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            2025內(nèi)蒙古阿拉善盟基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘專業(yè)技術(shù)人員16人公告

            為切實加強阿拉善盟基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)人才隊伍建設(shè),根據(jù)相關(guān)規(guī)定和用人單位實際需求,現(xiàn)將阿拉善盟2025年基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員具體事宜公告如下。

            一、招聘計劃

            按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,此次計劃招聘16人,具體崗位、人數(shù)及條件以《阿拉善盟2025年基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)為準。

            二、招聘范圍及條件

            (一)應(yīng)聘人員條件

            1.具有中華人民共和國國籍。遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。鑄牢中華民族共同體意識,維護民族團結(jié);熱愛黨的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),品行端正,有強烈的事業(yè)心和責任感,遵紀守法,在校或工作(待業(yè))期間表現(xiàn)良好,未受過任何刑事處罰,未在黨紀、政務(wù)處分影響期內(nèi);

            2.年齡應(yīng)在18周歲以上,35周歲以下,即1989年7月28日(不含)至2007年7月28日(含)期間出生。部分崗位年齡可放寬到40周歲,即1984年7月28日(不含)以后出生,具體以《崗位表》為準;

            3.具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件;

            4.具有良好的適應(yīng)崗位要求的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),身體健康,能適應(yīng)衛(wèi)生健康工作需要;

            5.具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件,具體詳見《崗位表》;

            6.除2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書、學位證書取得時間在2025年7月底前外,如崗位表中無特殊要求,其他條件的取得時間須在2025年7月28日(不含)前;

            7.醫(yī)師類崗位報考人員需具備報考國家醫(yī)師資格考試條件。

            (二)下列人員不得應(yīng)聘

            1.在讀的普通高校全日制專科生、本科生、研究生(不含2025年7月底前畢業(yè)的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生);

            2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機關(guān)、事業(yè)單位工作人員(列編);

            3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

            4.在各級公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等違反錄用(聘用)紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

            5.現(xiàn)役軍人;

            6.應(yīng)聘后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避關(guān)系崗位的人員;

            7.尚在黨紀、政務(wù)處內(nèi)人員;

            8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

            三、招聘程序

            (一)報名

            1.報名采取網(wǎng)上報名方式進行,應(yīng)聘人員按照規(guī)定時間報名。報名網(wǎng)站為阿拉善盟人力資源和社會局網(wǎng)站人事考試專欄(網(wǎng)址http://rsj.als.gov.cn/col/col5778/index.html)

            報名時間為2025年7月28日9:00- 8月1日18:00。

            2.每位應(yīng)聘人員只能選報一個崗位。應(yīng)聘人員須按要求填寫《報名登記表》相關(guān)信息,并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下),報名所用二代身份證(或護照)要與參加考試時所用證件一致。

            3.應(yīng)聘人員在填寫簡歷時,須完整填寫從高中畢業(yè)至今的所有學習工作經(jīng)歷。學習經(jīng)歷要填寫包括上學(專科、本科和研究生)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學位;工作簡歷要填寫包括截止報名開始之日的工作經(jīng)歷,工作起止年月、工作或服務(wù)單位、所從事工作,已被機關(guān)、事業(yè)單位列編聘用的公務(wù)員(參公人員)或事業(yè)編制人員要注明“已過試用期”,未就業(yè)期間的經(jīng)歷,填寫起止年月并注明“待業(yè)”。

            4.《崗位表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等,主要參照國家教育行政部門制定的學科專業(yè)目錄等設(shè)置。應(yīng)聘人員在報名時應(yīng)如實填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。應(yīng)聘時,應(yīng)當以主修專業(yè)所獲學歷、學位證書為準,不接受以第二學位、二學位或輔修專業(yè)應(yīng)聘。

            5.應(yīng)聘人員要認真閱讀招聘公告和崗位條件,對照個人情況,選報符合自身條件的崗位進行報考。

            6.應(yīng)聘人員在反復(fù)核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。提交信息后,應(yīng)聘人員要打印《報名登記表》并再次核對每一項信息,發(fā)現(xiàn)錯誤的請及時修改(提示:應(yīng)聘人員姓名和身份證號提交后將無法修改,其他信息在資格初審?fù)ㄟ^后也將無法修改)。

