(四)面試

1.參加面試的應聘人員須攜帶本人身份證、《筆試準考證》和《面試通知書》原件，缺少上述證件之一者，不得參加面試。

2.應聘人員不能按規定時間到達指定地點參加面試的，視為自動放棄面試資格，空缺崗位不再遞補，責任自負。

3.面試時間、地點：詳見《面試通知書》。

4.面試采取結構化面試方式，著重考察應聘者適應實際工作崗位要求的專業知識和實際操作能力等。

5.面試總分100分，成績保留到小數點后三位，按40%計入招聘總成績。

(五)招聘總成績

招聘總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

(六)體檢

面試結束后，各職位根據招聘總成績從高到低依次排序，按招聘計劃1：1的比例確定體檢人員名單，由市、縣區兩級人社部門參照國家新錄用公務員體檢標準分別對市直和縣區進入體檢環節的人員組織體檢。體檢不合格的，取消進入考察環節資格，形成的空缺按該崗位招聘總成績由高到低的順序等額遞補。

應聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消聘用資格且今后3年內不得參加我市各級各類就業招聘考試。應聘人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格。

應聘人員對體檢結論有疑問時，允許提出復檢要求。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。應聘人員自行到醫院進行體檢、復檢的，體檢、復檢結果不予認可。

體檢和復檢費用由應聘人員自理。

(七)考察

根據招聘崗位要求，主要考察了解應聘人員思想政治表現、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績等情況。高校應屆畢業生須向考察組提供學習院校出具的現實表現材料，往屆畢業生須提供戶口所在社區或工作單位出具的現實表現材料;應聘人員還須提供公安部門出具的無不良記錄證明?？疾觳缓细裾?，取消資格。

(八)公示及聘用

考察合格的人員確定為擬聘用人員，通過天水市人力資源和社會局網進行統一公示，同時縣區對本縣區擬聘用人員在縣區范圍內相關官方媒體公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，對無影響聘用相關情況的，按規定辦理審批聘用手續。

五、注意事項

(一)本次公開招聘不指定考試教材，不舉辦、不委托任何機構組織任何形式的考試輔導培訓。

(二)天水市人力資源和社會局網站(http://www.tsrsj.gov.cn)是發布本次公開招聘公告、通知等信息的主要媒體，在整個招聘工作期間，請應聘人員及時關注相關公告、公示、通知等信息。

(三)招聘崗位要求應聘者年齡、相應工作經歷的，計算時間截止為2017年9月17日(公告之日)。招聘崗位要求30周歲以下為1987年9月17日以后出生;35周歲以下為1982年9月17日以后出生;40周歲以下為1977年9月17日以后出生。

(四)本次公開招聘筆試開考比例原則上為1:3，對達不到比例的招聘崗位，采取取消、減少招聘計劃的辦法進行調整。

(五)準考證是應聘人員筆試、面試、體檢等各環節的必備證件，請妥善保管，遺失不補。

(六)凡弄虛作假者，不論何時發現，一經查實，即取消資格，所繳費用不予退還，且在今后3年內不得參加全市各級各類招聘就業考試。

咨詢電話： 0938—8215762 0938--8214970

監督電話： 0938—8218163

原標題：年天水市衛生事業單位公開招聘醫務工作人員公告(二)

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1.2017年天水市市縣區衛生事業單位公開招聘醫務工作人員崗位列表

2. 2017年天水市市縣區衛生事業單位公開招聘醫務工作人員報名登記表

天水市事業單位公開招聘人員工作領導小組辦公室

2017年9月17日

（責任編輯：李明）