2020山東青島科技大學博士后招聘公告

青島科技大學是一所以工為主，理、工、文、經、管、醫、法、藝、教等學科協調發展、特色鮮明的多科性大學。學校是國家“111計劃”立項建設單位、山東省屬重點建設的大學和山東省應用基礎型人才培養特色名校，被教育部評估為“本科教學工作水平評估高校”和“全國畢業生就業典型經驗高校”，榮獲“山東省第一屆省級文明校園”榮譽稱號，被社會贊譽為“中國橡膠工業的黃埔”。

當前，學校形成了青島、高密、濟南“三地五校區”的辦學格局，校舍面積92萬平方米，圖書館館藏各類文獻資料300萬余冊，固定資產總值29億元。學校師資力量雄厚，現有教職工2600余人，其中院士2人、雙聘院士11人，中科院“百人計劃”人選3人，國家高層次人才特殊支持計劃(萬人計劃)領軍人才(教學)2人，長江學者1人，國家杰青3人，國家優青2人，國家有突出貢獻的中青年專家4人，教學獎獲得者1人，國家“百千萬人才工程”人選3人，全國教師10人，享受國務院政府特殊津貼49人，“泰山學者優勢特色學科團隊領軍人才”2人，“泰山學者”特聘專家(教授)、海外特聘專家和青年專家30人，省級教學12人，山東省5人，山東省重點學科(實驗室)“首席專家”4人，山東省高校十大教師3人，山東省杰青8人，山東省有突出貢獻中青年專家34人。

學校學科、專業特色鮮明，現擁有5個博士學位授權一級學科，5個博士后科研流動站，22個碩士學位授權一級學科，15個碩士專業學位類別，設有76個本科專業。形成了以材料科學與工程、化學工程與技術、動力工程及工程熱物理等為代表的多個優勢特色學科群，其中化學、材料科學、工程學等3個學科進入全球ESI學科排名前1%，4個學科入選山東省重點建設的“學科”行列，數量和影響力居省屬高校前茅。在全國第四輪學科評估中，學校有9個學科進入前70%，其中化學工程與技術為B+，為省屬工科高校。

校堅持科研興校，科技創新能力，先后獲得15項國家技術發明獎、國家科技進步獎、杜邦科技創新獎，2011年以來科研經費連續8年過億元，累計近20億元?？萍紕撔缕脚_建設成績顯著，現有1個國家工程實驗室，1個國家工程技術研究中心，1個國家重點實驗室培育基地，3個教育部重點實驗室、工程研究中心，1個科技部國際科技合作基地，1個大學科技園，國家層面創新平臺數達到8個，數量位居山東省屬高校前列。擁有3個省級協同創新中心，45個省級重點學科、重點實驗室、工程技術研究中心。

一、招收計劃和合作導師

青島科技大學具有5個博士后科研流動站：化學博士后科研流動站、材料科學與工程博士后科研流動站、化學工程與技術博士后科研流動站、機械工程博士后科研流動站、動力工程與工程熱物理博士后科研流動站，涵蓋有機化學、物理化學、結構化學、應用化學、化學工程、材料科學與工程、機械工程、能源與動力工程、新能源科學與工程等專業。

各流動站具體招收專業方向和合作導師見附件2。

二、應聘條件

1. 具有博士學位、品學兼優、身體健康、年齡在35周歲以下;

2. 獲得博士學位一般不超過3年;

3. 我校培養的博士生不得申請進入本校同一個一級學科的博士后科研流動站(與企業博士后工作站聯合招收博士后可不受此限制);

4. 申請者能夠在站期間全職從事博士后研究。

三、申請程序

1. 申請人向相應博士后科研流動站提出書面申請，并提供以下材料：

(1) 《青島科技大學博士后審批表》(附件1.)(學校人事處網站下載);

(2) 博士學位證書原件和復印件(留學回國人員提供教育部學歷學位認證);

(3) 近5年發表的論文、出版的著作、獲批的專利、承擔的科研項目及獲獎情況。

各設站學部(院)博士后工作小組對申請者的思想表現、科研能力、學術水平和已取得的科研成果進行認真評議，結合本學科發展規劃與師資隊伍建設的需要遴選擬招收的博士后，并將《青島科技大學博士后審批表》報博士后管理辦公室。

必要時設站學部(院)還應與申請人培養單位和導師聯系，具體了解其思想品質、科研能力、現實表現、家庭情況等。

2. 網上申請。經博士后流動站初審，學校審批同意擬招收的申請者，在中國博士后網(http://www.chinapostdoctor.org.cn)“表格下載”中下載《博士后研究人員進站審核表》(2019版)，到學校博士后管理辦公室蓋章。申請人在網上填寫申請信息并上傳相關材料，經學校博管辦和省博管辦網上審核通過后，辦理入站手續。

3. 入站手續。已通過網上審核人員，要及時到學校博士后管理辦公室辦理入站手續，全職從事博士后研究人員簽訂《青島科技大學博士后研究人員聘用合同》，在職從事博士后研究人員簽訂《青島科技大學在職做博士后研究工作協議書》，與企業工作站(創新基地)聯合招收的還需要簽訂《聯合培養博士后協議書》。

四、相關待遇

1. 按照國家規定，博士后系國家正式職工，雖不列入我校正式編制，但在站期間計算工齡，享受我校在職人員的相應福利待遇，工資和保險按國家有關規定發放(在職博士后原單位保留工資關系的除外)。

2. 未曾確認專業技術職務的人員，薪酬參照校內專技十級崗位標準發放，發放時間一般不超過24 個月。

3. 按照相關政策文件享受青島市博士后各種資助及補貼待遇，青島市補貼包括(具體情況按照青島市相關政策文件執行)：

(1)每人每年6萬元生活和住房補貼，以實際在站月數計算，最多申領24個月。

(2)進站后承擔具有創新性或創業前景應用研究項目的，經過專家評審后，可一次性申領5萬元項目啟動資金。

(3)出站后留青工作或留青創業，可申領25萬元安家補貼。

(4)出站后留青創業，在創辦企業實際運行六個月后，根據創業項目的規模和進度，分別給予50萬元，100萬元，150萬元的創業資助。

4. 外籍博士后社會保險，參照我校外籍教師有關管理規定執行。

5. 博士后在站期間取得的科研成果與本校教師同樣對待，可根據學校有關規定獲得獎勵。

五、聯系方式