            7.應(yīng)聘人員須對網(wǎng)上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責,填報虛假信息或隱瞞重要信息的,視情節(jié)輕重,給予處理。

            8.報名期間,可在報名網(wǎng)站實時查詢應(yīng)聘崗位報名情況,供應(yīng)聘人員參考(提示:請應(yīng)聘人員選擇好崗位后盡早報名,因報名后期過度集中報名造成網(wǎng)絡(luò)擁堵、影響報名的,后果自負)。

            提示:在規(guī)定的報名時間內(nèi),如提供個人資料不全的應(yīng)聘人員,請在退回后及時補充提交。應(yīng)聘人員在報名時提供的個人聯(lián)系電話在整個招聘期間(從報名至完成聘用)務(wù)必保持暢通,以便各環(huán)節(jié)必要時的聯(lián)系溝通,因電話號碼無法接通或所留號碼錯誤而影響本人招聘的,責任自負。

            (二)資格初審

            1.對應(yīng)聘人員的資格初審工作在網(wǎng)上進行,由各旗區(qū)衛(wèi)生健康主管部門負責資格初審,重點審查基本信息、學歷、簡歷和各類證書的真實性。

            2.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報名信息后,隨時登錄報名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果。通過資格初審的,不能再改報其他崗位。本次考試無需繳費,資格初審?fù)ㄟ^后即視為報名。請在報名后自行打印《報名登記表》一式兩份,以備資格復(fù)審。

            3.《招聘崗位表》中涉及的有關(guān)學歷、學科、專業(yè)等資格條件方面的問題,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責解釋。

            四、考試內(nèi)容、時間和地點

            (一)筆試

            1.本次招聘筆試不設(shè)定開考比例。

            2.應(yīng)聘人員報名后,須于2025年8月4日至8月7日登錄報名網(wǎng)站自行下載打印準考證。

            3.筆試科目。筆試考一科,筆試采用閉卷方式進行,筆試科目為《專業(yè)基礎(chǔ)知識》,主要測試考生的綜合素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì),分值滿分為100分,筆試成績=《專業(yè)基礎(chǔ)知識》成績+政策加分,筆試成績保留小數(shù)點后兩位。

            根據(jù)自治區(qū)統(tǒng)一要求,對于蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員,在筆試成績上加0.5分。請應(yīng)聘人員認真填寫《報名登記表》,因個人錯填或漏填信息未加分的,不再進行加分;因個人錯填信息導(dǎo)致加分的,及時予以糾正,并重新排序。

            4.筆試時間、地點。

            筆試時間為2025年8月7日(星期四)上午8:30-10:30

            筆試考點設(shè)在阿拉善盟阿左旗巴彥浩特鎮(zhèn),具體地址詳見準考證。應(yīng)聘人員憑本人準考證、有效身份證件(居民身份證、臨時身份證、社會卡或護照,四者有其一即可)參加考試。

            5.筆試采用閉卷方式進行,不指定參考書目,不劃定考試范圍。根據(jù)崗位要求,報考蒙醫(yī)崗位的筆試試卷分為國家通用語言文字試題和蒙古語言文字試題兩部分,應(yīng)聘人員答題時,“國家通用語言文字試題”部分須使用國家通用語言文字作答,“蒙古語言文字試題”部分須使用蒙古語言文字作答,報考其他崗位的考生須用國家通用語言作答,對不按規(guī)定文字作答的按零分處理。

            6.筆試結(jié)束后,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照專業(yè)科目分別劃定最低合格分數(shù)線。應(yīng)聘人員筆試成績、筆試最低合格分數(shù)線在阿拉善盟人力資源和社會局網(wǎng)站人事考試專欄公布。未達到筆試最低合格分數(shù)線的人員不得進入下一環(huán)節(jié)。

            (二)資格復(fù)審

            1.進入資格復(fù)審范圍人員的確定。從筆試成績達到最低合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中,按照每個崗位應(yīng)聘人員筆試成績由高到低的順序和3:1的比例(應(yīng)聘人數(shù)與崗位聘用人數(shù)之比)確定進入資格復(fù)審范圍的人員,凡同崗位筆試成績末位人員并列且超出3:1的,全部進入資格復(fù)審范圍;凡最低合格分數(shù)線以上人員不足3:1的崗位,按實際人數(shù)進行資格復(fù)審。

