2015年江蘇宜興市人力資源和社會局下屬事業單位招聘編外人員公告【招3人】

為了加強新形勢下我市人社部門服務工作，確保人社事業創新發展，宜興市人力資源和社會局下屬事業單位決定面向社會公開招聘編外用工人員3名。根據《關于印發〈宜興市市級機關事業單位編外用工公開招聘實施辦法〉的通知》(宜人社〔2014〕32號)文件規定，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

宜興市社會保險基金管理中心窗口輔助性服務性工作人員。

二、報名條件

1、熱愛人社工作，遵紀守法，政治合格，品行端正;

2、年齡18-35周歲(1997年3月31日-1980年3月31日);

3、具有宜興市戶籍或為宜興市生源;

4、具有本科及以上學歷;

5、身體健康。

三、報名辦法

1、報名時間：2015年4月7日— 10日(上午9：00-11:00，下午13:30-4：30)。

2、報名地點：宜興市人力資源和社會局5號樓303室(宜興市宜城街道教育西路1號)。

3、報名材料：(1)提交本人身份證、畢業證書、戶口薄原件與復印件;(2)獲得國(境)外學歷學位的報考人員，須提交教育部留學服務中心學歷學位認證書原件及復印件;(3)須提交的其他證明材料;(4)報名時填寫《2015年宜興市人力資源和社會局下屬事業單位公開招聘編外用工人員報名登記表》，并交近期一寸正面免冠照片2張。

四、注意事項

報考人員應如實填寫提交相關信息，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試或錄用資格。崗位開考比例為1:1。

五、考試形式

考試分兩個階段進行

1、第一階段：筆試。筆試內容：行政職業能力測試。筆試時間和地點將在報名結束后通知考生。考生必須攜帶身份證，按照通知的時間和地點參加筆試，否則作自動放棄考試資格處理。筆試成績滿分為100分，合格線為60分，低于60分的直接淘汰。筆試結束后，筆試成績從到低分按崗位招聘人數1:3的比例確定面試對象。

2、第二階段：面試。面試時間和地點在筆試結束確定面試對象后另行通知。面試成績滿分為100分，合格線為60分，低于60分的直接淘汰。兩階段考試結束后，將筆試和面試成績分別按60%和40%計算出總成績。

六、體檢、考察

根據考試總成績從到低分(總成績相同的按筆試成績高低確定)按崗位招聘人數1?1的比例確定參加體檢對象。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢費用自理。對體檢合格的人員，按照有關程序組織實施考察，根據考察結果，確定擬錄用人員，并辦理相關錄用手續。擬錄用人員因體檢、考察不符合要求或本人放棄錄用而導致招聘崗位缺額的，實行在應聘人員中按總成績由高到低依次遞補(遞補人員總成績相同的，按照本公告中體檢確定參加人員的方式進行遞補)。錄用手續辦理后不再遞補。

七、紀律與監督

編外用工人員公開招聘工作，堅持貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，招聘工作信息將及時在宜興人才網(www.yxrsrc.gov.cn)公布，咨詢電話：87989765;監督舉報電話：87987702。

八、本公告由宜興市人力資源和社會局負責解釋。

原標題：2015年宜興市人力資源和社會局下屬事業單位公開招聘編外用工人員公告

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2015年宜興市人力資源和社會局下屬事業單位公開招聘編外用工人員報名表

宜興市人力資源和社會局

2015年4月2日

（責任編輯：李明）