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            2020交通銀行浙江分行校園招聘公告

            中公針對2020交通銀行筆試輔導(dǎo)簡章 中公針對2020人民銀行筆試輔導(dǎo)簡章
            2020銀行秋招搶學(xué)筆試課程取 中公針對2020三大政策性銀行輔導(dǎo)課


            2020交通銀行浙江分行校園招聘
            2020交通銀行浙江分行校園招聘

            招聘崗位:營運(yùn)方向

            職位描述:

            (1)負(fù)責(zé)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)營運(yùn)工作,掌握網(wǎng)點(diǎn)各項(xiàng)核算系統(tǒng)的操作,包括本外幣存款、取款、轉(zhuǎn)帳、會計核算、銀證業(yè)務(wù)等;

            (2)做好各類帳戶的開立和維護(hù)等管理工作,確保帳戶資料準(zhǔn)確、完整;管理相關(guān)憑證、印章等;

            (3)認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反洗錢相關(guān)規(guī)定;

            (4)了解各種銀行金融產(chǎn)品特點(diǎn),做好網(wǎng)點(diǎn)營銷和推薦工作;

            (5)根據(jù)服務(wù)的相關(guān)禮儀和規(guī)范,做好客戶服務(wù)工作。

            (6) 對于財會類、管理類、語言類等非金融科技專業(yè)的本科應(yīng)屆畢業(yè)生,原則上安排參加"2020年交通銀行雛鷹計劃"人才培養(yǎng)項(xiàng)目(赴金融服務(wù)中心培養(yǎng)鍛煉一年)。

            職位要求:

            (1)統(tǒng)招全日制應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學(xué)歸國人員,IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)濟(jì)金融類專業(yè)畢業(yè);

            (2)大學(xué)英語四級及以上水平,主課成績,掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識;

            (3)品學(xué)兼優(yōu),政治素質(zhì)良好,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶營銷及服務(wù)工作,適應(yīng)能力較強(qiáng)并能承受一定的工作壓力;

            (4)具有跨專業(yè)、海外交流等教育背景或相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者,具有校級及以上獎勵或在?;顒訉?shí)踐經(jīng)驗(yàn)者,獲得會計、銀行等相關(guān)資格證書者優(yōu)先;

            (5)身體健康,品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

            招聘崗位:IT方向

            職位描述:

            (1)承擔(dān)計算機(jī)應(yīng)用系統(tǒng)的開發(fā)任務(wù),編寫和完善技術(shù)文檔;

            (2)參與業(yè)務(wù)需求分析、架構(gòu)方案設(shè)計、應(yīng)用系統(tǒng)軟件開發(fā)、測試、投產(chǎn)及運(yùn)行維護(hù)、配合業(yè)務(wù)部門推廣等工作;

            (3)參與對分行提供應(yīng)用系統(tǒng)技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)、支持等工作;

            (4)跟蹤國內(nèi)外銀行業(yè)務(wù)計算機(jī)應(yīng)用系統(tǒng)軟件和計算機(jī)技術(shù)發(fā)展趨勢,技術(shù)水平和產(chǎn)品創(chuàng)新能力。

            職位要求:

            (1)知名高校全日制應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學(xué)歸國人員;

            (2) IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)濟(jì)金融類專業(yè)畢業(yè)并獲得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證;

            (3)大學(xué)英語四級及以上水平,主課成績;

            (4)計算機(jī)專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實(shí),熟練掌握J(rèn)AVA 、C、C++、C#、SQL、RPG、COBOL等某一種或幾種開發(fā)語言,熟悉IBM的軟件產(chǎn)品、數(shù)據(jù)倉庫及J2EE開發(fā)技術(shù)的優(yōu)先;

            (5)身體健康,品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

            招聘崗位:FT儲備生

            職位描述:

            根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計劃,以加速人才成長的方式,聚焦人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等金融科技核心領(lǐng)域,集中全行智力及資源優(yōu)勢,通過專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、輪崗工作實(shí)踐、重大項(xiàng)目歷練、導(dǎo)師帶教指導(dǎo),業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì),培養(yǎng)交通銀行浙江省分行金融科技復(fù)合型人才。

