4、復檢

初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知3日內申請復檢一次，逾期不再受理并以初檢結果為準。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。

五、考察

由儀隴縣人社局牽頭，主管部門及招聘單位對擬聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力等方面進行考察。考察時間另行通知。

六、公示及辦理聘用手續

考察合格的人員名單在儀隴縣人社網上公示7天(節假日順延)，公示無異議人員確定為聘用對象。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。公示期內若有以真實姓名反映考生不符合報考條件且經調查屬實的，取消其聘用資格，一時難以查實或難以否定的，可先進行審核確認，但一經核實不符合報考條件的，取消其擬聘用資格。公示期滿且無異議的擬聘人員在規定的時間內(具體時間另行通知)辦理相關聘用手續，簽訂聘用合同。不在規定時間內報到視為放棄。

七、待遇與管理

1、本次屬事業單位編制內公開招聘，被聘人員試用期一年。

2、被聘人員一律實行以崗位管理為基礎的聘用合同制管理，由用人單位與被聘人員簽訂聘用合同。工資福利待遇按國家規定執行。

3、被聘人員的流動管理按《關于激勵引導教育衛生人才服務基層的意見》(川委辦〔2014〕7號)和省人社廳《關于進一步加強急需短缺衛生專業技術人員考核招聘有關事宜的通知》(川人社辦發〔2014〕263號)文件執行，實行最低服務期制度，招聘人員應承諾自本人與單位簽訂事業單位聘用合同生效之日起，自愿在招聘單位工作6周年及以上方可按有關規定申請流(調)動到其他事業單位。

八、紀律與監督

有關單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風考紀規定，特別是不按公告進行資格審查的，按省人事廳、省監察廳印發的《四川省人事考試違規違紀行為處理辦法(試行)》和人事部令第6號第三十條、第三十一條等規定嚴肅處理，情節嚴重的給予政紀黨紀處分，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

九、特別提示

本次招聘信息由南充人事考試網(www.ncpta.gov.cn)和儀隴縣人社局網(www.ylrs.cn)發布。請報考者確保聯系方式正確、暢通。因報考者不在《公告》規定時間內查閱考試動態，導致本人不能參加面試、體檢、資格審查、辦理聘用手續等環節的，責任由考生本人自行承擔。

十、有關咨詢、監督電話

㈠公告、政策咨詢電話：

縣人社局 0817—7216861 7216068

縣衛計局 0817—7233611

㈡各考點咨詢電話:

重慶考點 13990777303(林老師) 13890403046(胡老師)

南充考點 13990777303(林老師)

儀隴考點 0817—7216861 7216068

㈢監督電話：

縣監察局 0817—5158932 縣人社局 0817—7216063

原標題：儀隴縣2016年下半年公開考核招聘衛生事業單位工作人員公告

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1、儀隴縣2016年下半年公開考核招聘衛生事業單位工作人員崗位和條件要求一覽表.xls

2、儀隴縣事業單位招聘工作人員報名信息表.doc

儀隴縣人力資源和社會局

儀隴縣衛生和計劃生育局

2016年11月2日

（責任編輯：李明）