2015江西弋陽縣龜峰景區招聘面試方案
(三)、知識問答評分標準(15分)
要求反應迅速，回答準確，內容完整，條理清晰，符合法規和有關操作程序。
(四)、才藝展示評分標準(20分)
A、內容健康，主題鮮明(5分)
B、表演富有感染力(5分)
C、形式活潑，表演熟練(5分)
D、實際效果好(5分)
八、面試流程
第一環節：形象氣質展示
考生按考前前抽簽的順序進入形象展示后即進入景點講解環節。
第二環節:導游講解展示
考生圍繞第一考生已抽好的講解題,將評委及觀眾當游客進行現場模擬導游
第三環節:知識問答題
考生當場抽取題卡，進行答題(時間限制在5分鐘內)。
第四環節:才藝展示
考生自選一項才藝進行表演,需要道具由選手自備. (時間5分鐘以內)
九、面試時間：9月上旬，具體面試時間詳見準考證
面試地點：見面試準考證。
十、紀律與回避
面向社會公開招聘工作人員，政策性強，涉及面廣，社會影響大。要堅持原則，規范程序，陽光操作。要根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》的要求，實行回避制度。要嚴格工作紀律，嚴肅考風考紀，無論是工作人員還是報考人員，在面試過程中出現違紀行為，都要追究責任，嚴肅處理。
原標題：弋陽縣龜峰景區公開招聘工作人員面試方案
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2015年8月28日
（責任編輯：李明）
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