(三)筆試

1、筆試內容為公共基礎知識(30分)和醫(yī)學基礎知識(70分)兩部分，筆試內容公共基礎知識包括政治理論、時事政治、法律知識、科技人文知識等，醫(yī)療衛(wèi)生公共知識包括醫(yī)學基礎知識、醫(yī)療衛(wèi)生常識、公共衛(wèi)生管理等。

2、筆試采用閉卷形式，滿分100分，合格線為60分，筆試成績占總成績的60%。考試時間為120分鐘。

3、筆試時間2017年9月24日上午9:00--11:00，,筆試地點以準考證為準。筆試結束后，應聘人員可登陸呂梁人事人才網(wǎng)查詢成績。

(四)資格復審

1、資格復審對象

根據(jù)筆試成績依崗位從到低分排序，按1∶3比例確定資格復審對象。個別崗位復審人員不達1:3比例的，筆試成績合格線以上人員為資格復審對象。末位成績并列時，一并列入復審對象。資格復審造成的缺額，可根據(jù)筆試成績依次遞補(本環(huán)節(jié)只遞補一次)。以后各個環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺(含自動放棄)均不遞補。

2、復審所需材料：二代有效身份證、戶口簿原件及復印件或當?shù)嘏沙鏊鼍叩膽艏C明;本人檔案(審查后退回)、畢業(yè)證，學位證、人事代理證或報到證(臨床醫(yī)生[1]、檢驗、影像、藥師崗位除外)、執(zhí)業(yè)資格證(臨床醫(yī)生[2]崗位除外)的原件及復印件和省級學歷認證機構出具的學歷認證報告(出具此報告約為15天至30天)原件及復印件。

3、因證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格審查的，負責資格審查的單位和部門有權取消該報名人員參加面試的資格。

(五)面試

面試工作由臨縣招聘工作領導組負責組織實施。面試人員為資格復審合格人員。

1、面試成績?yōu)?00分，合格線為60分，面試成績保留兩位小數(shù)(四舍五入)。面試成績占總成績的40%。不達合格線者，不得進入下一程序。面試采取結構化方式進行，重點測試應聘人員的專業(yè)理論知識和技能水平，綜合分析能力，邏輯思維能力，臨場應變能力，語言表達能力，組織協(xié)調能力等綜合素質。

2、應聘人員必須同時攜帶第二代有效身份證、準考證，按通知確定的時間、地點參加面試。在規(guī)定的時間內不參加面試的人員，視為自動放棄。

3、考試總成績=(筆試成績×60%)+(面試成績×40%)。考試總成績相同時，按筆試成績由到低分的順序確定體檢人選;筆試成績仍然相同時，加試一場面試，以加試成績由高到低確定體檢人員。

4、查詢總成績可登陸呂梁人事人才網(wǎng)。

(六)體檢

根據(jù)考試總成績從到低分的順序，按各崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員。體檢在縣招聘工作領導組指定的縣級以上醫(yī)院進行。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用自理。體檢結論不合格需要復檢的，須經(jīng)領導組同意后組織復檢，確保體檢客觀、公正。復檢仍不合格的，取消其聘用資格，缺額不再遞補。

(七)考察

考察工作在縣招聘工作領導組領導下，由縣衛(wèi)生和計劃生育局組織實施，考察對象為體檢合格人員。按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績、現(xiàn)實表現(xiàn)等情況，同時對應聘人員的資格條件再次進行考察核實，最后形成考察材料，作出合格與否的結論。

考察不合格者取消聘用資格，缺額不再遞補。

(八)公示

考察結束后，縣招聘工作領導組根據(jù)崗位職數(shù)、筆試面試總成績和體檢考察及檔案審查結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在呂梁人事人才網(wǎng)公示7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用審批手續(xù)，被聘用者人事檔案按規(guī)定提交縣人社局檔案室審核保管。對有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消聘用資格。

(九)聘用及待遇

擬聘人員按規(guī)定實行一年試用期，試用期滿經(jīng)考核合格后履行聘用手續(xù)(試用期包含在聘用期內)，納入事業(yè)編制管理，工資待遇按有關政策執(zhí)行。本次招聘人員5年內不得辭職、外借或調動。

五、組織領導

本次招聘工作在縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術人員工作領導組的統(tǒng)一領導下，各有關部門密切配合，相互支持，精心組織，規(guī)范運作，確保招聘工作的順利運行。

六、紀律與監(jiān)督

1、本次招聘工作實行全程監(jiān)督制度。

2、嚴格執(zhí)行有關紀律要求，嚴禁拉關系、打招呼，對出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為，按照有關規(guī)定進行相應處理。

3、凡參與本次招聘活動的工作人員，按照有關規(guī)定一律實行回避制度。

4、本次招聘工作，資格審查貫穿全過程。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反聘用紀律的，一律取消聘用資格。

七、其他

1、各類相關證書(件)必須在報名前取得。

2、本方案由縣招聘工作領導組負責解釋，未盡事宜由縣招聘工作領導組研究決定。

咨詢電話：0358-4422587

監(jiān)督電話：0358-4427585

原標題：臨縣2017年公開招聘65名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術人員的公告

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1.臨縣2017年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員報考醫(yī)學類專業(yè)目錄.doc

2.臨縣2017年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘崗位信息表.xls

3.臨縣2017年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術人員報名登記.xls

4.臨縣2017年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生專業(yè)技術人員服務基層項目人員審核表.xls

臨縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生

專業(yè)技術人員領導組辦公室

2017年9月4日

（責任編輯：李明）