            2.各旗區(qū)衛(wèi)生健康主管部門須對應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時間、地點、方式等在阿拉善盟人力資源和社會局網(wǎng)站人事考試專欄另行公布。

            3.進入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員,須按照規(guī)定時間、地點和有關(guān)要求參加資格復(fù)審。

            4.參加資格復(fù)審時,應(yīng)聘人員須提供如下材料:

            (1)《報名登記表》(一式二份,每份打印在一張紙上);

            (2)身份證原件及復(fù)印件;

            (3)畢業(yè)證書和學位證書原件、復(fù)印件。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學位證書的,須提供教育部學籍在線驗證報告;非應(yīng)屆畢業(yè)生須提供有效期內(nèi)的教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告(從中國高等教育學生信息網(wǎng)下載打印)。留學回國人員以留學取得學歷應(yīng)聘的,除須提供《公告》和《崗位表》中規(guī)定的材料外,還須提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位證書》或其他有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件。

            (4)應(yīng)聘人員屬于在編的機關(guān)或事業(yè)單位工作人員,在參加資格復(fù)審時,應(yīng)提交已過試用期、最低服務(wù)年限的證明材料。

            (5)崗位要求的其他有關(guān)證件、證明原件及復(fù)印件。

            5.資格復(fù)審重點審核應(yīng)聘人員所填報信息真實性和準確性,是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、所填報個人信息與所持證件不符、隱瞞重要信息或提供虛假證明材料,以及未經(jīng)資格復(fù)審部門同意且未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的,取消面試資格,并按照該崗位應(yīng)聘人員筆試成績由高到低的順序進行遞補,各崗位遞補只進行一次。

            (三)面試

            1.面試時間、地點等信息,面試前在阿拉善盟人力資源和社會局網(wǎng)站人事考試專欄進行公告,應(yīng)聘人員隨時關(guān)注阿拉善盟人力資源和社會局網(wǎng)站人事考試專欄。資格復(fù)審合格的人員持有效身份證件(居民身份證、臨時身份證、社會卡或護照,四者有其一即可),按指定時間和地點參加面試。

            2.本次面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要考察考生專業(yè)知識、綜合素質(zhì)。面試采用百分制計算,滿分100分,面試成績保留小數(shù)點后的兩位。面試設(shè)最低合格分數(shù)線60分,未達到最低合格分數(shù)線的不予進入下一環(huán)節(jié)。所有考生均使用國家通用語言文字作答,對不按規(guī)定語言作答的,取消考試成績。

            3.考試總成績計算。應(yīng)聘人員考試總成績保留到小數(shù)點后三位。按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算應(yīng)聘人員考試總成績。即:考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。應(yīng)聘人員面試成績和考試總成績在阿拉善盟人力資源和社會局網(wǎng)站人事考試專欄公布。

            五、體檢和考察

            按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù),等額確定進入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進入體檢考察范圍人選最后一名考試總成績出現(xiàn)并列的,并列人員以筆試成績高低排序,確定進入體檢和考察范圍的人選;筆試成績也相同的,組織加試,按照加試成績高低順序等額確定進入體檢、考察范圍的人選。加試形式為專業(yè)技能測試。

            1.體檢。體檢在盟內(nèi)有資質(zhì)的醫(yī)療體檢機構(gòu)進行,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責。體檢項目和標準參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

            2.應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的,取消聘用資格,造成崗位空缺的,按照該崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序進行遞補,遞補只進行一次。

            3.考察工作由各旗區(qū)衛(wèi)生健康主管部門組織實施,對應(yīng)聘人員進行認真全面考察。考察內(nèi)容主要包括被考察人員的政治素質(zhì)、道德品行、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察工作突出政治標準,重點了解被考察人員的政治表現(xiàn)和政治傾向,對政治上不合格的,堅決不予聘用。

