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            2017廣東廣州市“優(yōu)才計(jì)劃”事業(yè)單位校園招聘醫(yī)療崗公告【招35人】

            (一)筆試

            1. 筆試時(shí)間和地點(diǎn):

            時(shí)間:暫定2017年3月18日;

            地點(diǎn):廣州大學(xué)城(具體以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。

            考生憑準(zhǔn)考證及身份證參加考試。

            2. 筆試成績(jī)采取百分制,筆試成績(jī)達(dá)到60分及以上才能進(jìn)入面試程序。

            3. 筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后在“優(yōu)才計(jì)劃”專欄、“廣州優(yōu)才計(jì)劃”微信公眾號(hào)、“優(yōu)才計(jì)劃”APP上公布,考生可通過上述渠道查詢。

            4. 為確保招聘工作的競(jìng)爭(zhēng)性和公正性,筆試開考比例原則上不低于1:3,達(dá)不到開考比例的,可相應(yīng)減少或取消崗位。對(duì)于部分緊缺崗位,經(jīng)廣州市人力資源和社會(huì)局同意,可不受開考比例限制。

            (二)面試(或技能測(cè)試)

            1. 時(shí)間:暫定2017年3月19日(如有變動(dòng),另行通知)

            2. 地點(diǎn):廣州大學(xué)城廣州大區(qū)(具體另行通知)

            3. 面試人選根據(jù)筆試成績(jī)從高到低排序,按招聘崗位1:3的比例確定。如有進(jìn)入面試范圍人選放棄面試并提前告知的,在同一崗位按照筆試成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)其他考生。面試人數(shù)達(dá)不到該比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定面試對(duì)象。

            4. 面試采取百分制,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生宣布,并由考生簽名確認(rèn)。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)為60分。

            5. 面試對(duì)象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視為自動(dòng)放棄。具備參加面試資格的考生須作出不主動(dòng)放棄面試、體檢、考察、聘用資格的承諾,同時(shí)也須作出若被聘用按時(shí)報(bào)到的承諾,違背承諾的記錄在案,3年內(nèi)不得參加廣州市各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘。

            六、現(xiàn)場(chǎng)簽約

            根據(jù)考生綜合成績(jī)高低順序,按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選,綜合成績(jī)和簽約人員名單于面試結(jié)束后及時(shí)在“優(yōu)才計(jì)劃”專欄、“廣州優(yōu)才計(jì)劃”微信公眾號(hào)、“優(yōu)才計(jì)劃”APP上公布,考生可通過上述渠道查詢。

            面試次日,招聘單位將在廣州大學(xué)與進(jìn)入體檢和考察人選的考生簽訂高校畢業(yè)生就業(yè)三方協(xié)議(具體另行通知),并約定體檢考察等事項(xiàng)。

            七、體檢與考察

            體檢按照《中共廣東省委組織部、廣東省財(cái)政廳、廣東省人力資源和社會(huì)廳、廣東省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行,其中報(bào)考教師崗位的適用《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》。體檢在廣州地區(qū)指定醫(yī)院進(jìn)行, 具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位確定并另行通知,所需經(jīng)費(fèi)由招聘單位負(fù)責(zé)。

            考察按照《中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會(huì)廳關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))執(zhí)行。

            八、遞補(bǔ)

            因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可在同一崗位按照綜合成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)其他考生:

            (一)考生體檢或考察不合格的;

            (二)擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;

            (三)擬聘人選放棄聘用的;

            (四)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

            (責(zé)任編輯:李明)

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