2014河南省公務員面試模擬題（六十一）

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　　【參考答案】

　　領導話語犀利是領導的風格，我一定要適應。同事拿我的事當笑話，我也會寬容大度地接受。因此，遇到這種情況，我會正確地對待，妥善處理好與領導和同事的關系。

　　首先，我會反思。領導經常當眾批評我，一方面是因為我沒有做好自己的本職工作，另一方面也說明他對我要求嚴格，激勵我取得更多的進步。作為下屬，我應該及時反省自己，找出問題、及時修正，進而做好自己的本職工作，讓領導滿意。至于領導話語犀利、當眾批評我只是領導的行事風格，我一定會理解并積極配合。同事拿我的事當笑話，也說明我沒有做好自己的本職工作。我會把同事的玩笑當作一種激勵和鞭策，在以后的工作中積極改進自己的不足，工作能力，同時也要繼續與同事和諧相處。

　　其次，我會利用向領導匯報工作的機會，向領導談談自己對工作的一些新認識、新想法，傾聽領導對我工作的意見和建議，為后續開展工作提供有力指導。同時，在與同事的交流、合作中，我應該更積極主動一些，主動傾聽他們對我工作的意見和建議，然后及時地改進自我，以更好地配合他們的工作。另外，在工作之余，我也會多多參與同事的集體活動，把自己更好地融入其中，使自己與同事的關系更加融洽。

　　再次，我也會加強相關工作業務的學習，積極地向同事請教，自己應對問題的能力，爭取在今后的工作中承擔更多的工作任務。

　　總之就是要以大局為重，以工作為重，尊重領導，尊重同事，踏踏實實努力工作，一定會得到領導的肯定和同事的認可。

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（責任編輯：李明）