            應(yīng)聘人員須在規(guī)定時限內(nèi)配合完成考察工作,因應(yīng)聘人員個人原因放棄或考察不合格的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定,可取消其聘用資格。被考察人員達不到應(yīng)當具備的條件或者不符合應(yīng)聘資格條件、崗位要求的,取消聘用資格,造成崗位空缺的,按照該崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序進行遞補,遞補只進行一次。

            六、公示

            招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在阿拉善盟人力資源和社會局網(wǎng)站人事考試專欄上進行公示,公示期為5個工作日。

            七、聘用

            1.公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按照干部管理權(quán)限辦理列編聘用手續(xù),簽訂事業(yè)單位聘用合同和服務(wù)期協(xié)議(服務(wù)期限5年,服務(wù)期不含規(guī)培期,服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動、參加公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開招聘考試等)。對不履行最低工作服務(wù)年限(含試用期)或無正當理由個人主動放棄的,將記入事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫。對取消聘用資格或個人主動放棄等各種原因造成崗位空缺的,按照該崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序進行遞補,各崗位遞補只進行一次,列編聘用文件印發(fā)后不再遞補。

            2.新聘用人員屬初次就業(yè)的,試用期為12個月;其他聘用人員,試用期一般不超過3個月,情況特殊的,可以延長,但最長不得超過6個月。試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期滿不合格的,取消聘用。試用期包含在聘用合同服務(wù)期限內(nèi)。

            3.對須取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證的崗位,目前尚未取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證的擬聘人員須自列編聘用文件印發(fā)之日起5年內(nèi)取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證,未在規(guī)定時限內(nèi)考取醫(yī)師資格證的解除聘用。

            4.擬聘人員有下列情形之一的,取消聘用資格:

            (1)未能如期取得畢業(yè)證、學位證及相關(guān)資格證書的;

            (2)應(yīng)聘人員從報名開始日至辦理聘用備案手續(xù)前,被事業(yè)單位列編聘用或在公務(wù)員(含參公單位工作人員)考錄中被新錄用的(以錄用主管機關(guān)下發(fā)錄用備案或批準文件為準),以及被全日制高校(以報到注冊為準)錄取的;

            (3)試用期間或期滿考核不合格的;

            (4)在公開招聘過程中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的;

            (5)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用其他情形的。

            5.在公開招聘資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等環(huán)節(jié)擬取消應(yīng)聘人員考試、聘用資格的,要依據(jù)有關(guān)規(guī)定及時告知應(yīng)聘人員被取消資格的相關(guān)事實、理由和依據(jù),并告知應(yīng)聘人員依法享有的陳述和申辯權(quán)利。應(yīng)聘人員在公開招聘中違紀違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)規(guī)定,記入應(yīng)聘人員誠信檔案庫。

            八、其他事項

            (一)本次招聘實行誠信報考。應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀公告、崗位要求,并對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。

            (二)對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有信息不實、條件不符、弄虛作假等嚴重影響聘用的情形,并查實有據(jù)的,一律取消聘用資格,視情節(jié)嚴重程度給予相應(yīng)處理。

            (三)本次招聘不收取任何報考費用,不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓班。社會上任何以本次招聘考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的“輔導(dǎo)班”、“協(xié)議班”、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與招聘組織方無關(guān)。

            (四)本次招聘中如有涉嫌違紀違規(guī)行為的,嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責任。

            (五)招聘崗位相關(guān)事宜,請咨詢各招聘單位(聯(lián)系方式詳見《崗位表》)。

            (六)本次公開招聘公告中未盡事宜及有關(guān)信息,將在阿拉善盟人力資源和社會局網(wǎng)站人事考試專欄發(fā)布相關(guān)公告,請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注。

            招聘政策咨詢電話: 0483-8331373(阿拉善盟衛(wèi)生健康委員會)

            監(jiān)督電話:0483-8347709

            咨詢時間:工作日上午09:00—12:00,下午15:00—18:00

            本公告由阿拉善盟衛(wèi)生健康委員會負責解釋。

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            阿拉善盟2025年基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表

            阿拉善盟衛(wèi)生健康委員會

            2025年7月20日

            原標題:阿拉善盟2025年基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員的公告

            文章來源:http://rsj.als.gov.cn/art/2025/7/20/art_5778_514413.html

            (責任編輯:李明)

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