因?qū)嶋H工作需要，義烏市機關(guān)事業(yè)單位面向社會公開招聘編外聘用人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

招聘崗位、人數(shù)及要求詳見《義烏市機關(guān)事業(yè)單位2025年編外聘用人員公開招聘計劃(20250702)》(附件)。

二、招聘條件及待遇

(一)招聘條件

1.政治素質(zhì)良好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線方針政策;

2.遵紀(jì)守法，品行端正，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

3.愿意履行用工(用人)單位相應(yīng)的職責(zé)義務(wù)，具有良好的團(tuán)隊合作精神;

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的情形;

5.符合招聘崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的，不得報考：

1.有嚴(yán)重違反黨的路線、方針、政策和國家法律的行為，并經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定的;

2.因犯罪受過刑事處罰或觸犯刑律被免予刑事處罰的;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.近五年內(nèi)曾受到行政拘留、司法拘留的;

6.曾參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的;

7.因嚴(yán)重違反紀(jì)律、規(guī)章制度而被單位依法解除勞動(聘用)合同未滿二年的;

8.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

9.在全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的學(xué)生(非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生)。在全日制普通高校脫產(chǎn)在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考;

10.有其他不宜擔(dān)任編外聘用人員情形的。

且具有下列情形之一的，不得報考“治安協(xié)管員”崗位：

1.辭職的警務(wù)輔助人員，自辭職之日起一年內(nèi)不得應(yīng)聘“治安協(xié)管員”崗位;辭職二次及以上的，不得應(yīng)聘“治安協(xié)管員”崗位;

2.因違法違紀(jì)等原因被國家機關(guān)、事業(yè)單位開除或辭退的。

(二)崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為派遣性質(zhì)，實行合同制管理，薪酬待遇參照《義烏市機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》執(zhí)行;具體崗位福利參照用工單位相關(guān)制度執(zhí)行。

三、招聘程序

根據(jù)“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合崗位要求，通過公開報名、資格審核、實操測試/體能測試、面試、體檢、考察、錄用等程序?qū)嵤?/p>

(一)報名

1. 報名時間：自公告之日起至2025年12月19日下午17:00截止，逾期不再受理報名。

2. 報名方式：通過線上報名平臺(https://kszx.ywrcjt.com)進(jìn)行線上網(wǎng)絡(luò)報名，不受非工作時間、周末及節(jié)假日影響。

3. 報名所需材料

(1)應(yīng)聘人員需詳實填寫《義烏市機關(guān)事業(yè)單位2025年編外聘用人員公開招聘(20250702)應(yīng)聘報名表》。

(2)身份證;

(3)畢業(yè)證書;

(4)有效期內(nèi)的學(xué)籍在線驗證報告/學(xué)歷證書電子注冊備案表(需有有效期內(nèi)二維碼在線驗證，登錄學(xué)信網(wǎng)-學(xué)歷查詢-本人查詢，無賬號的注冊后查詢)，留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

(5)一寸近期免冠彩照1張;

(6)退伍軍人需提供退出現(xiàn)役證書;

(7)駕駛證等招聘崗位所要求的其他相關(guān)證明材料。

4. 根據(jù)報名崗位所需材料進(jìn)行在線上傳，以上報名所需材料中(1)至(5)為所有崗位必須提供項，其余根據(jù)選報崗位要求提供;每位應(yīng)聘人員限報一個崗位，報名信息填報不準(zhǔn)確、不完整、報名材料不齊的視作報名不。

(二)資格審核

1.根據(jù)招聘要求對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，應(yīng)聘人員應(yīng)在報名期限內(nèi)登錄線上報名平臺(https://kszx.ywrcjt.com)及時查詢資格審核結(jié)果。未通過資格審核的應(yīng)聘人員，可在2025年12月20日上午11:00前登錄線上報名平臺在“我的報考”中進(jìn)行材料補充、修改并再次接受資格審核，逾期則視作報名不。報名信息填報不準(zhǔn)確、不完整、報名材料不齊，導(dǎo)致未通過資格審核的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

