2017湖南韶山市衛(wèi)計系統(tǒng)招聘專業(yè)技術人員公告【招36人】

(三)筆試紀律要求

報考人員必須嚴格遵守考場紀律。服從考場工作人員管理，接受安全檢查，實行“無聲”入場。如有抄襲、協(xié)助抄襲、持偽造證件參加考試、使用禁止自帶的通訊設備或具有計算、存儲功能電子設備入場等嚴重違紀違規(guī)行為，將被取消本次考試資格，并記入韶山市事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫，記錄期五年。如有串通作弊或參與有組織作弊、代替他人或讓他人代替自己參加考試等特別嚴重違紀違規(guī)行為，將被取消本次考試資格，并記入韶山市事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫，長期記錄。

筆試結束后，采用技術手段對考生答卷進行雷同檢測，對甄別為雷同答卷的，將給予成績無效的處理。報考者之間作答內(nèi)容雷同，并有其他相關證據(jù)證明其作弊行為成立的，取消本次考試資格，記入韶山市事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫，視具體情形記錄期五年或長期記錄。

(四)筆試成績公布

筆試結束后，報考人員筆試成績將在“中國·韶山網(wǎng)”(http://www.shaoshan.gov.cn)上進行公布。報考人員應當參加全部規(guī)定科目的考試，成績方為有效。

筆試合格分數(shù)線為60分，即筆試成績低于60分(不含60分)的考生不得進入下一個環(huán)節(jié)。

五、資格審查

1.資格審查由韶山市衛(wèi)計系統(tǒng)2017年公開招聘專業(yè)技術人員(含人才引進)領導小組辦公室負責。

2.資格審查的時間和地點將在“中國·韶山網(wǎng)”(http://www.shaoshan.gov.cn)上另行公告。

3.資格審查對象。按照招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)1：2的比例，在報考該崗位人員中按筆試成績從到低分確定資格審查對象。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績并列時同時確定為資格審查人選。

4.資格審查內(nèi)容。報考人員需提供本人在有效期內(nèi)的二代身份證、準考證、畢業(yè)證或加蓋公章的2017年全日制高校應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表(在簽訂聘用合同時，必須取得與報考崗位相應的畢業(yè)證，否則取消聘用資格)、學位證書、崗位要求的資格證書等的原件和復印件，如實填寫《報名登記表》(附件3)，以上相關證件、證明材料如有虛假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消考試、聘用資格。

未按規(guī)定要求進行資格審查的報考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實，或不符合招考崗位條件的，資格審查不合格。

5.資格審查對象遞補。因報考人員放棄資格審查和資格審查不合格而造成招考崗位擬面試人數(shù)達不到招聘計劃1:2比例的，在報考該崗位人員中按筆試成績從到低分依次遞補。遞補后仍達不到1:2比例(人社部門核準)的，相應核減招聘計劃。招聘崗位只招1人的，不再核減招聘計劃數(shù)。

六、面試

1.面試內(nèi)容：以實踐操作技能考核為主。

2.面試時間、地點及相關規(guī)定將在“中國·韶山網(wǎng)”(http://www.shaoshan.gov.cn)上另行公告。

3.面試對象為資格審查合格人員。

4.面試合格分數(shù)線為60分，即面試的成績低于60分(不含60分)的考生不得進入下一個環(huán)節(jié)。

5.面試時間、地點另行通知。面試公告發(fā)布以后，面試環(huán)節(jié)不再遞補。參加面試時，考生必須攜帶準考證和有效身份證原件。

七、合成成績和排名

A類、B類崗位綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

筆試成績、面試成績均保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字，綜合成績按四舍五入保留到小數(shù)點后三位數(shù)字。綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。

C類崗位以面試成績作為綜合成績。

綜合成績低于60分的不進入下一個環(huán)節(jié)。

八、體檢

根據(jù)考試綜合成績從到低分按招聘計劃人數(shù)等額確定體檢對象。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》實施。如出現(xiàn)體檢不合格或有考生主動放棄的，按同一崗位從到低分依次遞補。每個崗位遞補一次。

對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為韶山市人民醫(yī)院，復檢時間不超過當天17：30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)向韶山市人民醫(yī)院提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內(nèi)容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。

九、考察

體檢合格人員為考察對象。考察由韶山市衛(wèi)計系統(tǒng)2017年公開招聘專業(yè)技術人員(含人才引進)領導小組辦公室組織實施。考察的重點是考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績、是否違反計劃生育政策等，同時對考察對象資格條件進行復查。

十、公示

考察合格者，確定為擬聘人員。擬聘人員名單在中國.韶山網(wǎng)(http://www.shaoshan.gov.cn)和韶山市人民醫(yī)院公示欄公示7天，公示發(fā)布后不再遞補。

十一、聘用

公示無異議人員為聘用人員，由韶山市衛(wèi)計系統(tǒng)2017年公開招聘專業(yè)技術人員(含人才引進)領導小組辦公室按相關程序進行分配。對不服從分配的人員，取消聘用資格。實行試用期制度，試用期滿不合格的，解除聘用合同。聘用后須在韶山市衛(wèi)計系統(tǒng)服務五年以上。

十二、其他事項

本方案由韶山市衛(wèi)計系統(tǒng)2017年公開招聘專業(yè)技術人員(含人才引進)領導小組辦公室負責解釋。

招聘工作咨詢電話：

報考韶山市衛(wèi)計局下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院：韶山市衛(wèi)計局人事股0731-55682137，聯(lián)系人，黃自強

報考市人民醫(yī)院：韶山市人民醫(yī)院人事科0731-55690267，聯(lián)系人，劉永忠

監(jiān)督電話：韶山市衛(wèi)計局紀委 0731-55661110

原標題：韶山市衛(wèi)計系統(tǒng)2017年公開招聘專業(yè)技術人員(含人才引進)公告

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