根據新疆維吾爾自治區2025年度面向部分高校定向選調畢業生工作安排，決定對部分空缺職位開展調劑補選工作。現將有關事項公告如下。

一、調劑補選對象

已參加自治區2025年度定向選調筆試，筆試成績在50分及以上的考生，報考阿克蘇地區、克州、喀什地區、和田地區調劑職位的考生筆試成績不低于45分。

以下考生不得參加調劑補選：

(一)已進入公示環節的考生;

(二)已進入面試等后續環節但面試成績未達到合格最低分數線或體檢、考察不合格的考生;

(三)法律法規規定的其他情形。

二、調劑補選程序

(一)報名

4月25日10:00至4月29日18:00期間，符合條件的報考者可登錄新疆人事考試中心官網首頁網上報名通道注冊賬號，上傳相關證明材料，查詢各職位實時報考人數，按照調劑補選職位所規定的資格條件合理選報職位。逾期不報名者，視為自動放棄。因填報信息虛假、錯誤理解審核標準等原因造成的后果由報考者承擔。

(二)資格審查

4月25日10:00至4月30日18:00期間，選調單位實時進行資格審查。報考者可及時登錄報名系統，查看資格審查結果。未通過資格審查的報考者，根據個人意愿和資格條件，可改報其他調劑職位。

(三)面試

1. 人選確定：根據職位計劃表中入圍面試比例，按照此前定向選調筆試成績從高到低的順序確定入圍面試人選。由選調單位通知入圍面試人選如期參加面試。達不到面試規定比例的職位，按實際通過資格審查人數入圍面試。如筆試成績相同的，一并確定為面試人選。

2. 時間：5月中旬，具體時間由選調單位通知。

3. 地點：自治區區級單位面試地點設在烏魯木齊市，各地(州、市)面試地點設在本地(州、市)，疆外高校考生進疆交通費用由本人承擔。

4. 方式：面試采取結構化面試形式，滿分100分，合格最低分數線60分。

5. 總成績計算：未組織專業能力測試的，按照筆試、面試各占50%的比例合成;組織專業能力測試的，按照筆試成績占50%、面試成績和專業能力測試成績共占50%的比例合成，其中專業能力測試成績一般不超過綜合成績的15%。

根據總成績由高到低的順序，按照選調計劃1:1的比例確定入圍體檢人選。同一職位報考者總成績并列的，筆試成績高的進入體檢環節;如筆試成績相同的，按《新疆維吾爾自治區2025年度面向部分高校選調招聘大學畢業生公告》所列優先選調條件確定入圍體檢人選。面試成績低于60分的考生不得進入體檢環節。

(四)體檢

體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行，由選調單位報銷考生體檢費用。報考人民警察職位人員的體檢，按照《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行。政法、公安等部門需要體能測評或心理測評的按有關規定執行。

(五)考察

根據《公務員錄用考察辦法(試行)》等有關規定，結合選調職位的資格條件和要求開展考察工作。全面了解考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、學習表現以及是否需要回避的情況等。堅持把政治標準放在首位，重點了解考察對象是否符合深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求，特別是在維護祖國統一、維護民族團結、維護社會穩定等大是大非問題上，是否始終做到認識不含糊、態度不曖昧、行動不動搖，對政治上不合格的堅決一票否決。

(六)公示

對各環節全部合格的擬錄用人員，在新疆人事考試中心官網進行公示，公示期為5個工作日。

(七)錄用

公示期滿，對沒有問題反映或者反映的問題不影響錄用的，擬錄用人員持畢業證書、學位證書和組織關系等資料到崗報到，按照規定程序辦理錄用手續。對反映有影響錄用問題并查實的，不予錄用;對反映問題一時難以查實的暫緩錄用，待查核清楚后再視情辦理。

三、注意事項

本公告中所列相關政策由自治區公務員局負責解釋。未盡事宜按《新疆維吾爾自治區2025年度面向部分高校選調招聘大學畢業生公告》相關要求執行。

報考者對有關職位的專業、學歷、學位、工作經歷等資格條件有疑問需要咨詢時，可直接與選調單位聯系(各選調單位咨詢電話詳見職位表)。

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新疆維吾爾自治區2025年度面向部分高校定向選調畢業生調劑補選職位表

原標題:2025新疆維吾爾自治區面向部分高校定向選調畢業生調劑補選公告

文章來源:http://dmu.bysjy.com.cn/detail/industry?id=623835&menu_id=&type_id=300018

（責任編輯：李明）