2019浙江臺州市級醫療衛生單位赴溫州醫科大學專場招聘公告【招386人】

為滿足臺州市級醫療衛生單位的人才需求，根據《事業單位人事管理條例》(國務院第652號令)和《臺州市事業單位公開招聘人員實施辦法》(臺政辦發〔2008〕82號)以及市委組織部、市人力社保局《關于進一步加強事業單位公開招聘和人員流動管理的實施意見》(臺人社發〔2015〕107號)等有關規定，臺州市衛生健康委員會決定組織7家直屬醫療單位赴溫州醫科大學面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位簡介

臺州市位于浙江省東南沿海，地處寧波、紹興、金華、溫州四市的交接地帶。本次參加招聘的有7家醫療衛生單位，其中臺州恩澤醫療中心()、臺州市中心醫院(臺州學院附屬醫院)為三級甲等綜合性醫院，臺州市立醫院、臺州市第一人民醫院為三級乙等綜合性醫院，臺州市中醫院為三級乙等中醫院，臺州市第二人民醫院為三級乙等精神專科醫院，臺州市婦女兒童醫院為婦女兒童專科醫院，以上7家醫療機構均為公益二類(差額撥款)事業單位。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘單位及崗位

以上7家醫療衛生機構本次共推出92個崗位，計劃招聘衛技人員共386名，其中高層次人才(研究生以上學歷或副高以上職稱，下同)271名，普通衛技人員115名。具體招聘單位、崗位、人數等詳見附件1，或登錄下列網站查詢：

1.臺州市人力資源和社會網(rsj.zjtz.gov.cn，事業單位招聘專欄);

2.臺州人才網(www.tzrc.cn);

3.臺州市衛生健康委員會官網(http://wsjkw.zjtz.gov.cn/)

4.溫州醫科大學就業網(http://job.wmu.edu.cn/)

其中，臺州市衛生健康委員會官網(http://wsjkw.zjtz.gov.cn/)為發布相關信息的指定平臺。

(二)招聘崗位所需資格條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

2.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業素養，愿意履行事業單位的義務。

3.具備適應崗位要求的身體條件。

4.戶籍不限。

5.應聘人員應符合《臺州市事業單位公開招聘人員實施辦法》和招聘單位明確參照執行的有關規定條件，具體詳見《2019年臺州市級醫療衛生單位赴溫州醫科大學專場公開招聘計劃一覽表》(附件1)。

(三)招聘條件有關說明

各招聘崗位所列的專業要求由招聘單位根據招聘崗位特點參照教育部相關專業目錄進行設定。專業名稱不一致，但所學方向相同或相近的，一般可接受應聘，并以招聘單位審核意見為準。

三、招聘程序和辦法

本次招聘由臺州市衛生健康委員會統一組織，臺州市人力社保局負責對整個招聘工作進行指導和監督。

(一)報名與資格審核

現場報名及審核時間：2019年11月23日(星期六)上午 9∶00—12∶00。

地點：溫州醫科大學茶山校區學生活動中心。

本次招聘實行現場報名，現場資格審核。應聘人員在規定的時間內，根據報考崗位所需的資格條件，真實并完整、準確地填寫《臺州市級醫療衛生單位公開招聘報名表》(附件2)，并持本報名表和相關證件的原件及復印件如(身份證、英語等級證書、獎學金證書、2020年全日制普通高校應屆畢業生須提供畢業生就業協議書及加蓋學校公章的畢業生就業推薦表等)，到報名處進行現場報名。報名時須提供1寸免冠照片2張。每個應聘人員限報一個崗位。報名期間，應聘人員可更改報考崗位，逾期不再受理。經現場審核通過的，當場發給準考證。

應聘人員所提供的證書(證件、證明)不全或證書(證件、證明)與報考資格條件、個人報名時填寫的內容不相符的，招聘單位有權在資格審核、筆試、面試、體檢和考察等環節取消其應聘資格。

各崗位開考比例詳見《2019年臺州市級醫療衛生單位赴溫州醫科大學專場公開招聘計劃一覽表》(附件1)，達不到規定比例的，相應核減(或取消)招聘崗位數。

(二)考試

本次招聘一律采取考試錄用方式。高層次人才采取面試的方式，由各招聘單位自行實施。普通衛技人員采取筆試和面試相結合的方式，由市衛生健康委統一組織實施。

應聘人員憑本人身份證和準考證，并按準考證上規定的時間和地點參加筆試或面試。

1.筆試

筆試科目：詳見附件1，筆試成績滿分為100分。

筆試時間：2019年11月23日(星期六)下午15?00-16?30。

筆試地點：詳見準考證。

招聘普通衛技人員的崗位，筆試成績從到低分按招聘要求確定入圍面試人員。

筆試成績由各招聘單位自行告知，招聘單位于11月23日(星期六)晚通過短信或者電話等方式告知面試入圍人員，面試入圍人員須以短信或者電話等方式回復確認是否參加面試。入圍面試人員放棄面試資格的，相關崗位不再遞補。