2.若資格審核通過人數(shù)不足招聘計劃數(shù)2倍，則按對應(yīng)比例核減或取消崗位的招聘計劃。

3.資格審核通過的應(yīng)聘人員，需根據(jù)相關(guān)公告通知參加考試。

(三)考試

考試以“實操測試/體能測試+面試”的方式開展，各崗位考試開展方式詳見《義烏市機關(guān)事業(yè)單位2025年編外聘用人員公開招聘計劃(20250702)》(附件)。

1.實操測試

(1)應(yīng)聘人員按照通知規(guī)定的時間和地點參加實操測試，實操測試當(dāng)天應(yīng)聘人員需攜帶本人有效期內(nèi)的身份證原件，“003駕駛員”、“004駕駛員”崗位還需攜帶本人駕駛證原件，缺少證件的不得參加實操測試;

(2)“001話務(wù)接線員”崗位實操測試項目包含文字錄入速度測試和普通話測試，實操測試成績=文字錄入速度測試成績×30%+普通話測試成績×70%;

(3)實操測試滿分100分，合格分60分，實操測試成績不合格者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。根據(jù)實操測試成績從到低分按招聘計劃數(shù)1:3比例確定入圍面試人員，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定;

(4)應(yīng)聘人員對本人或?qū)λ说膶嵅贉y試結(jié)果有異議的，應(yīng)在本測試項目測試情況發(fā)生的30分鐘內(nèi)向?qū)嵅贉y試組織實施單位提出申訴或舉報，組織實施單位將當(dāng)場予以處理，逾期則不再受理。

2.體能測試

(1)應(yīng)聘人員按照通知規(guī)定的時間和地點參加體能測試，體能測試當(dāng)天應(yīng)聘人員需攜帶本人有效期內(nèi)的身份證原件，缺少證件的不得參加體能測試;

(2)體能測試參照《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》開展，測試項目為縱跳、4×10米往返跑、1000米(男)或800米(女)長跑三項(合格標(biāo)準(zhǔn)如圖)。體能測試所有項目成績均合格者入圍面試環(huán)節(jié);若有某個單項未達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)的，則不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié);若某崗位所有體能測試人員均有某個單項未達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)的，則該崗位取消;

(3)應(yīng)聘人員對本人或?qū)λ说捏w能測試結(jié)果有異議的，應(yīng)在本測試項目測試情況發(fā)生的30分鐘內(nèi)向體能測試組織實施單位提出申訴或舉報，組織實施單位將當(dāng)場予以處理，逾期則不再受理。

3.面試

(1)應(yīng)聘人員按照通知規(guī)定的時間和地點參加面試，面試當(dāng)天應(yīng)聘人員需攜帶本人有效期內(nèi)的身份證原件，缺少證件的不得參加面試;

(2)面試主要測評應(yīng)聘人員專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力、邏輯思維、分析解決問題能力、語言表達(dá)、臨場應(yīng)變能力等。滿分100分，合格分60分(若參加面試人員數(shù)等于或少于招聘計劃數(shù)，則面試成績合格分為70分)。面試不合格者，不予列為體檢對象。若某崗位所有面試人員均未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，則該崗位取消。

面試實施24小時前，若入圍面試人員確認(rèn)不參加面試的，根據(jù)報考該崗位人員中按實操測試成績從到低分予以遞補。

4.總成績計算方法

(1)“治安協(xié)管員”崗位總成績=面試成績，若總成績相等，以體能測試成績高的排位在前;

(2)其余崗位總成績=實操測試成績×40%+面試成績×60%，若總成績相等，以面試成績高的排位在前;

(3)所有崗位計算總成績時均保留兩位小數(shù)。

5.總成績在線上報名平臺(https://kszx.ywrcjt.com)發(fā)布，應(yīng)聘人員可在考試中心查看本人成績。

6.實操測試、體能測試、面試的時間和地點另行通知。

(四)體檢

考試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績從到低分，按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢對象，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。體檢參照事業(yè)單位招聘體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費用由體檢對象自理。具體體檢事宜另行通知。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄體檢，取消其錄用資格。

