2017下半年天津紅橋區衛生計生系統事業單位招聘公告【招15人】

2.面試

面試為結構化面談，面試結束后當場公布面試成績。報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶面試準考證和身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

面試時間：以面試準考證為準。

(三)計分

1.筆試：筆試成績滿分為100分。

2.面試：面試成績滿分為100分，合格線為60分，達不到合格線者不予錄用。

3.綜合成績：綜合成績滿分為100分，按照筆試、面試成績各占50%的比例合成總成績。筆試成績和面試成績各保留一位小數，總成績保留兩位小數。

綜合成績于2018年3月8日在天津市人才服務中心網站(www.tjtalents.com.cn)、北方人才網(http://www.tjrc.com.cn)同時發布。

七、體檢、考察

(一)體檢

以綜合成績由到低分排序，原則上按各崗位招聘人數與進入體檢人員之比為1：1的比例，確定參加體檢人員的名單。若報考人員綜合成績出現并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，按照筆試成績高者優先的原則確定體檢人員。如仍出現并列情況，則一同確定為參加體檢人員。

體檢的項目、標準，在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。對身體條件有特殊要求的崗位，體檢標準國家有明確規定的，按國家規定執行。

非招聘單位原因，未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。因報考人員自動放棄體檢或體檢不合格等原因產生的崗位空缺，根據需要，在報考同一崗位的人員中按照總成績從到低分依次遞補。

(二)考察

考察由紅橋區衛生和計劃生育委員會組織實施。考察內容包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、遵紀守法、工作實績以及需要回避的情況等，并對應聘人員資格條件進行復查。考察應當廣泛聽取意見，準確把握被考察對象的情況，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料，經考察不宜聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。

八、公示

根據考生的筆試、面試、體檢、考察結果確定擬聘用人員，并對擬聘用人員在天津市人才服務中心網站、北方人才網、紅橋政務網統一進行公示。公示內容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、報名序號、畢業院校等情況，公示期為7個工作日。

九、報到和聘用

應聘人員須按照通知統一辦理報到手續。對于逾期不辦理報到手續的人員，取消聘用資格。

對違反公開招聘紀律的應聘人員，情節嚴重的取消聘用資格;對違反招聘規定的受聘人員，一經查實，即解除聘用合同，予以清退。

由于上述原因、自愿放棄或其他情形導致的崗位空缺，招聘單位可依據該崗位報考人員考試總成績由高到低依次遞補。

招聘單位法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系。

報考人員要樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念。在事業單位公開招聘考試過程中，報考人員有違紀違規行為的，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發?2009?126號)處理，并記入本人誠信檔案。

咨詢電話：022-86516269

監督電話：022-86516265

原標題：紅橋區衛生計生系統事業單位2017年下半年公開招聘工作人員公告

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