久久久久久国产精品无码下载,无码专区中文字幕无码,亚洲成av人片在线观看天堂无码

99精品一区二区三区无码吞精_av区无码字幕中文色_日日摸夜夜爽无码毛片精选_中文字幕无码播放免费

400-900-8885

2014河南公務(wù)員面試技巧:人際技巧活學(xué)活用更有效

98%的人會看:2014河南公務(wù)員備考專題| 河南公務(wù)員成績查詢| 河南公務(wù)員面試名單

  卡內(nèi)基曾說過:“一個人的,只有15%是由于他的專業(yè)技術(shù),而85%則要靠人際關(guān)系和他的做人處世能力。”作為一名公務(wù)員,更是要跟各種各樣的關(guān)系打交道,因此,在河南公務(wù)員考試的面試環(huán)節(jié),側(cè)重對人際關(guān)系的考察也就在情理之中。如何在公務(wù)員面試中答好人際關(guān)系類題目呢,中公網(wǎng)校河南公務(wù)員考試網(wǎng)專家認為關(guān)鍵在于活學(xué)活用人際交往技巧。

  在公務(wù)員面試中,人際關(guān)系的一般定義是指,建立和維持自己與他人、團體的關(guān)系。這些關(guān)系是有目的的、與工作相關(guān)的,包括與他人的溝通,以及組織中的服從、合作、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督活動。從以上定義我們不難看出所有的人際關(guān)系題答題的最終落腳點應(yīng)該在“工作”上,服從領(lǐng)導(dǎo)安排、與同事分工合作、服務(wù)人民群眾……處理好這些人際關(guān)系的最終目的就是營造一個良好的工作氛圍,讓工作更加順利地開展。具體而言,人際交往的意識與技巧主要包括:要有權(quán)屬意識和合作意識、要學(xué)會適應(yīng)、要有效溝通、要堅持原則且不失靈活。權(quán)屬意識和合作意識比較容易理解,在此不做贅述,下面主要結(jié)合典型例題對其他幾個原則進行一下梳理。

  【典型1】

  你進入單位半年,由于工作比較出色,王局長和李局長都有意培養(yǎng)你。可有同事悄悄告訴你,兩位領(lǐng)導(dǎo)不和,因而同事提醒你要謹慎從事,免得以后受夾板氣。你該怎么辦?

  【分析】

  回答此題需要把握住以下原則:

  1.工作為重:剛進入單位半年,王、李兩位領(lǐng)導(dǎo)都有意培養(yǎng)你,是對自己的激勵和信任,因此,在以后的工作中不管在什么情況下自己都應(yīng)以工作和大局為重,認認真真、勤勤懇懇,做好工作,不辜負領(lǐng)導(dǎo)期望中.公教育版權(quán)。

  2.適應(yīng)原則:題干中談到“同事告訴你兩位領(lǐng)導(dǎo)不和”,可以理解為同事沒能很好地適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作方式。

  3.有效溝通:對于同事的提醒,自己要表示非常感謝,但是,同時要做好與同事的溝通工作,要委婉地告訴同事,每位領(lǐng)導(dǎo)都有自己個性化的領(lǐng)導(dǎo)方式,他們當(dāng)中即使存在一些分歧,也是正常的。作為下屬,認認真真做好自己的本職工作,自覺融入團隊,不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩。

  【典型2】

  你是單位的會計,在審核賬目時,發(fā)現(xiàn)單位用來建設(shè)希望小學(xué)的數(shù)萬元預(yù)備金被單位某位領(lǐng)導(dǎo)挪用未還,該位領(lǐng)導(dǎo)平時對你很關(guān)照,他的妻子是你中學(xué)的班主任,你在中學(xué)時,曾經(jīng)得到過她的資助。你該怎么辦?