(五)考察

體檢結(jié)束后，根據(jù)體檢合格人員總成績從到低分，按照招聘計劃數(shù)1:1的比例確定考察對象，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。考察內(nèi)容包括政審、報名材料真?zhèn)尾轵灐⑹欠裼羞`法違紀(jì)違規(guī)行為、個人信用和過往工作經(jīng)歷等，考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。

(六)公示

考察合格人員確定為擬錄用人員，在線上報名平臺(https://kszx.ywrcjt.com)進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。

對公示期間反映有影響錄用問題并查有實據(jù)的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

(七)錄用

公示期結(jié)束后，無異議或有問題反映經(jīng)查實不影響錄用的，按制度辦理錄用手續(xù)。因應(yīng)聘人員個人原因無法在用工單位規(guī)定時間內(nèi)報到的或無正當(dāng)理由逾期不報到的，取消其錄用資格。

應(yīng)屆畢業(yè)生須在入職前提供報考崗位所需學(xué)歷證書原件，否則取消其錄用資格。

錄用人員與義烏市人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同，并約定試用期。試用期滿后，考核合格者予以正式錄用，考核不合格的，予以解聘。

(八)儲備庫

本次報考中入圍面試但未被錄用的人員納入義烏市機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員儲備庫，儲備時效期為一年。各用工單位崗位出現(xiàn)空缺時，可從儲備庫中選補，按規(guī)定程序錄用上崗。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

1.對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行，已經(jīng)聘用的，一經(jīng)查實，予以解除勞動合同。

2.凡與用人(用工)單位班子成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的人員，一般不得報考該單位的崗位。在招聘編外聘用人員過程中，工作人員如遇招聘對象有上述親屬關(guān)系或其它可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

3.對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映，以便及時研究處理。監(jiān)督電話：0579-89901973。

五、其它事項說明

1.本次招聘所涉及的年齡、戶籍所在地、證書取得時間等認(rèn)定統(tǒng)一截止到公告發(fā)布之日。

2.本次招聘過程相關(guān)信息在線上報名平臺(https://kszx.ywrcjt.com)公布，不再另行通知，請各位考生及時登錄查詢。未按規(guī)定時間、地點參加各環(huán)節(jié)的，視作放棄，取消其錄用資格。本次招錄不收取報名費、考務(wù)費。

3.應(yīng)聘人員提供的所有信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料的或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考、錄用資格。

4.資格審查貫穿招錄工作全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在不得報考的情形或不符合報考資格條件的，招錄組織方均可以取消其報考資格或錄用資格。

5.本次招聘面試試題委托第三方出題機構(gòu)出卷。考試不指定輔導(dǎo)用書，并且未授權(quán)任何機構(gòu)開展考前輔導(dǎo)。

6.用工期間如有合同約定或法律法規(guī)規(guī)定的解聘情形，可以解除勞動關(guān)系。因履行勞動合同發(fā)生爭議時，可以依據(jù)有關(guān)規(guī)定申請人事爭議仲裁。

7.義烏市機關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員為非行政、事業(yè)編制人員，由義烏市人力資源服務(wù)有限公司(義烏市人才發(fā)展下屬全資子公司)統(tǒng)一招錄、統(tǒng)一派遣。

8.招聘工作全程接受紀(jì)檢部門指導(dǎo)與監(jiān)督，應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守相關(guān)紀(jì)律和制度，確保招聘工作的公開、公平、公正。

本公告未盡事宜，由義烏市人力資源服務(wù)有限公司依據(jù)相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行和解釋。

咨詢電話：0579-89901972/15057923924

現(xiàn)場咨詢地址：義烏人力資源產(chǎn)業(yè)園(稠江街道新科路C6號)801室

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《義烏市機關(guān)事業(yè)單位2025年編外聘用人員公開招聘計劃(20250702)》

義烏市人力資源服務(wù)有限公司

2025年12月19日

原標(biāo)題:義烏市機關(guān)事業(yè)單位2025年編外聘用人員公開招聘公告20250702

文章來源:https://rcw.ywrcjt.com/#/news/detail?id=3730

（責(zé)任編輯：李明）