2017山東濟南大學初級崗位人員招聘6人公告公告【招6人】

(三)考試

考試分為筆試和面試。

1、筆試

(1)筆試內容為與工作相關的專業知識。

(2)筆試時間、地點：2017年12月28日(具體時間地點以準考證為準)。

(2)筆試按百分制記分，設定筆試合格分數線60分，達到筆試合格分數線的應聘人員，根據招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由到低分按規定比例依次確定面試人選;筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘;達不到規定比例的，按實有合格人數確定。

2、面試

(1)按照1:3的比例根據筆試成績由到低分確定參加面試人員(最后一名筆試成績相同者同時進入面試)。

(2)面試時間：2017年12月29日。入圍面試人員名單及面試時間、地點將在濟南大學網站公布，請報名者關注，并按時參加面試。對不能及時參加面試的視為自動放棄。

(3)面試采取陳述、試講和答辯等方式進行，主要考察應聘人員是否具備應聘崗位的基本素質和基本技能，以及崗位所需要的專業基礎和理論素養。

(4)面試按百分制記分。設定面試合格分數線60分。達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，則按筆試成績由到低分確定人選。

(四)體檢、考察

按照招聘崗位，根據應聘人員的考試總成績，由到低分按招聘人數1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選。對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。

考察采取網上搜索、個別談話、重點走訪、查閱檔案等方式進行，主要考察擬應聘人員的思想政治表現、道德品質、學習成績、學識水平、業務能力、工作業績等情況。

體檢按規定組織，原則上在省級醫院進行，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(人社部發[2010]19號)執行，國家另有規定的從其規定。

應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。應聘人員按照規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行。復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從其他進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會廳網站統一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

三、聯系方式

聯系地址：濟南市南辛莊西路336號濟南大學人力資源處

聯系電話：0531-82767192

郵編：250022

電子郵件：rsc@ujn.edu.cn

聯系人：董老師

原標題：濟南大學2017年初級崗位人員招聘簡章

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2017年濟南大學輔導員崗位報名登記表.doc

2017年濟南大學公開招聘報名登記表.doc

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