為進(jìn)一步加強(qiáng)我市醫(yī)療衛(wèi)生單位人才隊(duì)伍建設(shè)，拓寬選人用人渠道，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《承德市事業(yè)單位選聘高層次和急需緊缺人才暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市衛(wèi)計(jì)委研究，報(bào)市有關(guān)部門同意，決定面向社會(huì)選聘高學(xué)歷及急需緊缺人才31名，特制定本實(shí)施方案。

一、選聘名額

本次公開選聘事業(yè)單位工作人員31名。其中市中心醫(yī)院13名，市衛(wèi)計(jì)委綜合監(jiān)督執(zhí)法局2名，市口腔醫(yī)院5名，市第三醫(yī)院8名，市衛(wèi)計(jì)委信息中心1名，市中心血站2名。

詳見《2016年承德市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位選聘工作人員崗位信息表》。

二、選聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年齡35周歲以下(1981年12月9日以后出生)。副高職以上人員年齡可放寬至45周歲。

2、熱愛祖國(guó)、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治素質(zhì)，無(wú)違法、違紀(jì)及犯罪前科。

3、熱愛衛(wèi)生事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，能夠遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)及規(guī)章制度。

4、具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件;崗位設(shè)置條件中有規(guī)定工作經(jīng)歷須出具工作經(jīng)歷證明，工作經(jīng)歷計(jì)算方法以公告發(fā)布日算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月累計(jì)為1年。崗位條件中專業(yè)設(shè)置有方向的，證件審核階段須由相關(guān)提供證明，交由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確定;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件(詳見《招聘崗位信息表》具體條件要求)。

三、有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開除公職的人員;

2、現(xiàn)役軍人、承德市轄范圍內(nèi)在職在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;

3、截止《公告》發(fā)布日在讀研究生不可報(bào)考;

4、報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員(回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”);

5、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應(yīng)聘。

四、選聘程序及方法

本次選聘采取面試答辯、專業(yè)技能測(cè)評(píng)、考核相結(jié)合的方法進(jìn)行。在承德市事業(yè)單位公開招錄領(lǐng)導(dǎo)小組的監(jiān)督指導(dǎo)下，由市衛(wèi)計(jì)委統(tǒng)一組織實(shí)施。本次選聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，每人限報(bào)考一個(gè)崗位。(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2016年12月15---12月16日(共2天，每天上午8:30-11：30;下午2：00-17:00)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：

市衛(wèi)生計(jì)生委(雙橋區(qū)石油南路，承德二中旁邊)

聯(lián)系電話：0314-2157312

3、考生須在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名。考生開始報(bào)名前，須完全了解本次選聘政策和擬報(bào)考崗位條件，認(rèn)真閱讀《報(bào)名注意事項(xiàng)》，認(rèn)真填寫打印《2016年承德市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位公開選聘報(bào)名信息表》，攜帶報(bào)名相關(guān)材料到報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

4、報(bào)名需攜帶本人畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、身份證(戶口本)、執(zhí)業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)注冊(cè)證及有關(guān)證明等相關(guān)證件資料原件和復(fù)印件各一份，畢業(yè)證須在學(xué)信網(wǎng)查詢并打印電子注冊(cè)備案表，考生須提交本人近期同底免冠彩色小2寸照片3張。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，偽造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消報(bào)名資格,并將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

5、選聘崗位的報(bào)名人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)比例不低于1:1。

(二)面試

面試時(shí)間為2016年12月24日(具體時(shí)間以面試通知單為準(zhǔn))。

本次選聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，由市衛(wèi)計(jì)委組織實(shí)施。實(shí)施過(guò)程中市公開招錄領(lǐng)導(dǎo)小組派督導(dǎo)組進(jìn)行監(jiān)督檢查。面試成立考官組，人數(shù)不少于7人。

根據(jù)專業(yè)及崗位特點(diǎn)，采取面試答辯與專業(yè)技能測(cè)評(píng)相結(jié)合方式進(jìn)行。非醫(yī)學(xué)類崗位采取面試答辯方式進(jìn)行，總分100分。醫(yī)學(xué)類專業(yè)采取面試答辯與專業(yè)技能測(cè)評(píng)相結(jié)合方式進(jìn)行，分值各占40%和60%，總分100分。面試答辯主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)與崗位匹配度等內(nèi)容;專業(yè)技能測(cè)評(píng)主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)水平、工作能力、工作業(yè)績(jī)等。

面試結(jié)束后即時(shí)公布面試成績(jī)。市直醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)面試總體情況劃定面試最低控制分?jǐn)?shù)線。按照選聘計(jì)劃，依據(jù)各崗位面試總成績(jī)，由到低分，按報(bào)名人數(shù)與選聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢考生名單，通過(guò)網(wǎng)站對(duì)外公示。

比例內(nèi)如面試成績(jī)出現(xiàn)并列，按以下順序確定優(yōu)先進(jìn)入體檢考生：烈士子女或配偶，取得崗位執(zhí)業(yè)資格證書者，學(xué)歷(學(xué)位)較高者(如果學(xué)歷、學(xué)位相同，按照學(xué)歷985、211的順序錄取)，具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者，曾受縣級(jí)以上黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)且受獎(jiǎng)級(jí)別較高者。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢、考核，根據(jù)體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)聘用。

(三)體檢

面試結(jié)束后，及時(shí)在承德市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站公布進(jìn)入體檢考生名單。公布內(nèi)容為綜合成績(jī)、崗位綜合名次、參加體檢要求等。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格考生或主動(dòng)放棄體檢的考生，取消其招聘資格，按招聘崗位總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢。體檢合格的考生確定為考核對(duì)象。

（責(zé)任編輯：李明）