  【分析】

  此題是典型的人際關(guān)系題,側(cè)重點在于處理人際關(guān)系既要堅持原則性又不失靈活性,即堅持原則性和靈活性相結(jié)合的原則。

  1.原則性:作為國家的公職人員,必須堅決維護國家法律法規(guī)、必須堅決貫徹落實國家大政方針,具體到本題而言是必須要追回挪用的數(shù)萬元預(yù)備金,但追回方式可以是靈活的。

  2.靈活性:題干中提到“領(lǐng)導(dǎo)平時對你很關(guān)注,他的妻子不僅是你的中學(xué)班主任,還曾經(jīng)資助過你”,因此,在處理問題時候我們就需要照顧到人與人之間的感情或者感受,不能不分青紅皂白就offcn直接將預(yù)備金被挪用的事情上報。而應(yīng)該換位思考,既然領(lǐng)導(dǎo)與其妻子都是非常好的人,那么挪用公款也許是因為家庭或者其他項目急用,當(dāng)我們能夠這樣考慮問題時,問題也就迎刃而解了中.公教育版權(quán)。

  此外,需要注意的是,回答該題目時候開篇要承認自己的錯誤,作為單位的會計人員,預(yù)備金被挪用,自己有失職之處。接下來再具體談如何堅持原則性和靈活性相結(jié)合,追回被挪用的預(yù)備金。

  中公網(wǎng)校河南公務(wù)員考試網(wǎng)專家認為,人際交往是一門學(xué)問,更是一種藝術(shù),不僅在答題中能夠用到,在以后的工作、學(xué)習(xí)和生活中也都是要面對的,在此,希望廣大考生以考試為契機,活學(xué)活用人際交往意識與技巧,預(yù)祝大家馬到成“公”!

專家推薦閱讀:河南公務(wù)員面試技巧|河南公務(wù)員面試習(xí)題|河南公務(wù)員面試

(責(zé)任編輯:李明)

直播公開課
網(wǎng)校師資
會員免費專區(qū)
會員特惠專區(qū)

日利奇之5-20下,學(xué)生用戶胡

  • 年度會員年度會員 68
  • 終身會員 198
尊享12大會員特權(quán)
  1. 好課免費

人工咨詢

全國統(tǒng)一咨詢熱線

400-900-8885

課程咨詢請按1
售后服務(wù)請按2
9:00-21:00 節(jié)假日不休

商務(wù)合作

企業(yè)微信

微信掃碼添加

考編考證必備小工具
中公網(wǎng)校小程序
精選免費公開課
中公網(wǎng)校視頻號
中公教育官方網(wǎng)課平臺
中公網(wǎng)校極速版APP
資訊答疑試題
中公網(wǎng)校公眾號

