不能按要求提供上述證件和證明以及未按時(shí)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄審查資格。因資格審查不合格或自行放棄資格審查等而出現(xiàn)的缺額，按筆試總成績(jī)(含政策性加分)從高到低等額確定資格審查遞補(bǔ)對(duì)象(最后一名成績(jī)相同者，一并納入遞補(bǔ)資格審查)，遞補(bǔ)對(duì)象和資格審查時(shí)間將在通江縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站和通江縣衛(wèi)生計(jì)劃生育局網(wǎng)站上公告。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加遞補(bǔ)資格審查者，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)，由此出現(xiàn)的缺額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。面試資格審查后達(dá)不到面試比例的，則相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。調(diào)減招聘名額或取消招聘崗位將在通江縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)(http://www.tjxzf.gov.cn/s/tjxrsj/index.jhtml)和通江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局網(wǎng)(http://www.tjxwsj.cn/)上公告。

面試資格審查合格發(fā)放《 面試通知書》，并按80元/人繳納面試考務(wù)費(fèi)。

2、面試時(shí)間、地點(diǎn)及方式

專業(yè)科目面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《 面試通知書》。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位專業(yè)知識(shí)及其語言和邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)能力、責(zé)任感和進(jìn)取心、與人交往的技巧、溝通能力和親和力、舉止儀表等。

面試成績(jī)滿分為100分，按照統(tǒng)一的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行，面試實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并由考生本人簽字確認(rèn)。面試成績(jī)將在通江縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.tjxzf.gov.cn/s/tjxrsj/index.jhtml)和通江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局網(wǎng)站(http://www.tjxwsj.cn/)公告。

3、考試總成績(jī)公布

面試結(jié)束后，考試總成績(jī)將在通江縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.tjxzf.gov.cn/s/tjxrsj/index.jhtml)和通江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局網(wǎng)站(http://www.tjxwsj.cn/)公告。

八、體檢

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照?qǐng)?bào)考同崗位應(yīng)聘者考試總成績(jī)從到低分依次等額確定體檢對(duì)象。如最后一名考試總成績(jī)并列，按筆試總成績(jī)(含政策性加分)從到低分確定體檢對(duì)象;如筆試總成績(jī)(含政策性加分)還相同，確定學(xué)歷高者為體檢對(duì)象。如學(xué)歷還相同，通過加試確定體檢對(duì)象(加試方式由用人單位和主管部門自行確定)。體檢人員名單及體檢相關(guān)事宜將在通江縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)(http://www.tjxzf.gov.cn/s/tjxrsj/index.jhtml)、通江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局網(wǎng)(http://www.tjxwsj.cn/)公布。

體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。招聘小組或考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)向縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。凡在體檢中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者或體檢缺席者，不予聘用或取消聘用。體檢所產(chǎn)生的一節(jié)費(fèi)用由考生自己承擔(dān)。

因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，按照該招聘崗位已參加面試人員總成績(jī)從到低分依次等額遞補(bǔ)。如體檢遞補(bǔ)人員考試總成績(jī)并列，按筆試總成績(jī)(含政策性加分)從到低分確定體檢對(duì)象;如筆試總成績(jī)(含政策性加分)還相同，確定學(xué)歷高者為體檢對(duì)象;如學(xué)歷還相同，通過加試確定體檢對(duì)象(加試方式由用人單位和主管部門自行確定)。本次體檢只遞補(bǔ)一次。

九、考核

縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。因個(gè)人原因?qū)е抡衅竼挝缓椭鞴懿块T無法對(duì)其進(jìn)行考核或考核不合格出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

十、公示

考核合格者由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定為擬聘人員，在通江縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.tjxzf.gov.cn/s/tjxrsj/index.jhtml)和通江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局網(wǎng)站(http://www.tjxwsj.cn/)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名方式反映的問題不予受理。

十一、聘用及報(bào)到

經(jīng)公示無異議的擬聘人員由通江縣人力資源和社會(huì)局審核確認(rèn)，填寫《通江縣事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》(一式三份)，實(shí)行崗位聘用管理。相同條件實(shí)行統(tǒng)一招聘的崗位，在聘用時(shí)按照考試總成績(jī)從到低分排名的先后順序由考生自主選擇崗位(詳見《通江縣2016年公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位及條件要求一覽表》)。擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意的，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的缺額，不再遞補(bǔ)。

應(yīng)聘人員一旦被招聘單位聘用，在聘用崗位工作期限原則上不得低于5年(含試用期)。

十二、紀(jì)律與監(jiān)督

為公開招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，招聘工作實(shí)行信息、程序、結(jié)果的全部公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

公開招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將通過通江縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站和通江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局網(wǎng)站予以公告。

本公告由通江縣人力資源和社會(huì)局、通江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話

通江縣人力資源和社會(huì)局：0827—7224001

通江縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局：0827—7221747

原標(biāo)題：關(guān)于2016年公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的公告

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通江縣公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位及條件要求一覽表.xls

2016年10月13日

（責(zé)任編輯：李明）