2015年浙江省廣播電視大學招聘6人公告

2、資格復審和面試。具體安排另行在網上通知。

面試方式：答辯式面試。主要考查綜合素質(如語言表達、溝通協調、應變能力等)、專業素質、崗位匹配性(如崗位認知、適應能力、工作經驗)等。

面試合格分數線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環節。

(三)體檢、考核

考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，各崗位總成績最優者(總成績相同的，筆試成績高者)確定為體檢、考核對象。

體檢、考核工作參考公務員考錄工作相關辦法進行。

(四)公示、聘用

經體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。

聘用人員列入事業編制管理，與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(五)其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關崗位均根據考試成績從到低分依次進行。

四、紀律與監督

(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布，供應聘者查詢和社會監督：

1、浙江廣播電視大學網站(www.zjtvu.edu.cn，“公開招聘”欄目);

2、浙江省人力資源社會網(http://www.zjhrss.gov.cn，專題專欄/事業單位公開招聘)。

招聘過程相關信息一般僅在招聘單位網站公布，請應聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內向下述監管部門反映，以便及時研究處理：

1、浙江廣播電視大學紀檢監察辦公室：0571-88805149;

2、省人力社保廳(事業單位人事管理處)：0571-87056703。

(三)對考試違紀違規行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

五、咨詢

有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。

咨詢電話：0571-88064077(徐老師)

原標題：浙江廣播電視大學公開招聘人員公告

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浙江廣播電視大學公開招聘職位表.doc

浙江廣播電視大學

2015年4月13日

（責任編輯：李明）

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