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            2018年長江委水文局校園招聘事業編制公告【招26人】

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            \ 2017年湖北省事業單位招聘考試信息匯總

            \ 2018湖北事業單位考試輔導簡章

            根據長江水文事業發展的需要,經長江委批準,我局校園招聘26名事業編制人員。現將有關事項公告如下:

            一、單位簡介

            長江委水文局隸屬于水利部長江水利委員會,是具有一定管理職能的完全公益類事業單位(正局級),總部位于湖北省武漢市,所轄8個水文水資源勘測局(水環境監測中心)分布在重慶、宜昌、荊州、襄陽、武漢、南京、上海、昆明等地。長江委水文局是為長江流域綜合治理、防汛抗旱、工程建設、水資源開發和可持續利用等開展流域水文站網建設、水文水資源監測、水環境監測評價、河道水庫測繪、水資源調查評價、水文氣象預報、水文分析計算、水文自動測報、河道泥沙演變研究等工作的專業水文機構。

            二、招聘原則及政策

            在符合人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》的基本原則下,為便于應屆生報考、減少其報考成本,以及便于單位招收更多優質生源,我局將拿出部分崗位在相關院校設考點進行校園招聘。校園招聘采取筆試、面試方式進行,博士研究生直接進入面試。

            三、招聘崗位及地點

            水文局機關及各勘測局機關共設置校園招聘崗位26個,招聘地點安排在河海大學(南京)。擬招聘的崗位、專業、人數及擬聘崗位所需要的其它條件等,詳見《長江委水文局2018年校園招聘人員計劃》。

            四、應聘人員須具備的資格條件

            1、具有中華人民共和國國籍;

            2、遵守憲法和法律;

            3、具有良好的品行;

            4、具備擬聘崗位所需專業的理論基礎、技能條件或相關工作實踐經歷;

            5、身體健康;

            6、擬聘崗位所需要的其它條件;

            7、應為統招全日制應屆畢業生,且畢業時須取得國家統一頒發的畢業證和相應的學位證;

            8、大學本科畢業生年齡在25周歲以下(1993年1月1日以后出生);碩士研究生和博士研究生年齡分別在28周歲以下(1990年1月1日以后出生)、32周歲以下(1986年1月1日以后出生);

            9、因水文基層站隊及河道勘測、船舶崗位均為野外涉水作業崗位,作業環境艱苦,安全要求較高,適合男性;

            凡受到黨紀、政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員,以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員,不得應聘。

            五、招聘程序

            1、2017年10月18日起在水利部人事司網、長江水利網、長江水文網上公布校園招聘信息。2017年11月1日前確定并在長江水文網上公布校園招聘的具體時間和地點;

            2、2017年11月16日全天,進行招聘政策宣講,接收學生簡歷和學生個人學習成績登記單原件(須加蓋公章)(現場報名),審定資格條件,確定參加筆試人員;

            3、2017年11月17日上午8點前公布參加筆試人員名單,上午10點筆試;按筆試成績前5名確定參加面試人員名單;

            4、2017年11月18日面試;

            5、依據面試成績,按崗位數1:1的比例擇優確定參加考核和體檢人選。

            6、考察了解初步人選基本情況及在校表現;

            7、體檢。

            六、資格審查及考試

            1、資格審查

            對報名人員進行資格審查,審定報名人員是否符合崗位所要求的條件。

            2、筆試

            筆試內容為崗位所要求的專業理論知識。

            筆試為閉卷考試,滿分為100分,符合崗位要求的報名人員均可進入筆試。

            筆試結束后,每崗位按得分排序,取前五名進入面試,第五名有并列的,并列者均進入面試,不足五人時,均進入面試。

            3、面試

            采用結構化面試方式進行。

            依據面試成績,按1:1的比例擇優確定參加考核和體檢人選。

            面試課程
            班次 班次內容 授課科目 增值服務 課時 試聽 價格
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            七、考核和體檢

            對考核對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核。考核可采取到其或原用人單位外調或函調的方式進行。

            在考核中發現有下列情況之一者,不予聘用:

            (1)有嚴重的違紀行為或犯罪前科,或正被司法機關確定為犯罪嫌疑人的;

            (2)有政治、經濟和其他問題的;

            (3)組織紀律渙散、嚴重違反勞動紀律的;

            (4)不符合報考崗位所需資格條件的;

            (5)經人事部門研究確定不能聘用的其它情況。

            考核合格人選應在水文局指定的醫院進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

            對考核或體檢不合格者不予聘用。由此產生的招聘職位空缺或因應聘者自愿放棄等原因出現的職位空缺,按照考試總成績依次遞補。

            八、錄用

            考核及體檢合格人員確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在長江水文網上公示7天。經公示合格的人員報長江委人事勞動局備案,按規定辦理有關聘用手續。

            錄用人員未按期報到者,取消聘用資格。錄取人員報到后簽訂事業單位人員聘用合同書,明確試用期,辦理進編手續。試用期滿考核合格,予以定職定級;考核不合格者,予以解聘。

            九、招聘政策咨詢

            聯系部門:長江委水文局人事勞動處

            聯 系 人:樊啟宏 侯 春 電話:027-82829618

            單位地址:武漢市解放大道1863號

            單位網址:www.cjh.com.cn(長江水文網)

            十、招聘工作監督

            由上級人事部門、水文局監察審計處對整個招聘過程進行全過程監督。

            水文局監督組織:水文局監察審計處

            舉報電話:027-82829612

            上級監督組織:長江水利委員會人事勞動局

            舉報電話:027-82926216

            附件:長江委水文局2018年校園招聘人員計劃.pdf

            長江水利委員會水文局

            2017年10月18日

            (責任編輯:李明)

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