根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發[2011]45號)和岳人社發[2013]124號等文件精神，經區委、區管委研究決定，市人社局核準，面向社會公開招聘事業單位工作人員29名。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

1、公開、平等、競爭、擇優的原則;

2、考試和考核相結合的原則;

3、統一組織、分類實施的原則。

二、應聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;

(二)遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德;

(三)具有崗位所需的專業技術條件、任職資格、職業資格及技能要求，年齡一般為18周歲以上，35周歲以下(即1980年 8月10 日至1997年8 月10 日期間出生，其他年齡以此類推)，部分崗位對年齡有特殊要求的，以招聘崗位要求的年齡為準。詳情請查詢岳陽市人力資源和社會局門戶網、屈原管理區政府門戶網和屈原紅星網。

(四)身體健康，能履行崗位職責，堅持正常工作;

(五)無違反相關規定被限制報名和參加考試的情況;

(六)具備崗位所需要的其他條件。

三、招聘計劃

全區計劃招聘事業單位工作人員29名。其中鄉鎮街道7名，衛生系統9名，其他部門13名，具體招聘計劃與職位條件見《屈原管理區2015年事業單位公開招聘職位條件表》。整個招聘工作按照發布公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、錄用審批等程序進行。

四、報名辦法

(一)報名時間：2015年8月12日至8月14日。上午8?00-12?00，下午15?00-18?00。

(二)報名地點：屈原管理區人力資源和社會局四樓西邊。具體地址：屈原管理區正虹西路西側加油站對面。

(三)報名要求：采取現場報名方式，每人限報一個崗位。應聘者攜帶本人有效身份證、學歷學位證書(應屆畢業生憑就業推薦表)、執業資格證、專業技術資格證等相關證件的原件及復印件一份、一寸近期免冠同底照片3張到屈原管理區人力資源和社會局報名及資格初審，并填寫《屈原管理區事業單位公開招聘工作人員報名登記表》。

報名時，報考人員要仔細閱讀本公告及相關職位的資格條件，報名時應誠信報考，如實填寫個人信息，確保材料真實性和來源合法性。

(四)報名收費：應聘者需在資格審核時按照湘價費[2011]145號文件每人交納報考費110元。

(五)準考證領取時間：2015年8月17日至18日

(六)注意事項：

1、對違反誠信報考規定，有弄虛作假、提供虛假信息、偽造變造相關證件、證件來源不合法等惡意獲取考試資格的行為，一律取消考試和聘用資格，并視情節輕重給予相應處理。

2、有編制的人員報考，須經單位主要領導同意并由單位開具同意報考證明，由于未經原單位同意而引起的所有后果由應聘者本人負責。

五、招聘考試

考試工作由區人社局統一組織實施，區委組織部、區委編辦協助，區紀委全程監督。考試所有成績均按四舍五入精確到小數點后兩位生成。考生參加筆試和面試一律憑本人有效身份證和準考證(二者缺一不可)方可進入考場。

(一)開考比例

報名人數與招聘人數原則上必須達到3：1的比例方可開考。達不到開考比例的，取消或核減相應的招聘計劃數。個別緊缺急需用人崗位，未達到開考比例的，由用人單位申請，經區招聘領導小組同意并報市人力資源和社會局審核后方可開考，并及時向社會公布。

(二)考試方式

考試包括筆試、面試(面試中含結構化面試、試講和計算機操作考試)。報考計算機類崗位的考生在筆試成績通過后，需加試計算機操作考試，再進行結構化面試。

(三)考試辦法

1、筆試

(1)筆試實行百分制，采取閉卷方式。

(2)筆試時間：2015年 8月23 日上午9∶00 -11∶00

筆試地點：見準考證

(3)筆試主要是測試與招聘崗位相對應的專業基礎知識(含10%公共知識)。另外，黃金鄉下屬事業單位管理崗位職員主要測試公共管理基礎知識。各崗位專業基礎知識考試均不指定考試教材。

(4)設立筆試最低合格分數線。依據筆試成績劃定筆試最低合格分數線，筆試最低合格分數線按崗位類別實際參考人員筆試總成績的平均分的85%計算，未達到最低合格分數線的取消其面試資格。

（責任編輯：李明）