2020廣西陸川縣雙向選擇面試招聘高中和特殊教育學校教師公告【招59人】

為了解決我縣高中和特殊教育學校教師緊缺問題，經縣委編委會批準用編和玉林市人事綜合管理部門批準，決定通過“雙向選擇”面試形式公開招聘2020年陸川縣高中和特殊教育學校教師59名。現就招聘工作公告如下：

一、招聘崗位及人數

1.高中教師57名：政治教師4名、語文教師7名、數學教師6名、英語教師5名、物理教師8名、化學教師4名、歷史教師8名、地理教師6名、生物教師7名、美術教師1名、體育教育1名;

2.特殊教育學校教師2名：信息技術教師1名、心理輔導教師1名。

(具體崗位詳見“2020年陸川縣雙向選擇面試公開招聘高中和特殊教育學校教師崗位計劃表”)。

二、招聘范圍及對象

1.高中教師招聘范圍及對象：2020年畢業的普通高校碩士研究生及以上學歷的應屆畢業生、“211工程”“985工程”高校及其他列入廣西一類本科招生的普通高校應屆本科畢業生(含2019年畢業未就業畢業生)，緊缺薄弱學科(如歷史、地理、生物、美術、體育)可放寬到普通高校全日制本科畢業生。

2.特殊教育學校教師招聘范圍及對象：2020年畢業區內外普通高校全日制本科及以上應屆畢業生。

三、招聘條件、要求

招聘對象應具備和符合下列基本條件及要求：

1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，熱愛教育事業。

2.遵守國家的法律、法規，享有公民的政治權利。

3.具有良好的職業道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務，遵守學校的紀律。

4.應聘高中教師須是2020年畢業的普通高校碩士研究生及以上學歷的應屆畢業生、“211工程”“985工程”高校及其他列入廣西一類本科招生的普通高校應屆本科畢業生(含2019年畢業未就業畢業生)，緊缺薄弱學科(如歷史、地理、生物、美術、體育)可放寬到普通高校全日制本科畢業生，且專業對口并取得學士及以上學位;應聘特殊教育學校教師須是2020年畢業區內外普通高校全日制本科及以上應屆畢業生。

5.具有相應的教師資格。尚未進行教師資格認定的，可先進行報名參加應聘，但在2020年7月31日前必須取得相應的教師資格證，否則按不符合條件取消資格處理。

6.具有履行崗位職責所需的身體條件。

7.具備陸川縣2020年雙向選擇面試公開招聘高中特殊教育學校教師崗位要求所需的資格條件。

四、招聘程序、時間及報名辦法

(一)本次招聘工作按日程安排和招聘崗位人數進行，招完即止：第一站西安(陜西師范大學)，第二站上海(華東師范大學)，第三站桂林(廣西師范大學)。具體時間安排見下表：見附件

(二)報名辦法

1、現場報名和初試。應聘者根據實際情況選擇參加站點招聘會，報名時填報《陸川縣2020年雙向選擇面試公開招聘高中特殊教育學校教師報名登記表》一份，交本人有效居民身份證、畢業證或學生證、學位證、教師資格證、學校畢業生就業推薦材料及證明、學習成績表和其他相關材料的原件和復印件(驗證后收復印件、退回原件)，本人近期正面免冠小2寸彩照兩張。對資格審查符合條件的人員，進行初試。初試采取現場與應聘者交流洽談提問題等方式進行。

2、復試。初試結束后，根據考生初試結果、學歷層次、學習成績、在校表現等，按1:3的比例確定面試復試人選(華東師范大學、陜西師范大學等教育部所屬六所重點師范院校不受此限制;其他重點師范院校個別學科人員緊缺，報名人數未達到比例人數的，經請示上級同意可不受此比例限制)。復試采取說課方式進行，對面試考生按有關規定進行面試考評，綜合考察應試者教學技能、專業知識、語言表達等能力。復試滿分為100分。復試時間在各站點報名結束后即進行，具體到時通知。

3、簽訂就業協議。根據崗位和復試成績，由到低分按1:1的比例確定入圍人選并簽訂就業協議(就業協議書考生自備)。在第三站(桂林)招聘點時，因報考同一學校同一學科崗位人數較多，可根據實際情況，調劑到其他學校確定入圍人選并簽訂就業協議。

因有考生放棄復試資格以及經批準不足 1：3 比例開考等原因造成計劃招聘崗位人數與實際面試人數的比例不足 1：3 的，須達到如下規定的復試合格分數，才有資格簽訂就業協議，否則不能簽訂就業協議和進入體檢考察程序。

(1)計劃招聘崗位人數與實際面試人數的比例為 1：1 的，面試成績必須達到 62分及以上方為合格。

(2)計劃招聘崗位人數與實際面試人數的比例為 1：1 以上(不含 1：1)至 1：3 以下(不含 1：3)的，復試成績必須達到 60 分及以上方為合格。

五、體檢、考察

組織簽訂就業協議的人員進行體檢和考察。體檢按照招聘事業單位工作人員的體檢標準進行(體檢費用自理)。考察內容主要包括報考者的政治素質、道德品質修養、業務知識與能力、現實表現及遵紀守法等情況，并對其報考資格進行復查。體檢、考察時間原則上在2020年7月底或8月初進行，具體時間另行通知。

六、公示

對體檢考察合格的人員確定為擬聘用人員，在玉林人事人才網進行為期7天的公示。

七、聘用

公示結果無異議或所反映的問題不影響聘用的人員，按有關規定辦理聘用手續(至2020年7月31日未取得相應畢業證書、學位證書、教師資格證書和相關證書的取消聘用資格)，并由用人單位與受聘人員依法簽訂5年以上聘用合同(實行一年試用期)。

八、監督

為招聘工作的公平、公正，請紀檢、監察部門派人對招聘工作進行監督。