證書相符;現(xiàn)役軍人及法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

　　二、招聘人數(shù)和崗位

　　共計 30人。招聘崗位和人數(shù)見附件。

　　三、招聘程序

　　按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,按照個人報名、筆試、面試、體檢、政審、確定聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)報名時間和方法：

　　1、報名

　　報名時間：2014年12月8日9：00— 10日17：00

　　查詢時間：2014年12月8日15：00— 11日17：00

　　報名采取網(wǎng)上報名方式。報名網(wǎng)站：東營經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(http://www.dyedz.gov.cn)，具體辦法是：

　　應(yīng)聘人員登陸指定報名網(wǎng)站，按要求如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。其中已取得國家承認(rèn)學(xué)歷人員報考的，須上傳個人畢業(yè)證書原件照片;取得國外學(xué)歷人員報考的，須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件照片(證件或證明原件照片限上傳一張，內(nèi)容須清晰，文件格式為jpg格式，文件大小100K以下)。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。因信息填報不全、錯誤等導(dǎo)致未通過資格初審的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報考資格并根據(jù)相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　2、資格初審。

　　根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^，報名信息不能更改。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。

　　3、網(wǎng)上繳費(fèi)

　　繳費(fèi)時間：2014年12月8日15:00— 12月12日17:00

　　通過資格初審的人員，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為放棄。繳費(fèi)后，下載打印《2014年東營經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心代理招聘開發(fā)區(qū)聘用人員報名登記表》和《誠信承諾書》(面試資格審查使用)，并于2014年12月17日9:00—12月19日17:00登陸網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證(逾期系統(tǒng)自動關(guān)閉，后果自負(fù))。

　　報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到規(guī)定入闈面試比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計劃。核減的計劃可根據(jù)需要調(diào)劑到其它崗位。取消、核減計劃將在東營經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站予以公告，取消計劃涉及的考生可根據(jù)公告要求辦理改報等事宜。

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（責(zé)任編輯：李明）