2017山西長治醫學院附屬和平醫院招聘公告【招30人】
七、公示與聘用
根據筆試、面試、體檢、考察、在醫院網站公示7個工作日，公示期滿無異議的，經醫院公開招聘領導組研究確定擬聘人員名單，以醫院正式文件報省教育廳。省人社廳審核批復并按規定辦理相關手續。
公示擬聘人員內容應包括：招聘崗位，招聘數量，招聘專業，姓名、出生時間、學歷、學位、所學專業，招聘考試成績、排名等信息。
八、招聘工作紀律
1.建立輿情監測報告制度，強化應急處理。醫院公開招聘工作領導組要切實履行好整個招聘全程工作的主體責任，制定工作預案，及時處置公開招聘工作過程中的各類常規問題或突發事件，重要情況要及時向省教育廳報告。
2.嚴格落實公開制度，構建全程公開機制。為進一步公開招聘的公信力，公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，招聘信息、筆試、面試、考核、體檢、考察等工作的結果或結論及擬聘用人員信息，均應及時在醫院網站向社會公布，確保社會公眾的知情權、監督權。
3.嚴格落實回避制度。要認真落實《事業單位人事管理條例》、《事業單位公開招聘人員暫行規定》關于回避制度的規定。在公開發布的招聘信息中，要明確有關人員回避的要求。對違反回避規定的要及時予以糾正。造成不良影響的，要對有關責任人進行嚴肅處理。
4.嚴肅處理違規違紀行為。對違反事業單位公開招聘規定的，任何單位或個人可以向醫院的主管部門、組織或人社部門、監察機關投訴、舉報。對負有責任或直接責任的工作人員，根據情節輕重進行批評教育、調離工作崗位或者給予處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。對違反公開招聘規定的應聘人員，視情節輕重取消考試或聘用資格;對違反規定招聘的應聘人員，一經查實，應當解除聘用合同，予以清退。
九、招聘組織領導
1.為做好公開招聘工作，醫院成立公開招聘工作領導組，負責招聘的領導工作。
2.領導組下設公開招聘辦公室，辦公室設在醫院人事科，負責招聘的具體工作事宜。
3.醫院公開招聘選拔錄用工作在省人社廳、省教育廳和醫院公開招聘工作領導組的統一領導下，由醫院人事科組織實施。醫院紀檢監察部門負責全程監督招聘選拔錄用工作。
十、咨詢
電話咨詢:0355-3128031
監督電話:0355—3128016(紀檢辦)
0355—3128017(監察室)
原標題：長治醫學院附屬和平醫院2017年公開招聘工作人員公告
點擊下載>>>1-2.zip
1、《長治醫學院附屬和平醫院2017年公開招聘工作人員崗位表》
2、《長治醫學院附屬和平醫院公開招聘工作人員報名及資格審查登記表》
2017年8月3日
（責任編輯：李明）
- 2026湖南岳陽市中心醫院護理人員招聘80人公告
- 2026浙江嘉興市中醫醫院招聘高層次人才46人公告（第一批）
- 2025廣東深圳市眼科醫院招聘工作人員6人公告
- 2025重醫附二院內分泌代謝病科科室秘書（編外）招聘1人公告
- 2026廣東省高州市醫療衛生事業單位赴廣東醫科大學（東莞校區）現場招聘專業技術人員112人公告
- 2025內蒙公鄂爾多斯鄂托克前旗衛生健康系統招聘醫療衛生專業技術人員筆試總成績、最低合格分數及資格復審有關事宜的公告
- 2025河北邯鄲曲周縣醫院招聘控制數管理人員筆試成績查詢及資格復審通知
- 2025中日友好醫院云南醫院/云南省第一人民醫院東院自主招聘工作人員（其他崗位）綜合成績及進入下一環節人員名單公示
- 2025江蘇連云港東海縣衛生健康委員會所屬事業單位第二次招聘編制內衛生專業技術人員總成績及入圍下一輪人員名單公布
- 2026浙江嘉興市婦幼保健院招聘高層次人才48人公告（第一批）
電子營業執照