            職位要求:

            (1)國內(nèi)外應(yīng)屆全日制碩士、博士研究生。

            (2)要求IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類相關(guān)專業(yè)。

            (3)熱愛金融事業(yè),擁有國內(nèi)外大型金融或者信息科技企事業(yè)單位實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

            (4)具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的決策、管理潛質(zhì)。

            (5)愿意到基層工作和接受系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動,身體健康,能夠承受一定的工作挑戰(zhàn)。

            (6)身體體健康,品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

            招聘崗位:營銷方向

            職位描述:

            (1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并掌握我行公司、零售業(yè)務(wù)金融產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識;

            (2)積極做好公司、零售業(yè)務(wù)客戶的營銷開拓及維護(hù)工作;

            (3)深刻理解客戶需求并為其制定個性化金融服務(wù)方案;

            (4)嚴(yán)格執(zhí)行我行信貸政策及相關(guān)規(guī)范要求,做到合規(guī)經(jīng)營;

            (5)根據(jù)我行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)和相關(guān)禮儀規(guī)范,做好公司、零售業(yè)務(wù)客戶的服務(wù)工作。

            (6) 對于財會類、管理類、語言類等非金融科技專業(yè)的本科應(yīng)屆畢業(yè)生,原則上安排參加"2020年交通銀行雛鷹計劃"人才培養(yǎng)項(xiàng)目(赴金融服務(wù)中心培養(yǎng)鍛煉一年)。

            職位要求:

            (1)統(tǒng)招全日制應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學(xué)歸國人員,IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)濟(jì)金融類專業(yè)畢業(yè);

            (2)大學(xué)英語四級及以上水平,主課成績,掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識;

            (3)品學(xué)兼優(yōu),政治素質(zhì)良好,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶開拓營銷工作,適應(yīng)能力較強(qiáng)并能承受一定的工作壓力;

            (4)具有跨專業(yè)、海外交流等教育背景或相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者,具有校級及以上獎勵或在?;顒訉?shí)踐經(jīng)驗(yàn)者,獲得會計、銀行等相關(guān)資格證書者優(yōu)先;

            (5)身體健康,品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

            招聘崗位:分行儲備生

            職位描述:

            根據(jù)成熟及完善的培養(yǎng)計劃,以加速人才成長的方式,聚焦人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等金融科技核心領(lǐng)域,集中全行智力及資源優(yōu)勢,通過專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、輪崗工作實(shí)踐、重大項(xiàng)目歷練、導(dǎo)師帶教指導(dǎo),業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì),培養(yǎng)溫州分行金融科技復(fù)合型人才。

            職位要求:

            (1)統(tǒng)招全日制應(yīng)屆碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生和初次就業(yè)的海外院校留學(xué)歸國人員,專業(yè)要求為IT技術(shù)類、數(shù)理分析類、電子通信類、經(jīng)濟(jì)金融類等專業(yè)畢業(yè);

            (2)大學(xué)英語六級及以上水平,主課成績,掌握一定金融、經(jīng)濟(jì)或銀行業(yè)基礎(chǔ)知識;

            (3)品學(xué)兼優(yōu),政治素質(zhì)良好,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備較好的儀表氣質(zhì)和積極向上的精神面貌,有意愿從事專業(yè)化、節(jié)奏快、高要求的客戶開拓營銷工作,適應(yīng)能力較強(qiáng)并能承受一定的工作壓力;

            (4)具有跨專業(yè)、海外交流等教育背景或相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者,具有校級及以上獎勵或在?;顒訉?shí)踐經(jīng)驗(yàn)者,獲得會計、銀行等相關(guān)資格證書者優(yōu)先;

            (5)身體健康,品行端正,無任何違規(guī)違紀(jì)行為;符合交通銀行親屬回避規(guī)定。

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