山西省第二人民醫(yī)院是省衛(wèi)生健康委直屬的三級甲等專科醫(yī)院，是國家衛(wèi)生計生委確定的二類職業(yè)化學中毒救治基地和全省腎臟移植定點醫(yī)院，承擔著全省職業(yè)中毒及各類生活、藥物、農藥中毒救治工作，擔負著全省產業(yè)工人職業(yè)病診斷、治療、職業(yè)健康體檢和監(jiān)護任務。職業(yè)病防治、腎移植透析、高壓氧治療等技術優(yōu)勢在全省處于領先地位，其中腎移植透析中心是山西省省級重點學科和重點專科，高壓氧治療中心、職業(yè)中毒科、腎內科是省級重點專科。還承擔著山西省高壓氧醫(yī)學專業(yè)人員培訓基地、山西省血液凈化通路培訓基地的培訓任務。

為滿足我院業(yè)務發(fā)展需要，醫(yī)療水平和服務質量，現面向全國誠聘博士畢業(yè)生及正高專業(yè)技術人員。現將我院此次招聘工作有關事宜安排如下：

一、招聘崗位及專業(yè)要求見附件

二、招聘條件及范圍

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行。

(二)具備招聘崗位所需國家承認的相應學歷和所要求的資格條件，能夠熟練掌握應聘崗位所需要的專業(yè)知識及實踐操作技能。

(三)適應崗位要求的身體條件;

(四)正高專業(yè)技術人員年齡不超過45周歲(以1975年4月2日以后出生)和博士年齡不超過40周歲(以1979年4月2日以后出生)。

三、待遇

(一)博士研究生

1.全日制博士研究生，臨床水平或科研成果突出。

安家補助費：30萬元

科研啟動費：15萬元

2.全日制博士研究生。

安家補助費：20萬元

科研啟動費：10萬元

根據省財政廳、省人力資源和社會廳關于《鼓勵博士畢業(yè)生來晉工作實施辦法(試行)》的通知，在用人單位引進待遇的基礎上，由省財政給予博士生一次性生活補助10萬元，科研經費不低于5萬元。

(二)正高專業(yè)技術人才待遇

1.具有正高專業(yè)技術職稱和博士研究生學歷學位。

安家補助費：30萬元

科研啟動費：10萬元

2、具有正高專業(yè)技術職稱和博士研究生學歷學位，且以引進。

安家補助費：40萬元

科研啟動費：20萬元

3、具有正高專業(yè)技術職稱和博士研究生學歷學位，且擔任博士研究生導師。

安家補助費：50萬元

科研啟動費：30萬元

4、具有正高專業(yè)技術職稱和博士研究生學歷學位，擔任博士研究生導師，且以引進。

安家補助費：60萬元

科研啟動費：40萬元

到崗后的博士研究生、正高專業(yè)技術人員，與我院簽訂合同書后，可享受我院人才引進政策。安家費分5年發(fā)放完畢，科研啟動費每年資助10萬元;提供適當的專業(yè)技能培訓及進修機會;優(yōu)先解決職務、職稱;協(xié)助被引進人才安排其配偶的編外工作及子女就學，協(xié)助辦理調動及落戶等手續(xù)。

四、招聘程序

(一)報名

1、報名時間。

2020年4月-2020年12月

2、報名時所需材料：《山西省第二人民醫(yī)院高層次人才應聘報名表》、身份證原件、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、研究生階段的學習成績單、學歷學位證書、個人自薦材料、主要科研成果、獲獎證書等原件的掃描件，以姓名+畢業(yè)學校+所學專業(yè)形式打包發(fā)送至郵箱sxeyrsk@126.com。應聘人員對自己所提供證件的真實性負責。

(二)資格審查

我院組成資格審查組，對應聘人員的報名材料進行資格審核。資格審核通過人員，醫(yī)院將根據報名和資格審核情況通知考生進行面試，面試時間和地點另行通知。

(三)考核

我院成立招聘專家組，專家組成員不少于5人。博士、正高專業(yè)技術人員招聘采用考核的方式進行，主要考核學術水平和綜合素質測試兩部分，時間為15分鐘，成績采用百分制，最低合格線為70分。在疫情防控期間具體面試的形式根據實際情況確定，可采用網絡視頻答辯的方式進行。

(四)體檢、考察

成績從高到低按1:1的比例確定體檢考察人員名單。體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢在具有體檢資質的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結論不合格需要復檢的，應在具有體檢資質的同一級別或上一級別的另外一家醫(yī)院復檢。招聘單位、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結果仍有疑義的，承擔復檢的醫(yī)院應組織相關專家進行會診，做出結論。

對的應聘人員，我單位組織對其思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察。應屆畢業(yè)生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等，原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應聘者的思想政治表現、業(yè)務能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。對證明材料有疑義的，我單位將電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會進行實地調查。

體檢、考察不合格的不得聘用。由此形成的崗位空缺不再遞補。

(五)公示、聘用

依據招聘公告、政策規(guī)定、考核、體檢及考察結果，確定擬聘用人選，并將擬聘用人選在我院官方網站公示7個工作日。公示期間，對擬聘用人員有異議的，可向山西省第二人民醫(yī)院、山西省衛(wèi)生健康委員會相關部門反映。公示發(fā)現問題經查屬實的，取消擬聘用人員的資格，其空缺的崗位不再遞補。公示期滿無異議后，以正式文件形式上報省衛(wèi)健委審核，報人社廳辦理相關批復手續(xù)。聘用人員簽訂聘用合同，同時執(zhí)行試用期制度。

五、監(jiān)督咨詢

招聘政策咨詢和考務等方面的問題可查詢山西省第二人民醫(yī)院官網，同時設立咨詢、監(jiān)督電話。

政策咨詢：0351-7553532

監(jiān)督電話：18834814605

咨詢、監(jiān)督電話開通時間：招聘期間工作日的工作時間。

點擊下載>>>

山西省第二人民醫(yī)院高層次人才應聘報名表.xls

山西省第二人民醫(yī)院招聘崗位.docx

山西省第二人民醫(yī)院

2020年4月2日

原標題：山西省第二人民醫(yī)院2020年高層次人才引進專項招聘公告

文章來源：https://www.sxsey.cn/home/index/news/newsclass_id/45/news_id/858.html

（責任編輯：李明）