為進一步加強我縣事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，改善醫(yī)療衛(wèi)生隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)、《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》等有關(guān)文件精神，經(jīng)縣公開招聘領(lǐng)導小組研究同意并報市人力資源和社會局核準，決定公開招聘一批事業(yè)單位工作人員。為確保公開招聘工作順利進行，結(jié)合我縣實際，特制定務川自治縣2016年公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員簡章(以下簡稱《招聘簡章》)。

一、招聘原則及程序

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。嚴格按照發(fā)布招聘信息、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察(政審)、公示、聘用審批的程序進行。

二、招聘職位、人數(shù)、對象及要求

根據(jù)工作需要，計劃公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員146名，其中縣直單位113名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)33名。

招聘對象為2016年及以前畢業(yè)的中專及以上學歷的應、往屆畢業(yè)生(應屆生不含委培生)，具體招聘職位、招聘人數(shù)及有關(guān)要求詳見附件《務川自治縣2016年公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位人員職位表》。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，戶籍不限;

(二)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

(三)具有勝任應聘職位需要的相關(guān)學歷、專業(yè)知識和工作能力，安心應聘職位工作，有較強的事業(yè)心和責任感;

(四)具有正常履行應聘職位職責的身體條件;

(五)年齡在18周歲以上(1998年3月21日及以前出生)35周歲以下(1980年3月22日及以后出生);獲得碩士研究生學歷學位人員年齡可放寬到40周歲(1975年3月22日及以后出生);獲得博士研究生學歷學位人員或具備副高級專業(yè)技術(shù)職務資格人員年齡可放寬到45周歲(1970年3月22日及以后出生);

(六)具備招聘職位所需的其他資格條件。

(七)有下列情形之一者不能參加此次公開招聘

1.本縣機關(guān)事業(yè)單位中工勤身份以外的在編在職人員;

2.截止2016年3月21日服務未滿一屆(三年)的“農(nóng)村義務教育階段教師特設(shè)崗位計劃”人員;

3.現(xiàn)役軍人、在讀的全日制中專及以上院校非2016屆畢業(yè)生;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的;

5.曾被開除公職或在機關(guān)(含參照公務員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

6.受到黨紀、政紀處分且仍在影響期、處內(nèi)的;違反計劃生育政策規(guī)定計劃外生育的;

7.在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內(nèi)的;

8.不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;

9.報名時除2016年應屆畢業(yè)生外，不能提供畢業(yè)證書、學位證書、資格證書等原件的(應屆畢業(yè)生須在2016年8月31日前提供學歷證書原件、職位要求的資格證件及學籍檔案材料);

10.新招錄(聘)到機關(guān)事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的;

11.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招考信息

通過務川縣人力資源和社會局網(wǎng)(http://www.wcrsj.gov.cn),務川自治縣人民政府門戶網(wǎng)站(《中國·務川》)(www.gzwuchuan.gov.cn)、遵義市人力資源和社會局網(wǎng)(www.zyrs.gov.cn)等發(fā)布《招聘簡章》。

(二)報名

1.報名時間

2016年3月21日—2016年3月23日(上午：8:30-11:30，下午：14:00-17:30)。

2.報名方式及地點

本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式，報名費100元。報名地點在務川自治縣人力資源和社會局。

咨詢電話：0851--25627515 25622357(縣人社局)

3.報名所需材料

報名時須交：①近期免冠正面小二寸彩色藍底照片3張;②《務川自治縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》;③有效《居民身份證》復印件(驗原件);④報考崗位需要的學歷、學位證書原件及復印件、相關(guān)資格證原件及復印件(其中2016年應屆畢業(yè)生可持就讀就業(yè)推薦表原件及復印件報名);⑤機關(guān)事業(yè)單位在職人員須持所在工作單位及主管部門同意報考的證明，不提供證明以無業(yè)人員身份報考的視為提供虛假信息，查實后取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

涉及打印和復印的材料統(tǒng)一使用A4紙。

4.報名要求

報考人員須如實提交本人有關(guān)信息和材料，《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;委托他人代報的，視同報考人本人填寫，出現(xiàn)報名信息錯誤或在筆試、面試時提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的，由考生本人承擔責任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

每名報考人員只能報考一個職位。本次公開招聘除職位代碼為08、09、10、17、23、32、33、36、38、43的10個職位需要達到3：1的開考比例以外，其余職位不設(shè)開考比例限制。設(shè)置開考比例的職位如報考人數(shù)與該職位計劃招聘數(shù)比例(即開考比例)低于3：1的，則對該職位計劃予以調(diào)減或取消，調(diào)減或取消情況及時向社會公布。報考人員原報考的職位被取消后，經(jīng)本人同意，可改報符合報考條件的其他職位，沒有其它可報職位或本人不同意改報的退還其報名費;職位調(diào)減的本人不得改報其它職位。

考生報名后應隨時保持所留通訊工具暢通，確保招聘單位能夠及時進行聯(lián)系通知相關(guān)事項,如因考生錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼或通訊不暢等導致招聘單位無法聯(lián)系，責任由考生自負。

（責任編輯：李明）