2017廣西貴港市港南中學骨干教師招調公告【招15人】

2.面試地點：港南區木松嶺。

3.面試人員：在報名工作結束后2個工作日內在港南區教育局政務公開欄公布面試人員名單。

4.面試形式及計分方法：

(1)面試形式：本次面試采用“演講+答辯”的形式進行。演講:即席自主演講。時間4分鐘，賦分40分。答辯: 即席演講結束后回答考官提問，主要考察教育教學管理能力和水平。時間6分鐘，賦分60分。

(2)面試成績的計算方法：

由各位考官根據考生演講和答辯的客觀情況，評定考生每一項要素的得分，再在各位考官對每項要素的評分中，去掉一個分和一個最低分，將剩下的5位考官的評分相加所得之和除以5，所得的商即為考生該項要素的總得分(保留二位小數，下同)，最后將各項要素的得分相加，所得的和就是該考生演講或答辯的得分。面試分數=演講得分+答辯得分。面試成績在面試結束當天在木松嶺公布。

(三)考核

面試結束后，根據考生面試成績從到低分，按招調崗位人數1∶1的比例確定各崗位考核對象，主要考核擬招調人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績、勤政廉政、計劃生育等情況，并對其資格條件進行復核，面試成績不達60分的不予以考核。

(四)公示

經考核確定的擬招調對象在港南區教育局政務公開欄上公示5個工作日。

(五)調動

對經公示無異議者，報有關部門審批后，辦理調動等相關手續。凡在本次招調的教師均按調入崗位設置有關規定重新定崗。

四、工作紀律

應招教師要自覺遵紀守法，按時如實提交材料，如有弄虛作假行為，則取消其招調資格，并通報其所在單位及教育行政主管部門。

原標題：2017年貴港市港南中學公開招調骨干教師簡章

貴港市港南中學

2017年8月3日

（責任編輯：李明）