為進一步加強我局人才隊伍建設，扎實推進2017年各項工作任務，經局黨組決定，擬向全市機關事業單位公開選聘一批政治素質高、業務能力強、有一定實際工作經驗的工作人員，現公告如下。

一、選聘原則

嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，廣納人才，采取考評、考察相結合的辦法擇優選聘。

二、選聘崗位

市環境信息中心：七級及以下管理崗位2名，專業技術八級及以下崗位2名。統籌充實環保隊伍力量。

三、選聘范圍

全市財政全額撥款的事業單位在編在崗工作人員(教育、公安、衛生系統和鄉鎮工作人員及工勤人員除外)。

四、選聘條件

(一)普通高等教育全日制本科及以上學歷，年齡 35歲以下(1983年1月1日以后出生);

(二)綜合素質高，有一定的政策理論水平、較強的文字寫作、語言表達和溝通協調能力，有較強的事業心、責任感，作風務實正派，工作嚴謹細致;

(三)歷年年度考核結果均為合格以上等次;

(四)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責;

(五)具有2年及以上事業單位工作經歷;

(六)符合報考崗位規定的資格條件，詳見《眉山市環保局面向全市機關事業單位公開選聘工作人員崗位表》;

有下列情形之一的，不予以選聘：受過黨紀政紀處分的;涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查，尚未作出結論的;按照有關規定，未滿國家或地方規定最低服務年限或對調任有限制性規定的;法律法規和政策規定的其他情形。

五、選聘程序

(一)報名。報名時間2017年6月19日(星期一)至6月23日(星期五)每天9:00-11:30、14:00-17:30，由報考者到報考單位現場進行報名，具體報名地址如下：

眉山市東坡區東坡大道南1段1號投資促進大廈C區3層人事科辦公室，電話：028-38177265。

提交以下材料原件和復印件(復印件均須由單位黨組確認并加蓋鮮章，A4紙大小，一式兩份，依次裝訂成冊)：

1.眉山市環境保護局選聘事業單位工作人員報名表(按照干部管理權限經所在單位或主管部門審核蓋章，同時提供電子版);

2.身份證、學歷(學位)證書，原件及復印件;

3.本人參加工作以來的縣級及以上獲獎證書;

4.近3年來個人撰寫并發表的調研報告、理論文章等;

5.專業技術職稱資格證書(文件)。

(二)審核。對報名人員進行資格審查。對通過資格審查的人員進行綜合評價，優選部分人員參加考評(資格審查工作貫穿選聘全過程，在任何階段發現報考者有不符合崗位要求情形的，立即取消選聘資格，責任由報考者自負)。

(三)考評。采用集體綜合評估的形式進行。由眉山市環境保護局通過電話或短信通知考評人員考評時間和地點，考生按通知要求按時參加考評。

(四)考察。綜合考慮干部工作經歷、能力素質、考評等情況，擇優確定考察對象并進行綜合考察。

(五)體檢。考評和考察通過人員由進人單位通知本人自行到縣級以上人民醫院進行體檢并提供體檢報告(體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行)。

(六)調入。按人崗相適原則，綜合考察表現等情況，研究確定擬聘入人選，經公示后統一辦理調動手續。

六、組織領導

本次選聘工作領導小組由黨組書記、局長任組長，局分管領導任領導小組副組長，人事科、紀檢監察室負責人為成員，領導小組辦公室設在人事科，具體負責組織實施選聘工作，紀檢監察室全程參與監督。選聘嚴格執行有關規定，確保信息公開、過程公開、結果公開，未盡事宜由選聘工作領導小組決定。

七、其他事項

本次公開選聘的各個程序均將以電話(或短信)通知進入各環節的人員。報名時，考生應按要求填寫聯系電話，并保持通訊暢通。如因通訊不暢或本人其他原因不能按時參加的視為自動放棄。凡未進入下一環節的人員，均不再另行通知。

本方案由眉山市環境保護局人事科負責解釋。

咨詢電話：028-38177265

原標題：眉山市環境保護局關于公開選聘工作人員的公告

點擊下載>>>1-2.docx

1.眉山市環境保護局面向全市機關事業單位公開選聘工作人員崗位表

2.眉山市環境保護局公開選聘工作人員報名表

眉山市環境保護局

2017年6月6日

（責任編輯：李明）