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            2017廣東珠海市斗門(mén)區(qū)招聘全科醫(yī)師公告【招24人】

            (三)考試

            采取“筆試+面試”的方式,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%,成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

            1.筆試(滿分為100,合格線為60)。采用閉卷形式,主要測(cè)試考生的基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)與實(shí)踐能力。各報(bào)考人員憑二代身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試。

            筆試結(jié)束后,依筆試合格考生成績(jī)高低順序,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人選(按比例末位排名并列的,可一起進(jìn)入面試);達(dá)不到設(shè)定比例時(shí),按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。

            考生筆試成績(jī)、入圍面試人員名單及《面試通知》,于筆試后10個(gè)工作日內(nèi)在斗門(mén)區(qū)政府公眾信息網(wǎng)公布。

            筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

            2.面試(滿分100分,合格線60分)。采取答辯方式,主要測(cè)試考生崗位任職能力和綜合能力。面試當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分(按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位),現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。

            面試結(jié)束后,計(jì)算面試合格考生考試總成績(jī),依其考試總成績(jī)高低順序,按崗位招聘人數(shù)等額確定體檢及考察對(duì)象。考生考試總成績(jī)相同時(shí),取筆試成績(jī)高者為體檢及考察對(duì)象。

            考試總成績(jī)、體檢及考察人員名單及相關(guān)事宜于面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在斗門(mén)區(qū)政府公眾信息網(wǎng)公布。

            面試時(shí)間和地點(diǎn):以面試通知公告為準(zhǔn)。

            考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)面試候考室的,視為放棄面試資格,所空缺面試名額不予遞補(bǔ)。

            (四)體檢及考察

            體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》、《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自理。

            對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

            (五)公示

            體檢和考察合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單在斗門(mén)區(qū)政府公眾信息網(wǎng)和斗門(mén)區(qū)人力資源網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

            (六)遞補(bǔ)聘用

            因考生放棄體檢、體檢或考察不合格、自愿放棄應(yīng)聘資格或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可在該崗位考試成績(jī)合格考生中,按其考試總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)體檢或考察人選。遞補(bǔ)期限為擬聘人員公示期滿之日起30日內(nèi)。

            (七)辦理聘用手續(xù)

            公示期滿無(wú)異議或有異議但不影響聘用的,其中:已考取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的全科醫(yī)師定向培養(yǎng)人員由用人單位辦理、聘用手續(xù),享受事業(yè)單位政策薪酬待遇,并由區(qū)衛(wèi)計(jì)局統(tǒng)一安排到全科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地或協(xié)助單位進(jìn)行為期三年的全科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),簽訂《全科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)協(xié)議書(shū)》。培訓(xùn)期滿后回用人單位工作,與用人單位簽訂《服務(wù)協(xié)議》,服務(wù)年限為6年。

            未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的全科醫(yī)師定向培養(yǎng)人員由區(qū)衛(wèi)計(jì)局統(tǒng)一安排到全科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地或協(xié)助單位進(jìn)行為期三年的全科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),并簽訂《全科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)協(xié)議書(shū)》。全科醫(yī)師定向培養(yǎng)人員在培訓(xùn)期間考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,由用人單位辦理及聘用手續(xù),享受事業(yè)單位政策薪酬待遇,并按期完成全科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。培訓(xùn)期滿后回用人單位工作,與用人單位簽訂《服務(wù)協(xié)議》,服務(wù)年限為6年。

            全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)束后,對(duì)未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證及住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證(全科專(zhuān)業(yè))的培養(yǎng)人員終止《全科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)協(xié)議書(shū)》,取消聘用資格。

            (責(zé)任編輯:李明)

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