招聘方式：緊缺人才招聘引進由用人單位和衛(wèi)計部門組成招聘引進工作組，采取直接到昆明醫(yī)科大學等院校，對省內外全日制普通高等院校2017年畢業(yè)生，考核的方式招聘引進緊缺人才。

招聘程序：

(1)現場報名資格審查。應聘人員提供本人身份證及所報考崗位條件要求的相關證書原件(2017年應屆畢業(yè)生，可先由所在院校提供學歷、專業(yè)和畢業(yè)時間證明，但在辦理聘用手續(xù)時必須提供崗位要求的相關證件)。

(2)確定考試人員。資格審查通過人員，參加現場考試考核。

(3)考試(考核)?？荚嚳己酥饕鶕衅竼挝恍再|和崗位需求，側重崗位能力要素的考察，重點考察考生的專業(yè)素質能力和水平，根據衛(wèi)生行業(yè)特點采取專業(yè)筆試、專業(yè)提問等不同方式對考生進行考試考核。采取理論考試和面試相結合的方式進行考核。理論考試內容包括醫(yī)學基礎知識和專業(yè)知識，面試內容包括心理健康程度、邏輯思維能力、應急反應能力、分析判斷能力、人際溝通能力、語言表達能力、求職動機與擬聘職位匹配性、儀容儀表等。總成績?yōu)?00分，其中理論考試40分，面試60分。

(三)個舊市水利電力勘測設計隊招聘時間、地點、方式及程序

招聘時間：2017年3月2日至3月3日。

考試地點：昆明理工大學(呈貢校區(qū)電力樓)。

資格審查：應聘人員須提供本人身份證及所報考崗位條件要求的相關證書原件(2017年應屆畢業(yè)生，可先由所在院校提供學歷、專業(yè)和畢業(yè)時間證明，但在辦理聘用手續(xù)時必須提供崗位要求的相關證件)。

考試方式：采取專業(yè)知識筆試和面試相結合方式進行。

考試內容：水利工程技術類專業(yè)筆試主要考核水工建筑物、水力學、水利計算、工程水文學等內容(90分);水文與水資源管理類專業(yè)筆試主要考核水力計算、水文學原理、水文水利計算、水資源工程等內容(90分)。面試主要考核基礎知識、語言表達能力等方面(10分)。

(四)個舊市林業(yè)勘察設計隊招聘時間、地點、方式及程序

招聘時間：2017年 3月15日至3月17日(具體時間、地點以招生就業(yè)處公布的信息為準)。

招聘地點：西南林業(yè)大學。

報名資格審查：招聘考核小組對應聘人員的資格條件進行審查，查驗相關資料、證明，符合條件的畢業(yè)生均可參加考核。

考核方式：采取專業(yè)提問的方式進行。

考核內容：林學(30分)，林業(yè)技術(30分)，綜合素質(40分)。

(五)個舊市地方公路管理段招聘時間、地點、方式及程序

招聘時間：2016年12月26日至12月28日。

報名資格審查：應聘人員須提供本人身份證及所報考崗位條件要求的相關證書原件(2017年應屆畢業(yè)生，可先由所在院校提供學歷、專業(yè)和畢業(yè)時間證明，但在辦理聘用手續(xù)時必須提供崗位要求的相關證件)。

招聘地點: 昆明理工大學(呈貢校區(qū))。

考試方式：采取專業(yè)提問的方式。

考試內容：公路工程、道路橋梁工程技術等方面的專業(yè)知識及應聘人員的思想情況、心理狀態(tài)、口頭表達能力、邏輯思維能力等(100分)。

五、考試題本的制作

1.考試試題的制作，從開始到考試結束，必須嚴格。

2.每個崗位參與命題的人員不少于2人，按1：2的比例從備選人員中隨機抽取，實行封閉管理，監(jiān)督人員負責監(jiān)督直至考試工作結束。

3.每個崗位考試題本準備3套，讓考生代表抽取1套作為本場考試的題本。

（責任編輯：李明）