2.面試

招聘普通衛技人員的崗位，面試時間從2019年11月24日(周日)上午9?00開始，地點另行通知。招聘高層次衛技人才的崗位，面試時間和地點由招聘單位自行確定，并在報名時通知應聘人員。

所有招聘崗位均須進行面試，面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不列入體檢、考察對象。

(三)體檢與考察

招聘高層次人才的崗位以面試分數為總成績。招聘普通衛技人員的崗位，按筆試成績、面試成績合成計算總成績，即考試總成績=筆試成績×筆試分數比例+面試成績×面試分數比例。考試總成績按百分制計算，保留到小數點后兩位，尾數四舍五入。若總成績相同，招聘普通衛技人員的崗位，以筆試成績高的排位在前，如果筆試成績也相同，則另行安排復試;招聘高層次人才的崗位，另行安排復試。

根據考試總成績，按各崗位招聘計劃1?1的比例從到低分確定體檢、考察對象。

體檢工作由各招聘單位自行組織,并在規定的時間、指定的地點進行。體檢參照公務員錄用考試體檢標準執行。若有行業標準的，則按行業標準執行。應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢合格者進入考察，考察工作由各招聘單位組織實施。考察參照《國家公務員局關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。考察結果僅作為本次是否聘用的依據。

體檢、考察實施前，國家、省出臺新規定的，按新規定執行。

因出現報考人員放棄體檢、考察，或體檢不合格、考察結論不宜聘用的，可由招聘單位提出并經我委研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，各崗位根據考試總成績從到低分依次進行。

(四)公示和聘用

體檢、考察結束后，招聘單位根據考試成績、體檢結果和考察等情況，提出擬聘用人員名單，經臺州市衛生健康委員會黨委集體研究確定后再報送至臺州市人力資源和社會局。經臺州市人力資源和社會局核準后，在臺州市衛生健康委官網、臺州市人力資源和社會局官網上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定程序報市人力社保局辦理錄聘手續。對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

公示期滿后，擬聘人員應在規定的時間內到聘用單位報到，無正當理由逾期不報到的，或在辦理聘用手續前提出放棄聘用資格的，取消聘用資格。2020年全日制普通高校應屆畢業生，憑畢業(學位)證書辦理聘用手續，不能在2020年9月30日前取得報考崗位規定的學歷(學位)證書的，取消聘用資格。

擬聘用人員使用報備員額編制，列入事業單位編制實名制管理，實行事業單位聘用制度。新進人員與招聘單位簽訂事業單位聘用合同，并按規定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

擬聘用人員辦理聘用手續時，將戶口遷至工作單位所在地或者變更戶籍(如服務處所等)相關信息。

四、其他事項

(一)年齡、工作經歷計算至2019年11月23日(如年齡35周歲以下，出生年月為1983年11月23日以后出生，依此類推)。招聘崗位所需專業技術(執業)資格、從業資格以及崗位所需的其他有關證書(證明)等取得時間截至2019年11月23日(招聘計劃表中有專門說明的除外)。出生日期以身份證為準。

(二)因犯罪受過刑事處罰的人員，不得報考。屬于國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)規定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報考。

(三)報考人員須使用第二代居民身份證報名。參加考試時須同時攜帶準考證和第二代居民身份證。身份證遺失的，應及時補辦或攜帶有效期內的護照或有效期內的臨時身份證，或出具有效期內的戶籍證明(有本人照片，并加蓋公安機關印章)，否則不得參加考試。

(四)有執業資格準入要求的崗位須在錄用兩年內取得準入資格，否則招聘單位可解除聘用合同。

(五)報考人員對本招聘公告或在指定網站公布的相關信息有異議的，可在公布之日起5日內向臺州市衛生健康委員會組織人事科教處(0576-88536397)反映，以便及時研究處理。

五、咨詢和監督

(一)咨詢

各崗位招聘的有關信息、報名手續、招聘進展情況等有關具體問題，請與各招聘單位直接聯系，各招聘單位咨詢電話詳見附件1。