根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員10名，結(jié)合單位工作實(shí)際，制定本實(shí)施方案。

一、單位簡(jiǎn)介

河南省直屬機(jī)關(guān)第一門(mén)診部地處鄭州市中心，始建于1949年，屬河南省衛(wèi)計(jì)委直管的全供事業(yè)單位,是一所集醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)、體檢和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)為一體的綜合性二級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)。醫(yī)院現(xiàn)有職工近300人，其中高級(jí)職稱(chēng)43人,享受?chē)?guó)務(wù)院政府特殊津貼專(zhuān)家1人，留法博士1人。醫(yī)院開(kāi)設(shè)有20多個(gè)臨床科室，6個(gè)病區(qū)，核定床位200張。另在省政府、省人大和經(jīng)四路住宅區(qū)設(shè)有保健室，為省級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供基本醫(yī)療保健服務(wù)。2007年承辦鄭州市花園路社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，下轄5個(gè)社區(qū)服務(wù)站，服務(wù)人口5萬(wàn)余人。

二、 公開(kāi)招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

河南省直屬機(jī)關(guān)第一門(mén)診部成立以部主任為組長(zhǎng)，其他班子成員為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由人事科、紀(jì)檢監(jiān)察室等相關(guān)部門(mén)組成，人事科科長(zhǎng)任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)招聘的組織、協(xié)調(diào)工作。

三、 招聘崗位、專(zhuān)業(yè)及人數(shù)

詳見(jiàn)《河南省直屬機(jī)關(guān)第一門(mén)診部招聘工作人員一覽表》(附件1)。

四、 招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)或技能;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的擇業(yè)期內(nèi)的全日制本科及以上高校畢業(yè)生;

7.崗位所需要的其他條件。

(二)有以下情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

1. 刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3. 曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘;

4. 國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

五、 招聘程序

招聘程序主要包括：發(fā)布招聘信息、報(bào)名與資格審查、考試、體檢、公示、聘用等。

(一)公布招聘信息

本次公開(kāi)招聘信息分別在河南省人力資源和社會(huì)廳(網(wǎng)址http://www.ha.hrss.gov.cn/)和河南省衛(wèi)計(jì)委(網(wǎng)址http://www.hnwst.gov.cn/)網(wǎng)站上發(fā)布。發(fā)布時(shí)間為2016年9月5日至9月13日。

(二)報(bào)名和資格審查

報(bào)名和資格審查工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1、報(bào)名時(shí)間：從2016年9月12日—9月14日(上午8：00—12：00，下午3:00—6：00)，周六、周日休息。

（責(zé)任編輯：李明）