Copyright?2000-2023 北京中公教育科技有限公司 .All Rights Reserved

京ICP備10218183號-41 京ICP證161188號  京公網(wǎng)安備11010802020664號 電子營業(yè)執(zhí)照

99精品一区二区三区无码吞精_av区无码字幕中文色_日日摸夜夜爽无码毛片精选_中文字幕无码播放免费

            日本福利视频一区| 涩多多在线观看| 午夜xxxxx| 亚洲精品无码国产| 手机免费av片| 久草视频国产在线| 欧美日韩精品区别| 国产黄色一级网站| 91看片淫黄大片91| 50路60路老熟妇啪啪| 国产911在线观看| 日本在线观看免费视频| 日韩欧美不卡在线| 黄色a级在线观看| 一道本视频在线观看| 日韩小视频在线播放| 男同互操gay射视频在线看| 亚洲精品中文字幕无码蜜桃| 女人帮男人橹视频播放| 亚洲精品乱码久久久久久动漫| 亚洲国产精品久久久久爰色欲| 狠狠干视频网站| xx欧美撒尿嘘撒尿xx| 国产三区在线视频| 性欧美大战久久久久久久| 成人性做爰片免费视频| 中文字幕色网站| 奇米影音第四色| 精品一卡二卡三卡| 国产精品专区在线| 国产日本在线播放| 国产制服91一区二区三区制服| 爱豆国产剧免费观看大全剧苏畅| 亚洲色精品三区二区一区| 久久久999视频| 精品无码国模私拍视频| 激情五月婷婷六月| 国产资源第一页| 久久免费一级片| 日本黄色播放器| 欧美又黄又嫩大片a级| 手机版av在线| 午夜免费看毛片| 五月婷婷之婷婷| 亚洲精品性视频| 怡红院亚洲色图| 精品综合久久久久| 日本黄色的视频| www.国产福利| www.国产福利| 奇米777在线视频| www.色.com| 五月天在线免费视频| 久久视频免费在线| 中文字幕の友人北条麻妃| 国产a级黄色大片| 波多野结衣 作品| 国产女主播自拍| 久久久久久久午夜| 亚洲熟妇av日韩熟妇在线| 99999精品视频| 天天影视综合色| 手机免费看av网站| 国产精品12p| 免费高清一区二区三区| 日韩av三级在线| 别急慢慢来1978如如2| mm131亚洲精品| 成年人黄色在线观看| 欧美一区二区三区综合| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久| 国产一区二区网| 中文字幕一区二区三区四区在线视频| 在线免费观看av的网站| 伊人国产精品视频| 欧美极品少妇无套实战| www.中文字幕在线| 中文字幕 91| 玖玖精品在线视频| 97超碰在线人人| 无码内射中文字幕岛国片| 中文字幕一区二区在线观看视频| 免费cad大片在线观看| 动漫av网站免费观看| 日韩av在线中文| 日本天堂免费a| 成人观看免费完整观看| 国产永久免费网站| 成年人午夜免费视频| 黄色手机在线视频| 亚洲乱码日产精品bd在线观看| 国产免费观看高清视频| 天天爽夜夜爽一区二区三区| 久久久久久久免费视频| 不卡影院一区二区| 久久久精品视频国产| 国产 日韩 亚洲 欧美| 午夜免费看视频| 久艹在线免费观看| 中文字幕第88页| 欧美一级免费播放| 色综合色综合色综合色综合| 女人被男人躁得好爽免费视频| 久久久久久香蕉| 亚洲欧美一二三| 成人性视频欧美一区二区三区| 国产av不卡一区二区| 成人在线观看a| 日韩欧美视频免费在线观看| 9久久婷婷国产综合精品性色| 国产免费内射又粗又爽密桃视频| 北条麻妃av高潮尖叫在线观看| 50度灰在线观看| 91看片在线免费观看| 可以在线看的av网站| 精产国品一二三区| www.色就是色| 五十路熟女丰满大屁股| 91免费网站视频| 人妻丰满熟妇av无码区app| 欧美在线观看视频免费| 成人黄色一级大片| 欧在线一二三四区| 日韩一级片免费视频| 中文字幕在线视频一区二区| 最近免费中文字幕中文高清百度| 精品视频在线观看一区二区| 黄色片免费网址| www.色偷偷.com| 成人免费毛片网| 男人天堂新网址| 999在线精品视频| 中文字幕一区二区三区四区在线视频| 国产毛片视频网站| 国产精品国产三级国产专区51| 国产免费中文字幕| 第四色婷婷基地| 欧美亚洲日本在线观看| 午夜肉伦伦影院| 欧美 丝袜 自拍 制服 另类| 日本大片免费看| 欧美一级黄色录像片| 久久久国产精华液999999 | 在线看的黄色网址| 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽| 成人一级生活片| 日韩精品福利片午夜免费观看| 在线观看日本www| 久久久精品高清| 日本中文字幕二区| 久久国产激情视频| 午夜激情av在线| 网站一区二区三区| 中文久久久久久| 牛夜精品久久久久久久| 国内自拍视频网| 男人插女人下面免费视频| 久久黄色免费看| 久久综合久久色| 亚洲少妇第一页| 欧美性猛交xxx乱久交| 爆乳熟妇一区二区三区霸乳| www.日本xxxx| 在线观看高清免费视频| 制服丝袜综合网| www.超碰97.com| 九一精品久久久| 懂色av一区二区三区四区五区| 久久免费视频2| 51xx午夜影福利| 国产日韩欧美精品在线观看| 精品国产一区三区| 国产性xxxx18免费观看视频| 能看的毛片网站| 午夜视频在线网站| 99热一区二区三区| 美女av免费观看| 极品美女扒开粉嫩小泬| 久久久久久久久久久久久国产精品 | 青青草视频在线视频| 国产欧美久久久久| 九一国产精品视频| 北条麻妃在线视频| 日韩精品视频一二三| 五月天av影院| 欧美视频在线观看视频| 人妻熟女一二三区夜夜爱| 99视频在线视频| 亚洲色图欧美自拍| 男人天堂新网址| a√天堂在线观看| 国产一伦一伦一伦| 国产精品久久久影院| 久久国产亚洲精品无码| 免费看污黄网站| 欧美另类videosbestsex日本| 久色视频在线播放| www.99r| 国产女主播自拍| av在线无限看|