2026北京定向選調生職位分析:要求相應資格證書占比
2026北京定向選調和“優培計劃”招聘應屆大學畢業生930人公告,2026北京市定向選調和“優培計劃”招聘應屆大學畢業生報名時間:9月22日9:00至9月26日18:00。
其他要求 | 職位數 | 職位占比 | 錄用人數 | 人數占比 |
要求相應資格證書 | 40 | 11.14% | 68 | 12.85% |
男女比例1:1錄取 | 121 | 33.70% | 258 | 48.77% |
能適應高強度工作 | 30 | 8.36% | 54 | 10.21% |
參照公務員法管理單位職位 | 43 | 11.98% | 68 | 12.85 |
一、選調和招聘對象
定向選調和“優培計劃”招聘對象包括北京大學等43所“雙”建設高校和北京交通大學等25所高校“雙”建設學科應屆大學畢業生。
“優培計劃”招聘對象還包括:
(一)北京工業大學等20所北京市屬高校高精尖學科應屆大學畢業生;
(二)2025年8月1日至2026年7月31日期間取得世界排名前100名的國(境)外院校(以2025年軟科世界大學學術排名為準)研究生學歷學位、學制1年及以上、未落實工作單位,且本科階段在“優培計劃”面向的國(境)內相關學校(學科)就讀的留學回國人員。
相關學校(學科)具體名單見附件。
定向選調職位為市級、區級機關和鄉鎮街道職位,計劃選調529名;“優培計劃”招聘職位為市屬企事業單位職位,計劃招聘401名。
二、選調和招聘條件
(五)學習成績優良,學歷期間必修課程無重修或補考,能如期畢業并取得大學本科及以上學歷和相應學位的2026年全日制應屆畢業生;國(境)內相關學校(學科)就讀的非北京常住戶口應屆畢業生應符合《北京市引進畢業生管理辦法》規定的條件要求;國(境)外高校非北京常住戶口留學人員應符合《北京市促進留學人員來京創業和工作暫行辦法》規定的條件要求;
(六)截至2025年9月,年滿18周歲,本科生一般不超過24周歲,碩士研究生一般不超過27周歲,博士研究生一般不超過30周歲;
(七)具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
(八)具備下述條件之一(京外高校的非北京生源應屆畢業生須具備下述第2項條件):
1.中共黨員(含中共預備黨員);
2.在選調和招聘高校就讀期間,獲得過校級及以上“三好學生”“學生干部”或者校級一等及以上學生獎學金;
3.具有參軍入伍經歷。
報考定向選調的人員還應具備《中華人民共和國公務員法》規定的條件。
定向培養、委托培養的應屆畢業生,獨立學院畢業生,畢業后申請第二學士學位畢業生,各類成人教育、遠程教育畢業生,專升本畢業生不在定向選調和“優培計劃”招聘范圍內。
有違法違紀違規行為、學術不端和道德品行問題的,或有《中華人民共和國公務員法》和其他有關法律法規規定不得錄用或聘用情形的,不得報考。報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的職位。
(責任編輯:李明)
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