2017浙江杭州富陽市中小學幼兒園新教師招聘公告【招85人】

六、考察、公示與聘用

體檢后，體檢合格人員按考試總成績從到低分依次選擇應聘;若有放棄選擇應聘的，不再安排人員替補。不按規定時間地點參加選擇應聘的，視作放棄。

選崗結束后確定考察人員，由用人單位對考察人員進行考察，考察參照《國家公務員錄用考察工作細則》的規定組織，考察結果不宜聘用的，不再安排人員替補。

考察結束后確定擬聘用人員，名單在富陽教育信息網公示7個工作日。經公示無異議的，確定聘用人員。

確定的聘用人員必須在規定時間內報到，辦理相關聘用手續;逾期不報到的，取消聘用資格。對聘用人員實行試用期制度，試用期滿后考核不合格的予以解聘。應屆畢業生聘用時未取得相應畢業證書、師范類畢業生聘用時未取得教師資格證或教育部考試中心頒發的教師資格考試合格證明及相應的普通話證書的，或發現有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用資格。取消聘用資格后不再安排人員替補。報名時暫不要求提供教師資格證的非師范類畢業生經聘用后須在2019年7月底前取得教師資格證書，未取得證書的不再續聘。

七、其他事項

1.打印《準考證》，查詢技能測試公告、面試公告，查詢成績、公示等相關招聘信息，請及時關注富陽教育信息網，不再另行通知，逾期責任自負。

2.在本次教師招聘過程中如發現考試作弊，提供材料不實、弄虛作假的，將取消報考資格，且三年內不得報考我區教師招聘崗位。

3.崗位確認后無正當理由放棄招聘崗位的考生，三年內不得報考我區教師招聘崗位。

本公告由杭州市富陽區教育局負責解釋。

政策咨詢電話：0571-61700658 0571- 61700991

監督投訴電話：0571-63326720

原標題：杭州市富陽區人力資源和社會局杭州市富陽區教育局關于公開招聘中小學幼兒園新教師的公告

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2017年下半年?杭州市富陽區招聘中小學幼兒園新教師計劃表

杭州市富陽區人力資源和社會局杭州市富陽區教育局

2017年12月11日