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            2017遼寧石油化工大學公開招聘高層次和急需緊缺人才91人公告

            根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第 652 號)、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人事廳關于印發(fā)<遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》(遼人發(fā)〔2007〕1 號)、《中共遼寧省委組織部、遼寧省人社廳轉(zhuǎn)發(fā)中組部、人社部<關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知>》(遼人社發(fā)〔2011〕9 號)和《遼寧省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源社會廳關于調(diào)整政府機關公務員和省政府所屬事業(yè)單位人事管理權(quán)限的通知》(遼政辦發(fā)〔2017〕61 號)等規(guī)定,結(jié)合我校實際,擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下:

            一、招聘對象

            符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的2017年應屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員均可報名應聘。

            二、招聘基本條件

            (一)具有中華人民共和國國籍;

            (二)遵守憲法和法律;

            (三)年滿十八周歲,具有良好的品行;

            (四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應崗位要求的身體條件;

            (五)崗位所需要的其他條件,詳見《遼寧石油化工大學2017年公開招聘高層次和急需緊缺人才計劃信息表》。

            曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報考。

            應聘要求具有博士學位或副高級專業(yè)技術職務崗位的人員,原則上不超過 45 周歲(1972年1月1日及以后出生),應聘要求具有正高級專業(yè)技術職務崗位的人員,原則上不超過 50 周歲(1967年1月1日及以后出生)。

            應聘者的資格條件或相關資歷的計算日期為報名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學歷學位證書應獲得國家教育部認證。2017年普通高校應屆畢業(yè)生可先行報名及考核,經(jīng)考核、體檢、考察、公示并于2017年12 月 31 日之前取得畢業(yè)證書、學位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。

            三、招聘方式

            招聘采取考核方式。

            四、招聘工作步驟

            (一)發(fā)布招聘信息

            招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.gov.cn)和我單位官方網(wǎng)站(www.lnpu.edu.cn)上統(tǒng)一發(fā)布。

            (二)報名

            報名時間:報名分三個階段進行。

            第一階段:2017年9月12日至9月25日。

            第二階段:2017年10月9日至25日。

            第三階段:2017年11月20日至12月10日。

            報名方式:網(wǎng)上報名。符合我單位招聘條件的應聘者請將個人簡歷發(fā)送至shdxrsc@163.com報名。郵件主題應寫“應聘學院(部)-姓名-畢業(yè)院校-專業(yè)-學位-畢業(yè)時間”格式。

            報名實行誠信承諾制度,報名者填報的信息應真實有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其應聘資格。

            (三)資格審查

            我單位將嚴格按照公告及崗位資格條件,對考生報名資格進行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術職務資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的,隨時取消考生應聘資格。

            (四)考核

            考核由試講、面試、外語測試等3個環(huán)節(jié)組成,考核過程全程錄音錄像,主要考核應聘者思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、研究成果、語言表達能力、外語水平等。由外國語學院組織應聘人員進行外語筆試和口語測試,考核應聘人員的外語水平和雙語授課能力。由各學院公開招聘工作組組織校內(nèi)外至少五名同行專家和至少兩名教學督導人員對應聘人員的科研能力和學術水平進行評價及試講、面試考核。經(jīng)學院公開招聘工作組討論通過后,由學院公開招聘工作組組長簽署綜合評價意見及結(jié)論,報學術委員會,經(jīng)學術委員會通過觀看錄音錄像,結(jié)合應聘人員個人簡歷和科研成果等,不記名投票表決通過后,提交校長辦公會審議決定。考核時間等相關事宜將在人事處網(wǎng)站公布。

            (責任編輯:李明)

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