2017廣東惠州市中大惠亞醫院招聘事業單位人員公告【招8人】

五、招聘程序

(一)受理報名(現場報名并提交材料)：

(1)時間： 7月7日-7月21日(工作日上午8:00-12:00;下午14:30-17:30)

(2)地點：廣東省惠州市大亞灣區中興北路186號中大惠亞醫院行政樓4樓人事科

(3)提交材料：

①填寫《惠州市中大惠亞醫院公開招聘事業單位工作人員應聘登記表》(附件1);

②第一學歷、學位證書原件及復印件，學歷認證證明;

③研究生學歷、學位證書原件及復印件;

④執業證原件及復印件;

⑤專業技術職務資格證(聘書)原件及復印件;

⑥計劃生育證明;

⑦原工作單位出具同意報考證明、工作經歷證明及現實表現(含在原單位的年度考核、醫德考評以及其他獎懲、工作表現等情況)。

(二)資格審查

根據招聘條件和崗位要求對應聘人員進行資格初審，初審結果符合條件名單將于報名結束后5個工作日內公布，并以短信通知應聘者本人。(符合條件的應聘人員未達到比例人數，按實際人數)

(三)考試考核

考試分為筆試和面試，根據崗位不同增加操作技能考試。主要考核相關專業基本知識、理論、業務水平、技能及綜合素質。(具體時間地點另行通知)

1、筆試和操作技能考核

(1)筆試采取閉卷方式，主要測試應具備的崗位基本知識和分析、解決問題的能力。筆試成績滿分100分，合格分數線為60分，低于60分的不能進入面試。

(2)護理崗位需增加操作技能考核，操作技能考核滿分100分，合格分數線為60分，護理筆試成績由閉卷筆試成績*50%與操作技能考核成績*50%合成為初試成績，凡其中一項未達到合格分數線的，成績不予合成。

筆試和操作技能考核成績(兩項成績均計算到小數點后1位)將在醫院網站公布。

2、面試

根據應聘人員的筆試成績(護理崗位按初試成績)。按1:2的比例確定最低分數線進入面試(符合條件的應聘人員未達到比例人數，按實際人數)。

面試主要考察個人綜合能力及素質水平，滿分100分。

3、考試總成績

考試總成績=筆試(護理崗位為初試成績)*30%+面試成績*70%。總成績低于60分的，不進入體檢范圍。

(四)院長書記辦公會議審批

（責任編輯：李明）

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